特别关注

1. 团队就是竞争力
2. 统起来 深下去
3. 宣讲家华瑞兴
4. 做强做优国企 创世界一流
5. 重庆新地标创造者
6. 长缨在手锁滇关
7. 小平赋
8. 突破学习型党组织建设的瓶颈
9. 构建实施企业可视化党建体系

独家策划

1. 中西方企业团队竞争力比较
2. 影响团队执行力的几个心理维度
3. 企业高绩效团队建设的十大方面
4. 向解放军学习高绩效团队建设
5. 打造和谐团队
6. 浙商的团队文化
7. 打造中国“龙之队”

文化管理

1. 企业文化建设须重视价值观引领
2. 基层干部须用行动诠释企业精神
3. 共性与个性的融入与升华
4. 微信：企业管理的新利器

幸福企业与EAP

1. 提升心理资本 让员工更有活力
2. 基层工会要做职工的贴心人

领导力

1. 树好理念促融合 讲究方法求实效

商略

1. 创新与改变
2. 鏖战滇西彩云间
3. 标准化花开豫中
4. 人性化筑起安全屏障
5. 经济技术创新是提升职工素质的重要途径
6. 展翅雁城
7. 项目区域滚动发展的创新

党建与政工

1. 创新党员教育管理途径
2. 走实党的群众路线 提升客户服务水平
3. 扎实推进国企党的群众路线教育实践活动
4. 抓队伍 抓基础 为基层党建添活力
5. “十助力”激发基层党组织活力
6. 整合资源 合力推进反腐倡廉教育
7. 运用互联网思维创新宣传思想工作
8. 以人为本 把工会建成职工之家
9. 政工发力为企业保驾护航
10. 企业思想政治工作要具有世界眼光

眼界

1. 企业员工培训的价值体现
2. 以求真务实的精神做好工会工作
3. 发挥行政干部在企业党群工作中的作用
4. 把维护群众利益作为基层党建的关键
5. 做好思想政治工作 推动企业和谐发展
6. 坚持创新 助推医院发展
7. 如何提升企业政工干部能力
8. 做好企业转型升级中员工分流与整合工作
9. 紧贴企业实际开展思想工作
10. 凝聚人心“六步法”
11. 基层工会要做员工的贴心人
12. 工会文体活动的作用和特征

企业文摘

1. 国企改革的红线、底线和方向等7则

综合

1. 走向世界的藏族版画家