销售与管理
搜索
销售与管理
2013年8期
浏览往期
订阅
目录
卷首语
成功者的二次挑战
言论
经理人需要多走动
品质是一种思想
从微创新到大市场
企业再造的关键是减少企业层级
答疑
“圈定”民企管理转型成败
视窗
坎普拉德、刘允、魏家福等
宗庆后、王健林、李东生等
苗鸿冰、冯仑、许小年等
桌子为什么要檫七遍
朱新礼的爱与哀愁
特写
雷富礼,二救宝洁?
柳传志复出成功六大秘笈
复出者的挑战
复出者最大挑战——企业家精神的回归
市场调查
IT巨头业绩遭遇大滑坡 下半年或更糟
谁是救世主?——超级本,触屏本?
改善生活环境成为海外置业首因
观察
从江小白到二锅头苏扁:白酒的新消费逻辑?
提升零售终端竞争力的两大利器
掀起谈判的第三次革命
“米汉堡”如何颠覆快餐业
建设执行型文化提升执行力
中国消费者信心变奏曲
赢取中国新中产
省钱的敞开式办公室设计:
体验至上 电商时代购物中心何去何从
专题
管理年轻员工,真的难吗
管理者要先摆正心态
要讲究沟通方式,以身作则
调整我们已习惯的管理风格
让90后管理90后
在新生培训下功夫
提前介入校园
真正需要改变的是管理人员自己
人才是自己培养出来的,而不是轻易招聘出来的
卓越谈
史玉柱谈产品广告和策划
高管商学院
南方黑芝麻:“依老卖新”
地图应用Waze如何成就十亿美金俱乐部
与客户共创的销售变革
改变产品概念的3条轴
社交营销的意外败局
凑合能用的管理者能用吗
非上市公司股权激励五问
“双总部模式”如何运转顺畅
家族企业的未来:家族办公室
用制度鼓励创新
高效运营三要素
企业文化不能光“摆酷”
科技公司如何激发员工创造力
“坏老板”的领导力为何更强
HRBP如何成为业务部门的伙伴
书斋
实践者写的创新方法论
如何赢得客户关系
趣商业
忘带信用卡,试试“刷脸”