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朱新礼的爱与哀愁

2013-04-29李志起

销售与管理 2013年8期
关键词:汇源加多宝经理人

李志起

在马云、史玉柱、刘永好等纷纷引退之时,7月15日,汇源果汁创始人朱新礼宣布退任公司总裁,由李锦记酱料集团的前行政总裁及董事会成员苏盈福接任。但朱新礼留任执行董事及主席。而在此之前的5月,朱新礼还发出豪言壮语,称目前中国人人均每天消费果汁还不到1升,希望看到这个数字变成2升,甚至5升。

在以往,关于汇源的接班人,公众的版本无非就是由朱新礼的儿子或者女儿来接班。这是一种最有中国特色的接班方式。当父辈们打下江山之后,由他们的下一代来延续梦想,开创辉煌,自然是情理之中的事情。这也是中国国情最有特色的篇章。可惜朱新礼的子女根本无意接班,志不在此。

还好,朱新礼也转变得快。他曾说,自己把企业当作儿子,但是也可以把它像猪一样卖掉。他如此说,也想如此做。此前曾经与可口可乐碰出了火花,可惜无疾而终。而从此之后,朱新礼要卖掉汇源的传闻从来不曾间断过。就在6月,汇源将上海公司以3亿元出售给统一集团。更有内部消息表示,汇源果汁第一个想卖给广药集团,或者又想卖给加多宝,加多宝集团已经对它很青睐了,本来想收购,但这个事又因为加多宝官司缠身,一大堆事又搁下了,反正,各种内部消息显示,汇源果汁一直都有一颗待嫁的心啊。

这个时候空降下来的职业经理人,就变得有些耐人寻味了。如果真心要找职业经理人,这54岁的苏盈福单是从年龄上看就不是最合适的了,折腾个几年,刚刚理顺头绪,进入角色了,又得退休了。你这朱新礼是何苦啊?

莫非这请的就是一个售货员?为的把汇源果汁弄得更有卖相一些,好谈个好价钱?反正,朱新礼的退休,怎么看都有一种淡淡的忧伤。不是么?

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