企业文明
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2016年12期
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特别关注
央企要成为“一带一路”的主力军
深入推进企业文化创新 迎接第四次工业革命
守本与创新中华文化
中国石油化工集团公司企业文化建设纲要
第四次工业革命与企业创新
践行党的宗旨打造幸福工程
从多维视角看待和推进国企混改
在深化国企改革中加强和改进党建工作
中央企业应成为实施军民融合战略的主力军
独家策划
聚焦“一带一路”
“一带一路”:中国建筑的机遇与挑战
中国企业在“一带一路”中的机遇挑战与落脚点
争做战略性产业 在“一带一路”先行先导
聚焦“早期收获”示范“一带一路”
推进“一带一路”背景下中外企业文化融合
中国企业进军海外的困惑
借势“一带一路”做强做大国际化营销
文化管理
华能珞璜电厂成为全国企业文化示范基地
基层执行力建设基本路径
幸福企业与EAP
因材施教管理员工
“5+3”EAP系统的构建与实践
让幸福牵手
领导力
弘扬工业文化 建设制造强国
从“两张皮”走向“一盘棋”
敬业者风雨兼程
商略
智慧创新引领企业新发展
雪战到底
勇破坚冰争上游
攻坚不畏难
情倾天河潭
安六建设的佼佼者
口碑在西北传扬
健全管理机制防范劳务分包风险
党建与政工
落实党建责任制 从严治党显成效
加强电网企业服务型党组织建设
巩固学习成果 拓展建设领域
项目廉洁建设初探
把党的政治优势转化为企业发展优势
提升新形势下政研课题的研究与转化水平
加强和改进新形势下国有企业思想政治工作
班组建设多方位切入
眼界
“四个全面”对行政文化建设的推动作用
创新医院文化建设
加强党员的党性修养和组织纪律性
企业思想政治工作的新着力点
营造社区良好的安养环境
基层党建必须“破颈”发展
让网络教育奇葩绽放
做细做实离退休管理服务工作
不能弱化“半边天”作用
企业文摘
深改组:完善国有资产审计制度 加强国有资产监督
李克强:国企首要职责是实现国有资产保值增值
王晓林:煤炭去产能“未到位”,将继续去产能
王京生:重拾凝聚在青花瓷里的“工匠精神”
国资委鼓励实施股权和分红激励
企高管市场化选聘细则将出
工信部、财政部发布《智能制造发展规划(2016—2020年)》
央企营收扭转连续18个月下滑局面 分流11万员工
国资委摸底超2 000家“僵尸企业”
70家央企已实现党委书记、董事长“一肩挑”
中国电商零售总额占全球半壁江山
我国每年食物浪费相当逾3 000万人一年的口粮
中国将全面放开养老服务市场
新机遇孕育新“烯”望
人工智能的兴起可能让失业潮波及到中产阶级
国资委监督二局、监督三局正式运行
中国石化社会责任报告获金蜜蜂长青奖
中国交建:着力推进“五大”企业文化工程
宝钢武钢携手 中国第一全球第二大钢企诞生
中国铁建参建渝万高铁通车
中国核建:以企业文化落地融合助力改革发展
《中国航天院士传记丛书》出版
中船重工:提质增效专项工作稳步推进
江山重工:着力建设“三线”文化资料库
中国石油“三供一业”分离提速
华能投资管理有限公司挂牌成立
华电经验上央视《一带一路》
网友:“鞍钢桥梁钢厉害了,我的鞍钢,加油!”
国投健康公司成立,全方案提供养老服务
国新国际管理的国同基金设立运行
综合
乡情遗韵入画来
《企业文明》2016年要目