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2016年8期
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总编随笔
心气儿
看法
富在人手，贵在专才
用人高手，寻找未来人才
人才招聘如何实现“多、快、好”
工作中不可忽视的情感偏见
铿锵谈：HR价值咋体现
HR业务懂几许
供给侧改革，《劳动合同法》要不要跟进
“共享”理念促就业
数说
干法
敏捷绩效，如何落地
培训乱象谁来管
学生创业，打出“精细牌”
人力资源管理，市场导向关键词
培训“六”字诀，你做到了吗
HR为啥不受业务部门待见
电话预约技巧知多少
标准化测评为啥会跑偏
“敏”于思“捷”于行的团队管理模式
提防“漏签合同”陷阱
职场“碰瓷”冷观察
从容应对职场“碰瓷”
活法
人工成本究竟“躲”在哪
做个靠谱的HR
品鉴兵法悟道管理
职场八难，你躲得过吗
失眠，并不总是一件倒霉事儿
培养个人成就动机
简约之美
更少，才配得起更好
让别人知道你有多“蠢”
老板的五个等级
