中国石油企业
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2022年5期
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言论 REMARK
地缘冲突将深刻影响全球能源产业格局
全力践行“六个模范”建设“双一流”销售企业
新闻热评
特稿 SPECIAL MANUSCRIPT
未来油气产业技术交叉与融合愈加明显
——访中国工程院院士、油田化学与石油工程专家罗平亚
萃园 ESSENCE GARDEN
日本能源保供陷两难境地
油服行业或将持续多年盈利
世界首台全自动陆地钻机在二叠纪盆地诞生
挪威研发出井眼内实时钻井液密度自动测量装置
哈里伯顿推出“一次性光纤”用于井下数据监测
改造宪法观势在必行
数字社会的生存法则
策划 SCHEME
山雨欲来风满楼
——疫情叠加地缘冲突下国内外油气市场透析
世界经济复苏前景愈发黯淡
能源供给“达摩克利斯之剑”高悬
高油价传导效应刺激上游勘探触底回升
区域结构失衡导致全球天然气供应紧张
油市回暖驱动国内原油产量重回2亿吨
全球炼油产能30年来首次下降
我国将成为世界第一大炼油和乙烯生产国
全球油品市场需求两端持续复苏
国内成品油需求恢复至疫情前水平
国际大石油公司资产结构持续优化
阿米巴管理模式提质增效添活力
阿米巴模式在油品直批业务中的探索与实践
实施阿米巴经营需确立内部市场交易原则
推行阿米巴模式重在全员参与
论坛 FORUM
系统推进绿色产融合作,助力开创双碳发展新格局
以国脉建设带动产业高质量发展
——中俄东线南段打造“发展管道”纪实
企业数字化转型中的组织变革和管理创新
——以国际石油公司数字化实践为例
国际工程建设项目员工激励机制实证研究
国际油气资产并购管理体系创新和实践
心理契约理论对国企新生代员工管理的启示
油田企业退休人员社会化管理实践与探索
防疫常态化下加油站非油业务经营策略探析
“双碳”目标下油田企业节能减排管理探析
以“五全机制”破解疫情管控难题
油气田企业战略转型的实践与探索
新形势下国企维稳工作存在的问题及对策建议
生命禁区的“燃灯者”
——记中国石油青海油田首席技术专家李江涛
提升国企党员干部政治能力的价值与路径探讨
以高质量党建引领企业高质量发展
推动公司高质量发展再上新台阶
万达“轻资产”启示:听到枪声时再跑就晚了
石油双循环:地缘冲突下油气产业链重构
微博声音
过个名副其实的“劳动节”
观点摘登
礼赞劳动之美 放大劳模效应
程序公正与实体公正
用激情来干事创业
以“水”破题 激发老油田稳产活力
“一揽子”春耕物资保障“北大仓”底肥苗壮
孙欣:一台永不停歇的“发动机”
扎根一线28载 不负青春不负芳华
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松花江上的跨江输油管线
锚定世界一流目标 奋楫扬帆启新程
——四川石化精准谋篇布局提速产业转型升级
勇毅笃行谋发展 奋楫扬帆正当时
——奋进中的国家管网集团北方管道公司