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职高语文成绩考核与评定改革初探

2014-07-25文/林左

新课程·中旬 2014年5期
关键词:职高语文评定

文/林左

摘 要:在中职教育中,语文学习对学生的成长非常重要。对学生语文成绩进行评价与考核,以改变学生不重视平时学习的现状。

关键词:职高语文;成线考核;评定

中职教育中,语文学习重在培养学生多方面的能力,增强语文素养,使之成为坐下来能写会算、站起来能说会道、实践中能文能武的生产、服务、管理第一线的应用型人才。因此,对于学生的语文成绩评价与考核,就不能沿用传统的普高的评价方法,本文作者改变传统的考核与评定,多方面、多角度去评价学生的语文

成绩。

一、注重平时的考核评价

语文学习应该是一个积累的过程:我在成绩评定的改革中,由过去的一张卷子定成绩,改变为平时表现加卷子定成绩,平时表现成绩占40分,期中(期末)卷面占60分,总分100分。平时这40分包括平时作业、平时测试、课堂纪律、课堂学习态度和出勤等项目,而这些考核就主要体现在课堂上,和课堂学习紧密相连,课堂上是否注意力集中,朗读课文、回答问题是否积极踊跃,课堂练习是否按时完成交纳等等,大大提高了课堂效率,提高了学生平时学习的自觉性和自主性,增强了语文知识的积累。

二、多方面、多角度地考核评定

1.听说能力的培养与考核

语文教学中,学生的听说能力成为很重要的一个考核部分,而

传统的语文考试模式,基本都是笔试,缺少听读,即使是平时稍有训练,但因缺少及时的考核评定,就得不到学生的重视,达不到培养听说能力的目的,因此把之作为一个单项经常训练,随时考核评定,占平时成绩的20分。

2.课外书籍的阅读布置与考核

我们中职学生的业余时间,基本都花在与学习无关的事情上:

逛街、打游戏、闲聊、玩手机,所以要使学生充分认识到课外阅读的重要性,增强课外阅读的能力,首先向学生推荐优秀的书籍,我曾向学生推荐并提供给他们一些通俗易懂的读物,比如《读者》《意林》《海外文摘》等等,这些杂志上的文章短小精悍,而且蕴含着丰富的人文精神,经常接触这样的作品会荡涤人们的心灵,学生对这些杂志也非常感兴趣。其次,帮助学生掌握科学有效的阅读方法。再次,做好课外阅读评价要让学生能真正阅读并收到效果,这是最为重要的。我让学生讲述或复述阅读内容;定期询问了解阅读情况;检查精彩字段的摘抄;适当布置并检查读后感等等,随时计入平时语文学期成绩中占平时成绩的10分。

3.在课堂纪律、学习态度、课堂出勤等方面都随堂考核,计入平时成绩中,占平时成绩的10分

把课堂纪律、学习态度、课堂出勤计入成绩考核评定中,随时计分随时反馈,来约束和加强学生学习的纪律性,保证良好的课堂学习氛围,提高课堂学习效率。

以上是我对语文成绩评定与考核的实践尝试,今后还将继续改革探索,进一步完善和加强,能够使这种评定真正成为对学生一贯表现的客观评价,成为对学生课堂学习的综合评定,成为对学生重视平时学习的一个突破。

编辑 马燕萍

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