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健康宣教在职业健康体检中的应用效果

2020-04-08

中国医药指南 2020年6期
关键词:健康检查受检者知晓率

孟 昱

(辽宁省辽阳市辽阳辽化医院,辽宁 辽阳 111003)

近年来,我国化工行业以及制造业等不断发展,为工业发展贡献了巨大力量。然而,在相关作业过程中,部分职工因长期接触粉尘、有害气体等,易出现各种各样的职业性疾病和伤害。因此,针对广大职工尤其是接触有害因素的职工开展职业健康体检十分必要和重要。目前我国职业健康体检的参与率仍有待提高。本次研究选择2017年1月至2018年1月在本院接受职业健康体检的1844名接触有害因素的职工,对其开展健康宣教,并观察其应用效果,现将详细研究过程呈现如下。

1 资料与方法

1.1 一般资料:随机抽取2017年1月至2018年1月在本院接受职工健康体检的1844名接触有害因素的职工作为研究对象,其中,男职工1502例,女职工342例,年龄均在26~59岁,平均年龄(47.6±10.2)岁。

1.2 方法:针对所有受检职工进行肺功能等相关临床检查。对所有研究对象开展健康宣教,详细方法为:①职业健康检查知识宣教。通过面对面咨询宣教、发放体检宣传教育手册、组织专题讲座、在体检大厅播放宣传影片等方式介绍各类职业危害所对应的目标疾病以及职业禁忌、防控知识等,向广大职工强调职工职业健康体检的目的、方法、效果及意义,使其明白职业健康体检的重要性和必要性,提高其体检配合度和积极性。例如针对长期接触粉尘的职工,必须要告知职工开展肺功能检查,分析潜在危险因素,并向其说明具体的体检周期和体检方法等。②心理健康宣教。主动与职工进行沟通交流,了解其工作过程、职业特点及心理状态等,对其存在的心理障碍及时进行疏导和解决,使之能够积极乐观面对自身疾病。另外,耐心对受检职工提出的问题进行解答,使其真正了解肺功能检查等相关检查项目的目的和意义,告知受检者只有通过检查结果才能了解其职业伤害状况或病情状况等,对其开展及时有效的治疗,提高其体检配合度。③运动及饮食健康宣教。鼓励广大职工积极参加体育锻炼,合理进行体育运动,并坚持循序渐进的运动原则,避免半途而废,养成规律、定期运动的良好习惯。饮食健康宣教。叮嘱广大受检职工坚持规律、健康饮食,合理控制体质量,注重饮食营养均衡等。④日常卫生防护宣教。引导职工建立良好的个人工作及卫生习惯,具体分析其个人疾病状况及职业特点等,为其提供个性化的个人卫生指导。对于长期接触粉尘及有害气体的职工,叮嘱其养成佩戴口罩或防护面罩的好习惯,注意职业安全防护工作,减少伤害;对于有吸烟爱好者,应鼓励其戒烟;此外,注重饮食卫生等,进食前后认真洗手,便后注意手部清洁,禁止随地吐痰等,建立良好的卫生习惯。

1.3 观察指标:体检前首先通过问卷调查方式了解和计算职工对职业健康检查知识的知情率,将其对比健康宣教实施后职业健康检查知识知晓率;观察健康宣教实施后受检职工的体检配合度,将其分为完全配合,基本配合和不配合,配合度为完全配合率和基本配合率的总和;经自制体检满意度调查表对受检职工的体检满意度进行调查,将其分为非常满意、满意和不满意,总满意率为非常满意率和满意率的总和。

1.4 统计学分析:经SPSS23.0数据软件包对本研究中数据资料开展统计学分析和处理,进行t或卡方检验,以P<0.05为数据对比差异具备统计学意义。

2 结果

2.1 健康宣教实施前后受检职工职业健康检查知识知晓率:健康宣教实施后,受检职工职业健康检查知识知晓率为82.0%,明显高于实施前的59.1%,P<0.05,见表1。

2.2 受检职工的体检配合度及体检满意度:健康宣教实施后受检职工的体检配合度为完全配合1078例,基本配合600例,不配合166例,体检配合度为91.0%;对体检服务非常满意的有1005例,满意的有617例,不满意222例,总体检满意率为88.0%。

表1 健康宣教实施前后受检职工职业健康检查知识知晓率

3 讨论

职业健康体检实际上是根据国家相关法律法规进行的一种以预防为目的,根据劳动者职业接触史实施健康检查及监护,将相关检查资料分析报告结果提供给用人单位及受检者,以便及时进行针对性干预,为劳动者健康提供保障的一种特殊体检[1]。职业健康体检能够帮助广大职工及时了解自身健康状况,发现疾病并及时给予有效治疗,达到良好的疾病防治效果,具有重大的意义[2]。然而,现阶段仍有相当一部分职工或单位对职业健康体检认识不充分,未能意识到职业健康体检的重要性,体检积极性及配合度有待提高[3]。因此,加强对受检职工的健康宣传和教育十分必要和重要。本次研究发现,健康宣教实施后受检者职业健康检查知识知晓率明显提高;健康宣教实施后受检者健康体检配合度为91.0%;受检者体检满意度为88.0%。这说明,健康宣教确实能够促进职工职业健康体检的有效开展,可增进职工对相关健康知识的了解,并改善其体检配合度和满意度。

综上,健康宣教能够促进职工职业健康检查知识知晓率的提高,改善职工职业健康体检配合度,并提高其体检满意度,应用效果良好。

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