现代企业文化·理论版
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现代企业文化·理论版
2019年14期
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目录
文化新论
企业文化落地的研究与探索
新形势下加强国有企业文化建设的思考
工会工作
企业工会的主要职责及实现路径研究
电力企业的思想政治工作中工会起到的重要作用
深化油田基层工会普惠服务的探析
企业工会如何有效开展职工思想政治工作
新时期煤炭企业工会工作的创新研究
企业党建
基层单位如何落实党风廉政建设责任制
创新临时党支部建设 加强异地项目党员教育管理
创新宣传思想工作 促进企业文化建设
国有电力企业党建工作之创新性
如何构建实效性的党群工作
企业党建宣传工作模式创新
新媒体背景下企业党建工作创新分析
新形势下企业党支部建设管理对策分析
“五个抓”彰显鄂电“星花”共产党员服务队好形象
新时期如何搞好民营企业的党建工作
电力企业党建工作重点与实践方式解读
国有企业新时期党建带团建工作的现状及创新路径
国有建筑企业党风廉政建设主要风险点及对策研究
搞好支部工作,促进国有企业党建工作开展
“南堡红”助推企业稳健发展
医院党政工作的创新意识探讨
关于推动全面从严治党向基层延伸研究
新形势下企业基层党支部标准化建设路径探究
新时代兖矿物流党建高质量发展的思考
深化“双五好”对标考核 开创党建工作新局面
关于实施“党建工程”的几点思考
如何推动合作企业党建与生产经营相通相融
加强和改进石油销售企业基层党组织的党建工作
新时期油田党建文化管理工作的探索与实践
国有企业党建工作面临的困难及改善措施
企业党建工作质量提升策略探讨
新时代国企党建工作的几点思考
做合格党员 当干事创业先锋
运输企业基层党建工作的方法分析
建立“清单工作法”提升党建工作水平
国有企业党支部标准化建设的问题与对策
“六心”引领抓党建 支部过硬助发展
新时期煤矿企业党建带团建的工作实践与思考
党员“双积分”管理模式在新驿煤矿的探索与应用
煤矿企业基层党组织建设的探究
新常态下国有企业党建和思想政治工作强化策略
扛起国企党建责任 助推企业高质量发展
新时期党支部书记如何抓好基层党建工作
融媒体背景下国企党建工作创新
新时期国有企业党建工作创新路径分析
政工之窗
新时代如何抓好高速公路企业员工的思想政治工作
新形势下事业单位职工思想政治工作面临的挑战及对策
电力企业思想政治工作与企业文化建设
建筑施工企业思想政治工作探讨
加强企业党建政工工作的新思路
对基层思想政治工作薄弱的思考
现代企业管理模式下加强思想政治工作的方法
加强思想政治工作与创先争优有机结合建立和完善长效机制体系
关于建筑企业青年思想引导的研究
新时期如何提升企业职工思想政治教育工作
新时期在现代医药商品流通企业开展职工思想政治教育工作的实践与思考
新时代国企思想政治工作面临的挑战及对策
思想政治教育在党风廉政建设中的作用分析
以服务职工为出发点增强思想政治工作实效性分析
经济新常态下国企职工思想政治工作研究
发挥医院文化作用加强医院思想政治工作
关于企业基层党建政工工作的创新与发展探讨
关于基层思想政治工作中人文关怀和心里疏导的调查
企业政工干部在思想政治工作中的价值体现
做好女职工思想政治工作的路径探讨
当前经济形势下做好民营企业思想政治工作研究
企业文化建设与企业思想政治教育的结合
思想引领鲜明化“六字”工作法
思想政治教育激励女工工作策略探讨
企业文化建设中政工人员的职能定位分析
管理方略
基于精益管理理念的电网基层单位意识形态IPAI管控模式研究
核电厂大修核安全监督管理
辐射安全与防护管理工作策略与方法探索
广电行业全成本管理制度及实践
如何让“马上就办”成为办公室工作的优秀习惯
创建企业档案管理新模式的思路分析
基于全面预算管理强化行政事业单位内部控制
关于做好干部人事档案管理工作的实践与思考
关于如何做好档案管理工作的思索
信息化背景下事业单位档案管理科学化的思考
物业管理服务质量的持续改进措施探讨
铁路科研机构管理体制机制改革研究
加强钢铁企业治安保卫工作的对策
企业人事管理的问题分析及对策研究
核电厂运行人员防人因的失误管理
如何加强档案管理
企业文化创新对企业管理的价值分析
加强林业社会治安综合治理管理的发展研究
国有企业绩效管理存在问题及对策研究
新时期深化厂务公开民主管理工作的认识与思考
员工工程
新时期EAP在员工关爱体系中的应用研究
高速公路公司员工绩效考核问题研究
对国企青年员工留用工作的思考
以党的主题教育活动为契机加强军工科研院所知识型员工的能力建设
突出目标导向 注重结果成效 以强激励激发全员争先创优的源动力
财税研究
财务会计与管理会计的融合发展
从纳入预算管理资金存量的角度理解基层医疗卫生机构预算会计科目的新旧衔接
大型国有企业集团内部审计管理体制改革与创新探究
关于集团型企业构建赋能型财务管理总部的思考
医院财务风险的控制与预警机制探析
企业会计信息披露现存主要问题及解决对策
从企业文化角度审视商业银行信贷风险控制
经营战略
国企绩效考核存在的问题及对策
轨道交通客运服务外包的探索与实践
打通信息孤岛,防控企业风险
新时期背景下国有企业薪酬改革探讨
打好“三大攻坚战”,有效开展精准扶贫工作的研究
网络舆情对油气田企业形象的影响及应对
大数据背景下对旅游市场营销的若干思考
互联网+智能班车的应用
强化企业内部监督的思考
考虑损失厌恶和退货因素的双渠道定价策略
效能监察在国有煤矿企业中的应用与效果
房地产公司基于隐性知识的企业核心能力构建研究
国有企业敏感岗位钝化工作机制探析
行业文化
电力企业宣传思想文化工作途径
文化建设对医院管理效益的助推作用研究
结合“两学一做”深化文化品牌发展
人才战略
青年成长机制在供电企业的探索
中国制造2025推动下重卡行业工人队伍建设的研究与实践
传统国有企业培训开发现状与对策分析
转聘人员的风险管理
施工企业人力资源管理探析
如何提高国企选人用人水平
培训过程对培训效果的影响
对策建议
高校出版社治理结构存在的问题及对策
新时期电力企业如何开展纪检监察工作
核电厂硼浓度监测系统参数设置
新形势下如何提升基层纪检监察干部素质和能力
如何深入落实中央八项规定精神,进一步加强干部作风建设
中国特色社会主义理论体系是马克思主义中国化的最新成果
核电厂职业危害及日常检测分析
二测点热扩散式烟囱流量计在核电厂烟囱上的应用
对当前做好邮政企业纪检监察工作的思考