现代企业文化
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2016年19期
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企业管理者要成为“艺术家”
微观点
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动 态
工 会
企 业
产品生存策略的选择
从嫁接原则看商业并购
电动汽车为何发展缓慢
中国“表”现的魅力
传承“知”行合一,演绎“肽”平盛世
——访依澜纳拉品牌创始人、北京泓九生物科技有限公司董事吴彦知
从“战国”里升级OTA竞争模式
心力管理故事连载
创业公司最需要合伙人制
打动自己 说服别人
让马云永不言弃的“合伙人制度”
要把合伙人拉到自己战线上
德邦:事业合伙人的门槛
寻找合伙人的五个条件
合伙人,合的是人品、格局和规则
“品质革命”需要“工匠精神”
大换脸的益达“笑出强大”
重塑国美版图
倡导健康生活方式的企业平台
用商业模式改变世界
营造出企业家社会的氛围
空调市场何以“脱负”
散酒,酒企登顶的垫脚石
桂发祥:在传承中创新
日电子巨头断臂求生的市场逻辑
文化为华联发展助力
——访济南华联商厦集团股份有限公司总裁李茂年
文化引领发展 品牌铸就辉煌
——访威海市环翠区环境卫生管理局局长、党委书记徐锋
提升泰富品位 打造泰富品牌
——访山东泰富实业集团有限公司董事长王猛
“十大作用”助推企业健康发展
此中有真意 欲辨已忘言
——访王府井集团副总裁高国良
打造党报集团融合发展新标杆
对外承包工程企业转型升级的策略
供给管理与需求管理的探讨
加强公路系统反腐倡廉文化建设
农商行公众形象塑造背景下的文化建设
强化公路行业政工队伍的建设
探讨长春市健身会馆的企业文化建设之路
做好地勘企业女职工思政工作的途径
工会在创新职工文体活动的实践
运用“互联网+”思维创新管理模式
做好培训学员的思政工作
借壳上市中的“壳公司”价值分析
企业干部选拔及管理的创新模式
推进国有施工企业的思政工作
员工培训的必要性和紧迫性
国企基层党支部书记的角色定位
企业提升典型“三力”的路径
书画双馨 才情两卓
郑武荣:妙趣天成 气势雄浑
“中国巧嫂”郝兰英
面子和里子
中国山水实景演出团队走向国际
——中越五地实景演出项目签约北京
第二届北京峰会聚焦创意和可持续发展
媒体人的使命与坚守
——2016中国文化·传媒高峰论坛在京举行
合伙制的中国企业