从三个环节着手让党支部组织生活会取得实效

文/邹文静

党的二十大报告指出，要坚持大抓基层的鲜明导向，把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。要建强基层党支部，必须要严格基层组织生活会制度，促进党支部或党小组交流思想、总结经验教训、开展批评和自我批评，夯实基层战斗堡垒。笔者认为开好组织生活会关键在于从会前、会中、会后三个环节着手，坚持严的总基调，把握总要求，让党支部的组织生活会取得实效。

做好会前准备，学思践悟提认识

党支部组织生活会要开出高质量，做好各项准备是前提。只有精心组织，周密部署，才能有效提升党员的思想自觉，打牢思想根基。

强化理论学习。在内容上，坚持思想引领，突出时代主题，组织广大党员深入学习宣传贯彻党的二十大精神，深刻领会中国特色社会主义进入新时代的新论断。在形式上，采取集中学习和自学相结合的方法，组织党支部所有党员认真学习交流，充分发扬理论联系实际的学风，着力提升思想认识水平，做到学思践悟、融会贯通。

注重谈心谈话。围绕会议主题，提前组织开展好普遍的谈心交心活动，多做批评与自我批评，特别是平时工作中有分歧、有误解、有隔阂的同志更要通过个别谈心谈话沟通思想、交换意见建议。对拟开展批评的问题，要在会前进行充分沟通，交换意见，取得共识或基本共识，把矛盾和问题解决在开会前，切实增进了解、化解矛盾，达到思想的统一。

严格会中程序，直面问题敢担当

党支部组织生活会要开出新气象，把握各个环节是重点，要注意程序，确保规范，有效传导压力，激发内在动力。

自我批评要“走心”。按照查摆问题、分析原因、整改措施等内容，进行自我对照检查，厘清工作问题和自身思想层面问题，使查摆的问题更聚焦。在自我批评时要直奔主题，做到内容实在、重点突出，并点出事例、深刻剖析原因，有针对性地提出今后的努力方向和整改措施。

相互批评要“中肯”。实际工作中，批评环节最为容易“走形式”，有的党员同志一定程度上存在“走流程”的思想，说些“不痛不痒”的问题，有的甚至还有闭口不言，无法达到“红脸出汗”的效果。要本着高度负责的态度提出批评意见，真诚帮助同志，增进团结，防止“好人主义”。批评意见要出于公心，注意方式方法，运用好在谈心交心环节上充分沟通的成果和共识，坚持实事求是，真正达到“团结-批评-团结”的目的。

重视会后总结，强化整改抓落实

党支部组织生活会要开出好效果，强化整改落实是关键。为实现压实责任、解决实际问题的最终目的，就要重视会后总结，做好组织生活会的“后半篇”文章。

列出清单，立行立改。根据组织生活会上反映的情况、民主测评以及职工群众所反映出来的问题，要保持有则改之、无则加勉的态度，做到主动认领问题，并针对问题制定好整改措施、列出整改清单，做到整改事项目标明确、途径明确、责任明确、时限明确，并按照程序进行公示，接受广大职工群众的监督。

回顾总结，不断提升。在工作实践中，一定程度上还存在每年都提类似的问题，且 “年年改、年年有”的情况。这就需要进一步加强统筹梳理，坚持问题导向，督促整改、对账销号、逐步提升，用动真碰硬、真抓实改的实际效果展现组织生活会带来的新变化、新气象，将整改落实转化为推动国有企业党建工作高质量发展的强大动力。

党支部组织生活会从三个环节入手，可使全体党员同志更加深入学习贯彻党的二十大精神，进一步增强党支部组织生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，提高和保证组织生活质量，使党支部建设保持正确方向，营造浓厚的党内民主氛围，持续增强党支部的创造力、凝聚力、战斗力。