新时代幸福央企建设的探索与实践——以中国核工业集团有限公司为例

文/石安琪 童 朴 何宁宁

让人民生活幸福是“国之大者”。党的十八大以来，习近平总书记在多个场合强调“幸福都是奋斗出来的”“奋斗本身就是一种幸福”“新时代是奋斗者的时代”。近几年来，中央企业在提升社会幸福感、提升职工幸福感方面也进行了大量探索与研究，中国石化、南方电网、中国盐业等均提出了建设幸福企业的构想。中国核工业集团有限公司（以下简称：中核集团）牢牢把握以人民为中心这个根本立场，在保障国家安全、维护人民生命财产安全方面发挥着重要作用，支撑实现碳达峰、碳中和目标，满足人民对碧水蓝天、治愈重大疾病、清洁能源等方面的需要。在迈向第二个百年奋斗目标的新征程上，中核集团更加关注职工幸福和企业健康发展，并以此助推中核集团实现高质量发展。

背景意义：充分认识建设“幸福中核”的重要性

坚持人民至上是党百年奋斗的历史经验之一。“幸福中核”建设对于中核集团更好地支撑国家战略需要、实现自身高质量发展具有重要意义。

党中央高度重视人民群众的获得感。习近平总书记强调，中国共产党一经诞生，就把为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴确立为自己的初心使命。人民性是国有企业的根本属性。国有企业必须坚持以人民为中心的发展思想，发展好、守护好全体人民的共同财富，推动国有企业在解决发展不平衡不充分的问题和人民群众急难愁盼问题上发挥重要作用，更好促进共同富裕。

当下，核工业恰逢奋斗建功的重要机遇期，迎来了“两弹一艇”以来最为重要的发展战略机遇期。2021 年，中核集团在世界500 强中的排名较前一年提升了122 位，正加快发展步伐向实现“三位一体”的奋斗目标前进。在迈向第二个百年奋斗目标的新征程上，中核集团必须加快实现高水平科技自立自强，以咬定青山不放松的执着奋力实现既定目标，就更加需要践行以人民为中心的发展思想，不断实现好、维护好、发展好广大职工的根本利益，团结带领全体中核人为美好生活而奋斗。

理论探索：“幸福中核”是职工幸福的重要来源

幸福且敬业的职工是企业发展最大的优势所在。建设“幸福中核”就是要围绕提升职工的幸福感持续发力。

习近平总书记强调，经济要发展，健康要上去，人民的获得感、幸福感、安全感都离不开健康。建设“幸福中核”就是要在促进职工身心健康、社会适应良好和道德健康等多方面保障到位，确保职工能够拥有为事业奋斗的扎实基础。

习近平总书记特别强调，全社会都要贯彻尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的重大方针。建设“幸福中核”就是要把职工为核事业艰苦奋斗、真诚奉献与组织关心关爱奋斗者结合起来，营造和谐、充满正能量的企业氛围。

党的十九大报告提出，必须始终把人民利益摆在至高无上的地位，让改革发展成果更多更公平惠及全体人民，朝着实现全体人民共同富裕不断迈进。建设“幸福中核”就是要建立企业与职工共建共享、共同发展的格局。坚持在经济发展和劳动生产率提高的基础上，合理地分配收益，让职工享有更多的权益。

习近平总书记指出，国家发展靠人才，民族振兴靠人才。坚持正确的组织路线、建强组织体系和干部人才队伍是核工业发展的有力保障。建设“幸福中核”就是要营造人人皆可成才、人人尽展其才的良好环境，给广大科学家、科技工作者和技能人才搭建施展才华的舞台，为加快核强国建设奠定扎实的人才基础。

马克思曾写道：“如果我们选择了最能为人类而工作的职业，那么，重担就不能把我们压倒……我们的幸福将属于千百万人……”建设“幸福中核”就是要继续坚持弘扬“两弹一星”精神、“四个一切”核工业精神和“强核报国、创新奉献”的新时代核工业精神，引导广大职工在为伟大事业的奋斗中实现人生价值、感受幸福真谛。

实践做法：以行践学打造有温度的“幸福中核”

中核集团坚持人民至上，弘扬和践行奋斗幸福观，在全系统形成了奋斗为本、实干为先、组织关心关爱奋斗者实干者奉献者的良好氛围。

瞄准国家科技创新重大战略需求，中核集团持续推广清洁能源，为实现全球碳达峰、碳中和目标、构建人类命运共同体作贡献。面向人民生命健康，大力推动进口冷链食品新冠病毒防控的辐照消杀技术的研究和应用，所属医院大力参与抗疫、义诊等工作，推进健康中国建设。情注革命老区，通过派驻村干部对口帮扶、实施产业帮扶、加大消费帮扶力度、捐资助学及开展爱心捐赠等措施，带动宁夏同心县、江西吉水县、重庆石柱县、陕西旬阳县等地区产业发展，促进当地群众就业，实现产业增收，助力乡村振兴。面向社会发展需要，助力破解城市“垃圾围城”困境，实现垃圾处理资源化、能源化、社会化；通过参与乡村绿化行动，不断改善生态环境，持续推进美丽中国建设。

中核集团坚持党的全面领导，将党的建设贯穿企业改革发展全过程，集团各级党委的领导作用充分彰显。开展党建联建，建立“一线吹哨、党员报到”等机制，切实解决了一批影响制约重大任务和改革发展的突出问题，基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用充分激发，党组织的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力不断凸显。开展“我为群众办实事”实践活动，各级领导干部通过深入走访调研、设立群众接待日、开展不同职工群体座谈会等，以实际行动树起人文关怀的风向标。群团组织围绕中心、服务大局，建设质量持续提升，成为名副其实的“职工之家”“青年之家”。

中核集团聚焦广大职工长期以来关注的焦点和热点问题，在措施上再精准，在落实上再发力。集团所属各级单位通过建立职工心愿单、落实幸福企业建设N 件大事等方式，为职工群众解决急难愁盼问题。如：进一步改善职工工作环境和住宿条件，让职工工作更加舒心；帮助职工解决子女入学、入托问题，设立爱心妈妈小屋，开通母子车等，让职工工作更放心；通过增加职工补充医疗保险、开展义诊、提供心理健康服务等，为职工撑起生理和心理全方位保护伞，让职工工作更安心；不断提升对海外职工服务的质量，积极为海外职工解决后顾之忧。广泛开展“我为青年办件事”活动，着力解决青年关心关注的实际问题，助力青年成长成才；党团各级组织主动走进青年、倾听青年，积极为青年职工搭建创新创效、锻炼技能、展示风采的平台。

中核集团大力弘扬奋斗幸福观，全方位、立体式宣传幸福理念、传播幸福故事。如：开设“幸福中核”微信公众号，面向基层职工推广“幸福中核”的行动举措和成效；充分运用调查研究、专题研讨、政研课题等形式开展理论研究；开展“两弹一星”精神宣讲活动，建立“两弹一星”精神教育基地；出版核工业发展史，编辑出版“核铸强国梦”系列图书，拍摄并持续创作核工业题材的电视剧、歌曲、报告文学等文艺作品；率先建立集团荣誉体系，设立“核工业功勋榜”，选树“奋进中核人”“两优一先”典型，持续培育“时代楷模”，不断强化典型人物、典型事迹宣传。积极参与核科普工作，推动科普进校园、上街头，展示了企业的良好形象。

幸福是永恒的话题，“幸福中核”是中核集团高质量发展追求的目标之一。只要始终心怀“国之大者”，坚持站稳人民立场，弘扬和传承奋斗精神，不断在实践中融入时代要求，就一定能为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献更大的力量。