国企党建宣传工作创新思路及途径研究

摘要：党建宣传工作，是提升企业凝聚力，落实企业社会责任的重要举措之一。为了解决当前国企党建宣传工作中存在的工作形式单一、宣传力度不够等问题，本文就国企党建宣传工作创新思路与途径为研究对象，针对党建宣传工作中存在的问题进行相关研究。

关键词：国企;党建;宣传工作;创新思路

引言：在国有企业运行的过程中，党建宣传工作的开展，能够使企业内部工作人员对党的发展、国家进步产生更加直观深刻的感受，无形中提升企业内部人员的思想政治水平。如何创新党建宣传工作，解决工作中存在的不足与出现的问题，是当前面对的问题，本文就此进行分析。

1国企党建宣传工作中存在的问题

1.1工作形式相对单一

党建宣传工作的过程中，需要党建宣传人员结合企业的实际情况，选择科学的手段进行相关的宣传与教育工作，使企业内部所有员工对党建产生初步的了解，并为企业发展提供内在动力。通过对党建宣传工作的分析，发现部分国有企业仍以传统的文件收发、报刊订阅、宣传板报的方式进行此项工作[1]。对于快速发展的国有企业来讲，以往的宣传方式过于单一，无法起到宣传的作用，同时会对企业的运行产生消极的影响。

1.2党建宣传力度有待提升

科学有效的党建宣传工作，可以扩大宣传范围，同时能够提升宣传效果，使国企内部的党员更加积极主动的参与党建工作中，落实国家的政策制度，促使国有企业健康发展。通过对我国党建宣传工作情况的分析，发现因为宣传力度不够，导致大部分党员或者基层群众都没有意识到党建工作的重要性，无法展示国有企业带头作用[2]。在未来党建宣传工作中，需要创新工作模式与手段，提升宣传力度，使更多人员了解党建的意义，并投身其中，提升国有企业的管理水平。

1.3现代信息技术应用还不到位

信息技术是推动党建宣传工作创新的重要媒介，通过对信息技术功能的挖掘，可以提升党建宣传工作效果，扩大影响范围。但是通过实际工作情况的分析，发现党建宣传工作人员并没有意识到现代信息技术应用的价值，忽略信息技术与宣传工作的结合。当前科学技术快速发展背景下，信息技术已经成为国有企业各项工作开展的重要媒介，通过信息技术的应用，能够创新党建工作模式，提升宣传效果[3]。由于党务人员思想观念，影响党建宣传工作效果。

2国企党建宣传工作创新思路与途径

2.1转变管理人员的思想观念，重视党建宣传

国有企业党建宣传工作中，为了实现该工作的创新，提升企业党建工作效果，需要转变管理人员的思想理念，使其意识到党建宣传工作的重要性，并为该工作开展制定相关的管理制度与手段，以此提升党建宣传工作效果。实际工作中，可以从以下两个方面入手：第一，改变国企领导与领导层的思想观念，使其意识到党建宣传对企业发展、国家进步的重要性。当管理者的思想观念发生转变后，就会发现企业中存在的问题，能够针对当前党建宣传中存在的问题提出一些建议，解决企业运行管理问题，为党建工作开展打下坚实的基础。第二，引导管理人员参与到党建宣传工作中，利用榜样力量提升基层工作人员的思想观念，使企业内部全体员工都意识到党建工作开展的意义，借此提升党建宣传人员的自我价值观，促使该工作顺利进行。

2.2立足国企业务，开展党建宣传工作

在国有企业党建宣传工作中，可以将此与生产经营活动联系在一起，结合实际情况进行党建宣传工作，以此提升党员群众对该工作的重视。在宣传活动开始前，对国有企业内部的各项工作实施情况与开展情况进行分析，围绕此设计宣传工作计划，使党员在工作的过程中意识到党建的价值，并树立积极的态度，根据国家要求进行各项工作，以此保证党建工作效果[4]。此外，党建宣传工作中，可以针对不同岗位的党员，结合企业未来发展战略目标，进行思想教育工作，提升广大党员干部的思想品质，引导其为企业发展贡献自身的力量，提升自身业务能力与政治素养。通过与企业生产经营工作的结合，可以提升党建宣传工作效果，激发党员的责任意识与积极主动工作意识，在岗位上响应党建要求，提升自身综合素质。

2.3创新党建宣传模式，提升宣传效果

在国有企业党建宣传工作中，可以利用多种不同的方式进行宣传教育，实现多样化、多元化宣传，为国有企业建设发展提供保障。传统单一的党建宣传方式，不仅宣传效果不理想，同时会对党员的成长产生消极影响，不利于基层党组织建设与发展。鉴于此，国有企业可以通过以下方式进行宣传工作。首先，创新宣传主体。以往党建宣传工作主要有宣传部门负责，通过文件发放、标语的方式进行相关的宣传工作。为了使企业工作人员对此产生深刻的感受，可以通过创新宣传主体的方式，邀请党的领导干部参与其中，使其在参与实践的过程中意识到该工作的价值与意义，并主动参与其中，提升党建宣传工作效果。其次，创新宣传内容。在党建宣传工作中，可以通过对宣传内容的创新与优化，提高受众的接受与理解效果，为后续党建工作开展提供基础保障。在宣传工作中，可以将党的关注点、公众的关注点结合在一起，渗透与党的方针政策、民众关心的内容，真正的体现出党为人民服务的这一特点。通过对内容的创新与完善，有效提高党建宣传工作效果，提升党员的政治素养。最后，创新宣传载体。以往党建宣传工作中，工作人员主要采用纸质文件的方式进行工作。这一方式已经无法满足时代发展的需求，不利于党建宣传工作实施[5]。实际工作中，创新宣传载体，在原有宣传媒介的基础上优化，组织文体活动或者党建活动，将此作为党建宣传工作的媒介，以此提升党建工作效果。通过对党建宣传工作模式的创新，可以提升党建工作效果，为国有企业建设发展打下坚实的基础。

2.4引进信息技术，提升党建宣传效率

在党建宣传工作中，信息技术的应用，创新工作模式，提升工作效率。实际工作中，可以利用信息技术资源共享的优势，进行党建工作的宣传与教育，讓更多工作人员意识到党建工作的重要性，并积极配合党务人员完成此项工作。实际工作中，可以从以下几个方面入手：第一，建立宣传平台，利用微信、微博等线上平台进行党建的宣传工作，将该工作的重要性、开展的意义呈现出来。宣传平台的建设，打破时间空间的限制，提升宣传效率。第二，录制微视频进行宣传教育。国企党建宣传人员可以利用现代化软件的视频录制的功能，将党建工作相关的信息以生动有趣的方式呈现出来，并将此分享给企业的员工，引导其认真观看，在视频观看中了解党建。信息技术的应用，提升党建工作效果，促使国有可持续发展。

结语：

综上所述，国有企业党建宣传工作由于宣传模式、宣传方法的因素，往往造成党建宣传效果不理想。在实际党建工作中，提升管理人员的重视、引进信息技术、创新党建宣传工作模式尤为重要，不仅解决以往工作问题的同时，还能提升党建宣传质量，促使该工作高效进行，为企业发展打下坚实的基础。

参考文献：

[1]刘泽文.新时期国企党建宣传工作创新的思路及途径分析[J].企业改革与管理，2021，（09）：190-191.

[2]胡鹏，刘玉玲.全面从严治党新形势下创新国企党建工作模式研究[J].办公室业务，2020，（24）：32-33.

[3]王利洁.新时期国企党史党建理论研究和宣传工作的方法探析[J].东方企业文化，2020，（S1）：105-106.

[4]杨涛.新时代国企党建新闻舆论工作创新手段与途径探析——以小河嘴煤矿为例[J].秘书之友，2019，（05）：14-19.

[5]李万全.奋力开创国资国企改革发展党建新局面——国资委和中央企业迅速学习宣传贯彻党的十九大精神[J].企业文明，2017，（11）：22-25.

作者简介：王倩，女，出生于1989年6月，中共党员，硕士研究生，就职于中国能源建设集团有限公司葛洲坝集团。