探索新时期推进国有企业党支部标准化建设的途径与方法

梁锦萍

摘要：党支部标准化建设是推进党建工作主要方式，同时能够为企业的发展提供更多动力。文章以国有通信企业为切入点，阐述实现党支部标准化建设的意义。然后结合笔者的经验，探究实现标准化建设的路径、方法。基于此，可以为相关人员提供参考，实现党建与中心工作相互融合的目的。

关键词：国有企业;党支部建设;规范化建设

党的十九大背景下，国有企业迎来了全新的发展机遇，在经济市场中发挥着带头作用。因此，为了紧紧把握住新时机，企业应该积极开展党建工作，提高党支部的标准化程度，使其能够与中心工作尽快融合。长此以往，可以提高企业的综合实力，顺应新时期的发展趋势，并为通信行业发展奠定基础。

一、新时期推进国有企业党支部标准化建设的意义

在新时期的发展中，国有通信企业在推进党支部标准化建设的过程中，会产生多方面的意义，其中主要包括以下几点：

（一）全面提高党建工作的科学化水平。通过党支部标准化建设，不仅可以提高基层党组织工作步骤的规范性，还能够有效提高工作效率，转变以往工作态度不正确的局面。另外，还有利于实现企业生产经营、基层党组织建设工作协同发展[1]。

（二）有利于创新工作方法。基于党支部标准化建设，能够加深职工对党建工作的认识，理解各项工作的内容。长此以往，便于党组织构建一个亲民的发展平台，实现对传统党组织工作的重新定义。不仅如此，推进党组织的标准化建设期间，还能够提高各项工作的规范程度，为企业的长久发展夯实基础。

二、新时期推进国有企业党支部标准化建设的途径与方法

（一）重视监督与考核

通信企业在落实党支部标准化建设的过程中，为了能够实现对各项工作的客观评价，应该结合《党支部党建工作考核评价指标体系》的内容，对党支部进行系统考核。同时将党支部的建设成效、党员生产业绩、党员思想政治水平、党务工作标准完成情况等作为具体考核内容。除此之外，党支部委员还应该结合实际情况，对《党支部党建工作考核评价指标体系》进行细化，以更加直观的方式明确考核内容与考核标准。通常情况下，党支部的考核方式包括报告阐述、查阅党支部工作记录本、听取日常汇报等。同时在规定时间内对党员进行统一测评，为党支部标准化建设提供更具准确性、完整性的数据支持。另外，还应该对工作的成效进行不定期检查，实现对党支部工作的全方位监督、全过程监测，以更加科学的方式推进党支部标准化建设，为通信企业开展其他方面的工作提供前提条件。

（二）完善党建的制度

首先，对工作标准进行完善和更新。在进行党支部标准化建设的过程中，需要对程序、内容进行手册化、表格化处理。通过此种方式，便于实现对学习活动等情况的记录。随后结合企业的工作、原则对不符合当前需求的制度进行整改，增强各项制度的先进性、指导性，便于后续开展制度执行工作。其次，对工作流程进行规范。企业可以充分利用网络软件对党支部的重点内容进行细化，提高各项工作流程的统一性。不仅如此，还应该将党籍信息、日常管理、党员发展、组织关系等内容，纳入系统平台的管理中。此种方式便于实现党建工作的现代化、信息化，在最大程度上减少工作量，并全面提高党建工作的效率。最后，对资料管理进行细化。通信企业可以结合自身的实际情况，将党员的义务、权利以及工作职责、工作流程等进行细化。同时对组织管理资料、经验总结、计划目标、活动情况等内容予以完善。在这一基础上，结合标准化建设的具体要求，对不同功能、不同性质的资料进行分类处理，以此來提高工作的标准化水平

（三）提高组织规范化

首先，企业可以结合自身的经营情况与党支部的具体需求，按照“四同步”要求，选配业务能力强、思想觉悟高的书记与委员。将其作为党建小组的主要成员，然后对各项工作内容进行细化、明确，保障通信企业的各项经营活动能够与党建工作相适应，为自身的长久发展创造条件。其次，企业可以将“三会一课”制度落实在党组织标准化建设中，该制度的应用能够有效增强党组织活动的规范性。因此，可以对“三会一课”的实际情况进行定期调整与检查，然后将其作为依据，实现对党员业务能力、思想水平的考核与评价。此种方式便于党组织的发展，为实现党支部标准化建设、党建与中心工作的融合提供保障[2]。

（四）创新活动的构思

首先，企业可以推广标准化试点。在这一过程中，可以在企业内部召开民主评议、座谈会等活动。将其作为前提，推广党支部标准化建设的措施与途径，形成党建工作的氛围。其次，企业可以充分发挥模范先锋的作用，此时可以评选出优秀党员，如群众推荐、业务能力比拼、党员自荐等，使其在企业内部发挥党支部建设的带头作用。同时运用先进的网络信息技术进行榜样宣传，实现对其他党员与群众思想潜移默化的影响。最后，积极做好群众监督工作。为了将党建与中心工作相互融合，企业在推进党支部标准化建设的过程中，应该充分发挥群众的作用，使其主动投入到监督与管理中，确保标准化建设的目标能够早日实现。

三、结语

综上所述，新时期国有企业必须加大对党建工作的重视，使其可以及时与自身的中心工作相互融合。对此，应该以党支部建设作为切入点，从而最大程度上提高党建的有效性，确保各项工作能够规范、标准的进行。以此为前提，可以在企业内部形成的良好的环境范围，增强职工的归属感、使命感，主动为企业的发展贡献力量，深化党支部标准化建设的意义。

参考文献：

[1]徐晓宗，罗大蒙，洪丽君.农村基层党组织标准化建设机制探析——以达州党支部标准工作法为例[J].长白学刊，2019 （04）：28-35.

[2]苏培雄，陈震洲，林聪辉.新时代开展党支部标准化规范化建设的研究现状和意义探析[J].机关党建研究，2019 （06）：46-49.