创新人才培养研究
2017-12-05黄军霞陈占武侯长青
黄军霞 陈占武 侯长青
创新人才培养研究
黄军霞 陈占武 侯长青
中国制造“2025”的大背景下,社会需要大量的技术型人才,我国高职教育的发展有了一个新的契机,焕发出勃勃生机。创新高职人才培养工作需要有创新人才培养方案来支撑。
人才培养方案 主产品 创新
一、进行专业调研确定人才培养目标
市场时刻在变,对人才的要求也在不停地变化。我们高职院校是以市场为导向的,因此我们的人才培养目标也要充分体现市场与社会需求。这样我们才能适应周边经济的发展,打造出具有较强生命力的特色专业。
通过大量的市场调研我们了解整个行业的发展状况,在此基础上与企业建立了合作关系,增加了实训设备,为教师科研提供了条件,同时也充实了我们的课程教学,也方便了工程项目的实地的见习,对其中的工作流程更熟悉,从而对专业人才培养目标进行调整。
多次调研的基础上,让整个教学团队对通信行业的发展现状有了一个大体的了解,由于没有真实参与过项目实施,只是听别人讲述,还是有些模糊不明确方向。在此基础上我们在具体的岗位工作内容开始我们的调研。
二、实习生的工作汇报
我们要求三年级在外实习的学生定期进行工作汇报,要求以小视频的形式对工作内容和流程进行介绍。学生们在实习的过程中是初次进入社会,接到汇报工作的作业后,反而有一种母校关怀的感情油然而生,因此学生们很配合工作,都及时地把自己的现状录制小视频发送回来。
这些小视频是工作在第一线的实习信息反馈,对我们的人才培养方案有指导性的作用。我们首先依据工作的岗位、内容与专业的关系进行细分,大致分为三个方向:转行的、副产品、主产品。我们首先对本专业的主产品进行分析讨论,再找学生进行视频访谈或实地回访进行进一步的了解。在这一阶段,获取的是具体的工作内容,因为学生对工作了解较表面化,还处在跟随师父学艺的阶段,只对自己负责的范围了解一些,整体的工作流程还没有清晰的认识。因此我们会再结合毕业生的调研来完善我们的工作。
三、毕业生的工作汇报
毕业一年的学生们的工作有了很大的变化,继续留在本行业的学生数在减少,但只要是留下来的大多做得不错,在单位工作能力得到了一定的认可,负责的项目也增大了,对整个行业的业务流程了解相对全面一些了。
毕业生的回访相较于实习生来说就有一些难度了,学生毕业离开学校进入社会,真正的脱离学校进入到社会中,渐渐长大了,跟老师的联系少了,同时工作也忙了许多。因此我们改变了调研方式,采用电话、实地回访的形式。从中了解到本专业的中小型业务内容及能力要求,在此基础上我们整理出具有代表性的工作岗位、真实项目,为我们的课程项目化教学改革提供素材。同时来了解本行业的发展潜力,找到本行业留住人的“魅力”。在教学中我们会再深度挖掘,让学生们学习本专业终身受益。
四、企业再调研
我们对整个行业有了相对清晰的认识了,再带着问题实地到企业对规划、设计项目的负责人进行访谈。让专家为我们介绍规划整体项目所考虑的各种问题及因素。同时把我们整理的中小型教学项目进行细致的讨论,就每个项目对知识、能力的要求进行细分,最后找到具有代表性的、能包含行业中大部分的技能、知识要求的项目作为我们专业的培养目标。在此基础上我们再就这些目标性项目进行知识点的分析,把他们归类到专业课程中来,找到知识体系,明确了我们的专业核心课程。
五、人才培养方案的初步修订
专业核心课程是从行业中典型工作项目中提炼出来的,教学目标明确,我们再对课程体系中知识点的内容取舍和教学深度进行研究。为了完成核心课程的教学任务就需要专业基础课程做支撑,因此我们的专业课程体系就一起完成了初步的设置。
我们此前的课程安排都是以本专业的主产品进行考虑的,人才培养方案的设置还需要考虑本专业的副产品,与本专业相关的工作岗位也要兼顾到,这样才能让学生就业范围拓宽,同时了解相关工作及与本职工作的关联才能整体、全面了解工作流程,更好的完成本职工作。在此基础上我们再对专业课程进行微调。
课程的设置明确了专业的培养方向,同时大学中的社团活动也是人才培养中很重要的一项,利用社团活动把学生们注意力吸引过来,对专业多一些了解,多一些经验,同时丰富了学生的课外生活。我们设置了项目经理部这样一个学生部门,定期的有老师组织学生进行小项目的模拟。让学生们的课外时间有事做、做专业、长经验。
我们课外活动和课上授课进行结合,建立一个立体的专业氛围,对学生在校园中就对专业有整体的了解,吸引了学生的学习兴趣,为学生进入社会打下了专业的基础。
六、人才培养方案的修订
我们有了人才培养方案的初稿,在此基础上我们再邀请行业协会、专家针对我们的方案进行集中的讨论、建议,进行整体的把握。最后确定我们的人才培养方案。
我们对人才培养方案进行了创新的改革,就行业的发展现状进行改革,适应行业发展的需要,为本行业培养出创新型的高素质技能型人才。
[1]王肖.高校产学研协同创新的拔尖创新人才培养机制研究[J].长江大学,2014(05).
[2]张莉莎.科技创新人才培养研究:问题、根源与对策[D],广州:华南理工大学,2012.
(作者单位:石家庄科技工程职业学院)
黄军霞(1983-),女,汉族,河北石家庄人,本科,石家庄科技工程职业学院,讲师,研究方向:电子通信教育。