关于数字化图书馆建设现状及对策的冷思考

张承宏

（呼伦贝尔市图书馆，内蒙古 呼伦贝尔 021000）

关于数字化图书馆建设现状及对策的冷思考

张承宏

（呼伦贝尔市图书馆，内蒙古 呼伦贝尔 021000）

在网络技术发展影响下，数字化图书馆信息技术也在不断发展，随之也发现在数字化图书馆建设中出现各种问题，严重影响数字化图书馆服务作用。本文则对数字化图书馆建设现状进行分析，并提出相应的对策。

数字化图书馆；建设现状；对策

数字化图书馆从“DigitalLibrary”一词直接翻译过来，但是其并不是单纯地理解为图书馆实现数字化，真正内涵则是有效实施信息资源的智能检索及处理。数字化图书馆的出现能够对知识生产者、传播者以及消费者关系有显著改变，从而提高信息传播速度及更新速度，对传统图书馆概念有根本性改变。［1］目前在数字化图书馆建设中还存在一定的问题，优化数字化图书馆建设，则更有助于促进数字化图书馆建设发展。

一、数字化图书馆建设现状

（1）数字化资源库建设现状。信息化资源数字化建设是促进数字化图书馆发展的基础，在其建设过程中主要包括三个方面：分别是实现传统图书馆馆藏资源的数字化发展；对网络信息资源实施有效的采集、整理以及存储；购买相应的数字化产品。在数字化图书馆发展过程中，馆藏资源数字化是建设重点及难点，首先则需要实现良好的网络建设及计算机配置，在此基础上实现各种数字资源的有效应用，主要包括有机读数据库、数字化光盘以及网上数字信息。［2］目前在数字化资源库建设中普遍存在构建不完善，针对性不强等问题。

（2）图书馆电子阅览室管理现状。在数字化图书馆建设发展中，完善的图书馆电子阅览室管理制度，能够有效保障图书馆服务质量。其中完善的电子阅览室管理制度包括：网络安全管理制度、读者管理制度、窗口文明服务制度、合理的收费制度以及软件管理维修制度等等，这些制度共同保障数字化图书馆的良好运行及发展。［3］在管理方面，通常来讲高校数字化图书馆用户则主要为学生，普遍存在一些学生将图书馆当成是网吧，在图书馆中玩游戏、聊天等等，笔者曾经关于数字图书馆聊天问题进行调查，发现有接近一半读者均出现过在图书馆聊天，必须要加大关于这一问题的注意。出现这些问题的根本原因则是图书馆工作人员对阅览室管理不严。

（3）图书馆工作人员现状。在网络发展时代，高素质人才成为数字化图书馆建设及发展的主要影响因素。数字化图书馆建设的各项工作要求工作人员必须要具有较高学历及专业素质，并且具有多方面知识，其中包括网络信息加工及管理技术、计算机技术、数字图书馆运行及管理技术以及知识产权和保护知识等等。工作人员的综合素质是重要因素，尤其是在数字化图书馆建设初期，一定要针对图书馆工作人员实际情况做好相应的培训工作，其中对内则做好网络人员和数字图书馆“导读”人员综合培训，对外也必须要强化读者培训，在此基础上才能够有效实现图书馆的运行及发展。

二、数字化图书馆建设对策

（1）优化数字化图书馆资源建设。基于世界范围内来看，数字化图书馆计划存储数据总量一定要达到海量数据，在此影响之下则必须要强化资源数据库建设。如果在数字化图书馆资源库建设中没有步骤性及重点，则会将传统图书馆资源中存在的重复问题带入到数字化图书馆建设中，从而影响数字化图书馆资源建设质量。［4］首先则需要依照“分级合作、联合建库”原则，结合图书馆及情报单位和信息资源拥有者结合共同构建统一的特色化资源库，在此过程中依照统一标准实现数字化加工、标引，并且将元数据提供者分别提供到数字化图书馆不同级别，以此有效实现资源共享互利。借助于相应的运行机制实现各方权益的平衡，促进全社会资源的共享实现。其次也必须要注重实现资源库的多元化建设，不能单纯地只是实现阅读及浏览，还必须注重实现检索、索引以及信息传递，并且有效的和联合编目、馆际互借以及数据库建设等项目结合。在实施数字化资源建设过程中，也包括全文数据库，但是并不能单纯的集中在此，也必须包括有书目、索引等，只有这样才能够实现和检索效益的良好结合，实现数字化图书馆的国际化发展。

（2）强化图书馆电子阅览室管理。电子阅览室是用户进行实习和享受信息服务的重要场所，但是针对目前电子阅览室中出现的不良问题，则必须要强化电子阅览室管理。首先对用户上网学习实施良好的指导，提供相应的导航服务，让工作人员真正成为用户的信息导读员，在现代化图书馆发展过程中，传统图书馆和数字图书馆技术融合成为主要方向。在电子阅览室也可以设置一个专门的软件，用来控制上网超时问题，也可以应用访问档案提醒那些在阅览室打游戏的学生学会珍惜学习时光。

（3）强化图书馆工作人员培训。基于网络化及社会发展需求的共同影响，信息运用能力成为人才衡量主要因素。数字化图书馆建设中的工作人员综合素质也具有决定性作用。在现代化图书馆数字化建设发展过程中，首先要求图书馆人员一定要具有数字信息收集、整理以及传递能力，如果工作人员总额和素质达不到，也就无法有效地完成数字化建设工作。数字化图书馆的服务对象则主要为高素质人群，关于新知识的需求量在不断加大，那么对于工作人员来讲首先则一定要掌握专业知识，具有较高的图书信息分析处理能力，还需要掌握较高水平的外语能力。只有不断地强化人才开拓及培养，才能够为数字化图书馆建设奠定良好的人才基础。

三、结语

网络技术的发展为我国数字化图书馆建设提供了一个良好的契机，同时在用户信息需求不断强化的过程中也要求数字化图书馆必须不断地完善和改进，当然从这一方面来讲数字化图书馆的发展也是一个长期积累的过程。但是总体上来看，则必须坚持以高质量服务为中心，提高自我思想认识，不断学习新的网络技术及图书情报管理技术，从而促进数字化图书馆的有效发展。

［1]杜成军.数字化图书馆出版发展现状及相应对策［J］.软件（教育现代化）（电子版），2013（7）：495-496.

［2]苑良智.数字化图书馆发展策略研究［J］.大观，2015（3）：180.

［3]吴爽.网络环境下数字化图书馆建设的对策［J］.内蒙古科技与经济，2015（9）：68-69.

［4]顾景行.高校数字图书馆信息资源管理中存在的问题及对策［J］.数字化用户，2013（14）：183-184.

G250.76

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1674-8883（2015）24-0211-01