APP下载

基于大学生宿舍文化的宿管对策探索

2014-02-12白丽娟天津城市职业学院天津300191

天津商务职业学院学报 2014年4期
关键词:宿管学生宿舍宿舍

白丽娟天津城市职业学院,天津 300191

基于大学生宿舍文化的宿管对策探索

白丽娟
天津城市职业学院,天津 300191

大学生宿舍文化本质上与校园文化具有同质性,研究和加强大学生宿舍文化建设对推动校园文化和良好学风校风建设具有一定的促进功能。因此,基于大学生宿舍文化视角,探索宿管的对策具有现实意义。针对学生宿舍管理存在的问题,必须要加强宿舍文化建设,完善宿管规章制度体系,提升辅导员的素质能力,以此构建宿管体系,提高宿管质量。

高校;宿舍文化;大学生;社会化;建设途径

目前高校规模扩招,高校必须改进和加强高校宿舍管理工作,这不仅是学生社会化的需要,也是高校德育和思想政治教育的重要内容。从这个方面上讲,宿舍管理已不是单纯的后勤工作,而是与教育教学相辅相成的工作。新形势下,宿管工作应着力研究与宿舍文化的有机结合,运用强化宿管文化建设推动宿管工作上水平。

一、学生宿舍文化的促进作用

大学生宿舍文化是以大学生为主体、以宿舍为空间、以课余活动为主要内容,以校园文化为主要特征且相对稳定的群体文化。宿舍文化的育人作用主要表现在鞭策勉励、积极引导、自我教育、陶冶情操等功能上。大学生宿舍从其生活功能来看,它是大学生求学期间的“家”;从其学习功能来看,它是课堂和图书馆等学习场所的延伸;从其教育功能来看,它是学生进行思想文化交流的主要阵地之一,大学生宿舍文化在本质上与校园文化是一致的。罗索夫斯基认为:“工作场所的物质环境,其影响是巨大的……当我穿过市内肮脏的哈佛广场而进入庭院时,好像在沙漠中找到了一块绿洲,立即感到心旷神怡,使人清新地开始一天的工作”①。在发挥潜移默化的文化功能上,清静整洁、气氛和谐的学生宿舍文化与学校课堂教育结合,成为促进学生社会化的一股助推力。鉴于宿舍文化的重要性,有学者指出学校决策者应将宿舍文化环境的优化纳入到学校总体规划当中,使之变成一个系统性强、发展潜力大的工程②。

研究和加强大学生宿舍文化建设,不仅能有效地推动高校校园文化和良好校风学风的建设,而且能够为学生的成长成才创造积极向上、高雅文明、和谐互助和充满生机的学习和生活环境。同时,也是主动适应高等教育改革和发展,推进先进文化建设的内在要求,还是后勤社会化改革前提和准备。

二、大学生宿舍管理存在的问题

(一)大学生安全意识不强

一是学生消防安全意识淡薄。由于自身懒散,部分学生虽知学校明令禁止不能使用大功率电器等具体规定,但常在在宿舍里使用违章大功率电器。这种现象的蔓延给宿舍消防安全带来很大影响和威胁;不按规定时间作息,在宿舍门关闭之后,翻楼进宿舍,坠落摔伤致残的事例也屡见报端。二是学生安全防范意识薄弱,防盗意识不强。宿舍内盗窃事件逐年增多,在带来很多不便的同时,也造成了不良的影响。有学者提出学生宿舍管理制度应包括以下内容:要坚持四项基本原则和育人方向,禁止非法组织活动;禁止打架、赌博、酗酒、聚众喧哗滋事等纪律制度;环境卫生评比管理制度,公物财产管理制度,宿舍管理部门及管理员制度和一些相应的文明公约;禁止腐朽没落、消极颓废、伤风败俗的行为活动③。

(二)大学生法律意识淡薄

由于大学生缺少社会经验,法律认识只存在意识层面,他们对社会上的丑劣行经深恶痛绝,但“利己”心理作祟,希望自己获得某种特权,获得利益。这种背反现象在宿舍管理中屡屡出现,尤其是男生宿舍,突击检查时发现垃圾遍地、酒瓶乱堆、衣袜乱扔、被子不叠、烟雾缭绕,但例行检查时,除了香烟的味道,其余现象都不存在。半夜吵闹,在宿舍内违禁使用大功率电器等诸多行为习以为常,打架斗殴的事件时有发生,起因也不过是些鸡毛小事,不小心的碰撞、不经意的言谈都可能是一场群架的原因,追根到底是法律意识淡薄的原因。

(三)大学生的“自我”心理过重

根据弗洛伊德的理论,人的发展有三个阶段:自我、本我、超我。“自我”心理过重,再加上独生子女的因素,导致利己现象在大学生群体中表现明显。比如大学普遍的“情爱现象”,由于“自我”心理,部分学生宿舍也演变成约会的场所,有的同学不顾及室友感受,不分时间地煲“电话粥”,各种私密话语严重影响其他室友的正常作息及生活。再例如个别嗜好——在宿舍打麻将、嗨歌、打网游、喝酒等问题普遍存在。学生宿舍作为学生主要的活动场所之一,网络进入宿舍,导致学生作息混乱,有学生因为沉迷网络而导致迟睡,甚至通宵熬夜,久而久之影响到其他同学的学习生活。这些问题严重侵害了他人的权利。

(四)管理人员素质层次低

目前,高校辅导员普遍存在素质不高、文化程度低、年龄偏大、思想素质不过硬等问题。他们有的虽然不乏敬业精神,工作经验丰富,但毕竟与学生的文化,年龄结构悬殊,沟通困难,管理能力有限,根本谈不上对学生进行思想教育④,常常忽视大学生的主体地位。因此,要从战略和全局的高度,充分加强辅导员队伍建设。

三、大学生宿舍管理对策探索

(一)加强宿舍文化建设

1.要高度重视大学生宿舍文化的建设。可以从社会道德、心理发展、社会制度、人际交往、社会化行为等方面着手,利用学生骨干在学生群体中的核心地位,结合辅导员的管理主体地位,形成一股管理的合力,促进学生宿舍的文化建设。

2.要制定行之有效的规章制度。在学生宿舍文化建设中,考虑学生心理发展规律,必要约束管理至关重要,建议制定《大学生宿舍行为文明公约》、《大学生宿舍卫生值日细则》、《大学生宿舍行为规范考核细则》等,把宿舍行为考核作为大学生综合素质测评的部分。对于宿舍人数安排,有学者指出4人的人际关系形成,是一种主动选择与被动接受矛盾之间博弈的结果。与6人或更多人数的宿舍相比,可供选择的空间大大压缩,而每一个人的决定权和主动权大大增加⑤。

3.要搞好文明宿舍的创建工作。每年学校都会组织评选文明宿舍的活动,调动学生参与管理的积极性,是培养学生自我管理的关键⑥,利用宿舍文化的潜移默化作用引导学生健康的审美标准、高尚的情趣,抓好学生的养成教育。

(二)完善大学生宿舍管理规章制度体系

为实现学生的统一管理,学校可以在原有制度的基础上制订诸如《大学生宿舍作息制度》、《大学生宿舍点名制度》、《大学生外出审批制度》等,要求学生按时起床,按时就寝,有事必须向老师和班主任同时请假,未经批准,不得随便离开学校,从各个方面规范要求,促进学生养成良好的行为习惯。

(三)提升辅导员的素质能力

“要切实加强学校党政干部和共青团干部、思想政治理论课和哲学社会科学课教师、辅导员和班主任这三支队伍的建设,特别是要采取有力措施,按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求,着力建设一支高水平的辅导员和班主任队伍,使他们在学生思想政治教育中发挥更大作用”⑦。要充分认识辅导员队伍建设的重要性和紧迫性。研究表明“在美国,几乎每个州都有一所大学开设高等教育行政管理专业,为高校学生工作培养专门人才。有的大学已发展到更高层次,以培养硕士博士为主,培养的目标是大学或学院负责学生工作的高级从业人员。⑧”

1.提高社会工作基本能力。辅导员需要的社会工作基本能力涉及观察和分析能力、人际沟通能力、表达能力、时间管理能力、情绪管理能力和信息技术能力六个方面⑨,这是做好辅导员工作的基本能力。

2.强化群众工作能力。思想工作是辅导员的主要工作,辅导员工作是学校中的群众工作,因此,群众工作能力是辅导员素质与能力建设的重要方面。集体建设能力是前提,建设好一个学生群体是工作基础。有了基础,带队育人能力就需要辅导员要具体团结意识,并发挥好榜样作用。在管理时,要注重发挥学生干部的作用,结合学生干部的意见,组织推进学生管理工作。

3.加强调查研究、宣传动员的能力。辅导员的工作是面向基层,清楚学生的思想动态、心理变化,这为辅导员要本着“干事业、做学问”提供基础,探索学生宿舍管理的规律方法。另外,为了保证学生同心协力完成工作任务,辅导员需要在宣传动员能力方面加强修炼。

4.提升危机处理能力。学生工作纷繁复杂,各种突发情况始料未及,这要求辅导员要沉着面对,处变不惊,判断准确,行为果断,尽快平息学生中的不良情绪。

综上所述,高校要在建立健康向上的宿舍文化的前提下,完善大学生宿舍管理体系,提升辅导员的素质能力,以此更好地推动大学生宿舍管理质量的提高。

注释:

①(美)亨利·罗索夫斯基.谢宗仙,等译.美国校园文化[M].济南:山东人民出版社,1996:140.

②罗超.南昌大学学生宿舍管理机制研究[D].湖北:南昌大学,2009:46.

③邓荣萍.高校学生宿舍管理存在的问题和对策探究[J].广西教育学院学报,2010,(5).

④于盛军.高校学生宿舍管理研究[D].大连理工大学,2003:13.

⑤杨建义.高校学生宿舍管理重在引导与尊重[N].中国教育报,2008-7-7(6).

⑥谭红.现代高校宿舍管理的思考[J].教育研究,2013,(5):92.

⑦中共中央文献研究室.十六大以来重要文献选编(中)[M].北京:中央文献出版社,2006:640.

⑧夏智伦.美国高校的学生教育和管理工作[J].比较教育研究,2006,(1):125.

⑨张再兴.高校辅导员队伍建设理论与实践[M].北京:人民出版社,2010:122.

[1]陶华蕾.大学生宿舍管理问题分析及对策[J].出国与就业(就业版),2010,(23):114.

[2]孙联明.新时期大学生宿舍文化建设模式的科学建构[J].思想教育研究,2012,(8).

[3]陈辉.新时期加强和改进大学生宿舍管理的对策研究[J].今日中国论坛,2013,(19).

责任编辑:陈 卓 王 远

On the Dormitory Management from the Perspective of Dormitory Culture

BAI Li-juan
(Tianjin City Vocational College,Tianjin 300191)

Dormitory Culture bears homogeneity with campus culture.Study and Coustruction of domitory culture plays an important role in helping develop a stable dormitory culture and socialize college students.From the perspective of dormitory culture,this paper firstly makes an analysis of the status quo and growing trend of dormitory management,and then discusses measures to strengthen the job in this respect.

universities and colleges;dormitory culture;socialization;constructing approaches

G647.4

A

2095-5537(2014)04-00079-03

2014-04-03

白丽娟(1968—),女,汉族,天津市人,天津城市职业学院助理会计师。研究方向:学生管理。

猜你喜欢

宿管学生宿舍宿舍
莫里永学生宿舍
——贯穿建筑的连续上升走廊
智斗宿管阿姨
智斗宿管阿姨
热得快炸了
基于信息化视角的宿舍管理系统化品牌研究
学生宿舍远程智能管理系统设计
励志!49岁宿管阿姨考上研究生
吉田寮:亚洲最破的学生宿舍
学校到底是谁的
宿管大媽畢業贈言 網友:“像親媽一樣”