APP下载

市场成功5步法

2013-08-15连乐尧

中国石油企业 2013年9期
关键词:领导层跨国企业缺口

今后,中国将一如既往地为本地企业和跨国公司提供巨大的发展机遇。成功将属于那些善于运用自身独特定位和能力,来塑造一个对自身有利的市场环境的企业。而如果忽略了这一方面,企业即便能在短期内实现发展,但就长远而论,也必定会在全世界最具发展前景和最重要的市场中折戟于对手。放眼未来,企业应当开展以下5大步骤,以在中国市场斩获成功。

◎ 梳理不确定性的主要来源。企业应分析中国市场不确定性的各主要潜在来源,如:经济、监管、竞争以及各行业的特定因素等,并了解这些不确定因素可能对企业自身带来的影响。企业领导者必须自问,在应对潜在变化及其影响方面,公司还存在哪些差距。

◎ 了解自身的能力缺口。企业领导层必须对自身在适应市场变化和塑造市场环境方面的能力进行评估,清楚公司缺少哪些必要的技能。

◎ 制定计划,弥补差距。应制定详细的蓝图来弥补上述能力缺口,包括实施变革举措的时间表,明确各项工作负责人的具体职能。

◎ 制定“塑造型”战略。企业领导层必须了解哪些问题是塑造市场的关键点,并理清自己的企业在塑造市场环境方面相比中国市场的其他同业竞争者具备哪些相对优势。本地企业和跨国企业都要扬长避短,消除盲点,进而为“塑造型”战略制定切实可行的计划,明确战略的执行需要运用哪些工具,采取哪些手段,并决定由谁来推动这一战略的实施。

◎ 树立相应的理念和文化。企业领导者必须打造一个适度聚焦外部环境并积极致力于塑造这一环境的企业。为了实现这一点,企业领导者需要通过建立激励机制和提供实际范例,打造积极应变、勇于尝试的企业文化。这一点对跨国企业尤为重要,因为它们原有的理念可能更适合不确定性较小、可塑性较低的商业环境。

猜你喜欢

领导层跨国企业缺口
大型跨国企业每年逃税885亿美元
必须堵上尾款欠薪“缺口”
堵缺口
从研发看企业的“走出去”与“请进来”
浅析在华跨国企业人力资源管理面临的问题及解决策略
我国医学物理师缺口巨大
基于面板数据的领导层过度自信与企业绩效关系研究
——企业投资水平的中介效应探索
在华跨国企业践行社会责任对员工关系的影响分析
以军坦克集结加沙边境
领导层,你做了吗?