退休初期企业干部心理健康的影响因素

张凤阁 姚克勋 任 重 杨绍清 张 本 马文有 佟德桓

(开滦集团离退休管理中心，河北 唐山 063000)

退休初期企业干部心理健康的影响因素

张凤阁 姚克勋 任 重 杨绍清1张 本2马文有2佟德桓

(开滦集团离退休管理中心，河北 唐山 063000)

目的 了解退休初期企业干部心理健康的影响因素，为有针对性地开展工作提供依据。方法 采用整群抽样法抽取唐山市开滦集团411名退休干部进行症状自评量表、退休态度和社会支持评估。结果 在退休初期企业干部的心理健康各因子得分中，除躯体化(t=4.32，P＜0.01)外，7个因子分明显低于全国常模(P＜0.05);不同退休态度者心理健康状况存在显著差异(P＜0.05);不同社会支持状况者心理健康状况存在显著差异(F=21.90，P＜0.01)。结论 企业干部退休初期的心理健康状况较好，退休态度和社会支持状况是影响其心理健康的重要因素。

退休干部;心理健康;症状自评量表;社会支持

老年人的心理健康状况如何?有哪些因素影响老年人的心理健康?应该如何提高老年人的心理健康水平?不同的学者就自己的研究领域开展研究，目前还没有统一的结论。本研究针对企业退休初期人员进行研究，旨在为提高老年人心理健康水平提供参考依据。

1 对象与方法

1.1 研究对象

为体现退休初期这个特殊时段，特别选取了2004年5月至2009年4月期间退休的企业干部，采取整群随机抽样的方式共抽取样本422个，获得有效问卷411份，有效率为97.4%。其中，男288人，女118人，5人未填性别;一般干部191人，中层以上干部207人，13人未填干部级别。

1.2 研究工具

1.2.1 症状自评量表(SCL-90)〔1〕此量表共90个项目，每一个项目均采取5级评分制，“无”为1分，“轻度”为2分，“中度”为3分，“偏重”为4分，“严重”为5分。分为躯体化、强迫症状、人际关系敏感、抑郁、焦虑、敌对、恐怖、偏执和精神病性9个因子。

1.2.2 自编退休态度问卷 在对退休干部进行访谈的基础上编制，主要包括退休前准备、退休前后的生活方式变化情况及比较、对退休的认识等。

1.2.3 社会支持量表 该量表由10道题组成，分为主观支持、客观支持和对支持的利用度等。

1.3 研究方法

调查采取分区域、小集中的方式进行。由开滦精神卫生中心选派14名心理医生，在问卷调查之前，对选派的医生专门进行集中培训，对问卷的每一个题目进行了讲解并统一了认识。在调查中，采取现场领读、集体填答的方式进行。在调查的各环节进行了严格规范与质量控制。

1.4 统计学分析

采用SPSS11.5软件进行t检验。

2 结果

2.1 退休初期干部心理健康的基本情况

企业干部退休初期在躯体化方面的得分明显高于全国常模，而在人际关系敏感、抑郁、焦虑、敌对、恐怖、偏执和精神病性方面的得分明显低于全国常模。说明企业干部退休初期的心理健康状况较好。见表1。

表1 企业干部退休初期心理健康的具体分析±s)

表1 企业干部退休初期心理健康的具体分析±s)

1)P ＜0.01，下表同

指标 退休干部(n=411) 常模(n=1 388) t值躯体化 1.47±0.47 1.37±0.48 4.321)强迫 1.63±0.52 1.62±0.58 0.20人际关系敏感 1.32±0.36 1.65±0.51 -18.691)抑郁 1.41±0.41 1.50±0.59 -4.341)焦虑 1.23±0.32 1.39±0.43 -9.871)敌对 1.37±0.43 1.48±0.56 -5.361)恐怖 1.14±0.27 1.23±0.41 -6.871)偏执 1.20±0.32 1.43±0.57 -14.391)精神病性 1.19±0.29 1.29±0.42 -6.741)

2.2 退休干部心理健康状况的影响因素分析

2.2.1 对退休的不同态度对企业退休干部心理健康的影响

退休前是否做好准备对企业退休干部的心理健康总体水平没有影响，但在躯体化方面存在显著差异。进一步的事后多重比较发现，做好充分准备和较多准备的退休干部的躯体化得分显著低于没有准备和有些准备的。在SCL-90的其他因子上则没有显著差异。见表2。

退休后的适应状况对企业退休干部的心身健康具有显著影响，进一步的事后多重比较发现，非常适应退休生活的企业退休干部在各个因子上和总的得分上均显著小于不能适应和部分适应的干部。见表3。

饮食状况好很多到很差者的心理症状指数依次增高，并且具有显著的统计学意义。进一步的事后多重比较发现，饮食情况好很多的企业退休干部在SCL-90上的得分均显著小于变差的退休干部。见表4。

表2 退休前后有无准备对企业退休干部心身健康状况的影响(±s)

表2 退休前后有无准备对企业退休干部心身健康状况的影响(±s)

指标 没有准备(n=203)有些准备(n=193)较多准备(n=9)充分准备(n=4)F 值躯体化 1.49±0.50 1.47±0.45 1.14±0.17 1.02±0.42 2.891)强迫 1.65±0.54 1.62±0.50 1.56±0.45 1.15±0.30 1.33人际关系敏感 1.31±0.36 1.34±0.37 1.16±0.21 1.05±0.11 1.52抑郁 1.44±0.45 1.39±0.37 1.34±0.33 1.08±0.11 1.55焦虑 1.24±0.34 1.24±0.30 1.11±0.18 1.05±0.10 0.94敌对 1.38±0.47 1.37±0.40 1.31±0.26 1.08±0.17 0.64恐怖 1.15±0.31 1.13±0.24 1.11±0.20 1.00±0.00 0.62偏执 1.21±0.37 1.20±0.28 1.09±0.12 1.04±0.83 0.75精神病性 1.20±0.29 1.19±0.29 1.22±0.18 1.05±0.06 0.58总均分 1.37±0.35 1.35±0.30 1.22±0.18 1.07±0.10 1.75

表3 能否适应退休生活对企业退休干部心身健康影响(±s)

表3 能否适应退休生活对企业退休干部心身健康影响(±s)

指标 不能适应(n=20)部分适应(n=93)较好适应(n=223)非常适应(n=72)F 值躯体化 1.55±0.66 1.52±0.56 1.49±0.43 1.31±0.36 3.381)强迫 1.78±0.73 1.72±0..58 1.63±0.48 1.42±0.38 5.731)人际关系敏感 1.43±0.38 1.36±0.43 1.33±0.34 1.17±0.27 5.691)抑郁 1.68±0.62 1.50±0.48 1.40±0.37 1.22±0.21 10.271)焦虑 1.41±0.51 1.29±0.38 1.23±0.29 1.13±0.18 5.681)敌对 1.57±0.66 1.49±0.58 1.33±0.33 1.23±0.32 7.251)恐怖 1.29±0.51 1.18±0.32 1.13±0.25 1.06±0.12 4.621)偏执 1.37±0.60 1.25±0.39 1.18±0.27 1.14±0.22 3.801)精神病性 1.21±0.30 1.27±0.40 1.19±0.25 1.11±0.17 4.711)总均分 1.51±0.47 1.42±0.41 1.36±0.28 1.22±0.20 7.661)

表4 退休后的饮食变化对心身健康状况的影响(±s)

表4 退休后的饮食变化对心身健康状况的影响(±s)

指标 很差 差一些 没区别 好很多 F值躯体化 1.94±0.82 1.50±0.45 1.42±0.42 1.48±0.46 7.051)强迫 2.04±0.84 1.75±0.51 1.56±0.48 1.57±0.41 7.031)人际关系敏感 1.67±0.56 1.39±0.37 1.27±0.32 1.28±0.35 8.511)抑郁 2.01±0.80 1.49±0.39 1.35±0.35 1.36±0.37 17.451)焦虑 1.65±0.58 1.27±0.30 1.21±0.29 1.16±0.21 13.011)敌对 1.87±0.82 1.42±0.44 1.33±0.39 1.27±0.31 10.181)恐怖 1.50±0.56 1.16±0.25 1.11±0.23 1.11±0.22 13.061)偏执 1.54±0.74 1.25±0.34 1.18±0.28 1.12±0.21 8.731)精神病性 1.45±0.49 1.24±0.30 1.17±0.26 1.16±0.26 6.211)总均分 1.79±0.60 1.41±0.32 1.31±0.28 1.31±0.26 14.781)

没有失眠到经常失眠，心理症状指数依次增高，而且失眠状况不同的企业退休干部在SCL-90各因子和总均分上均存在显著差异。进一步的事后多重比较发现，经常失眠的企业退休干部在SCL-90各因子和总均分上的得分明显高于没有失眠和有时失眠的干部。见表5。

2.2.2 社会支持状况对企业退休干部心理健康的影响 为了考查企业退休干部的社会支持状况与心理健康状况的关系，课题组根据统计学标准，按总分高低排列，数据分成三组，将得分排在前27%的人群为高分组，排在后27%的人群为低分组，其余为中分组。这样排列后，得到社会支持的高分组为133人，

低分组为114人，中分组为164人。不同社会支持状况的企业退休干部在人际关系敏感、敌对和偏执方面均有显著差异。进一步的事后多重比较发现，高社会支持的企业退休干部在这三方面的得分均显著低于低社会支持的干部，说明社会支持状况影响企业退休干部的心理健康状况。见表6。

表5 退休后是否失眠对企业退休干部心身健康的影响±s)

表5 退休后是否失眠对企业退休干部心身健康的影响±s)

指标 没有失眠(n=249)有时失眠(n=129)较多失眠(n=19)经常失眠(n=13)F 值躯体化 1.41±0.42 1.52±0.47 1.71±0.47 1.94±0.91 8.371)强迫 1.54±0.45 1.66±0.50 2.13±0.57 2.18±0.89 14.851)人际关系敏感 1.26±0.32 1.36±0.38 1.59±0.43 1.62±0.51 9.961)抑郁 1.34±0.34 1.43±0.38 1.87±0.43 1.96±0.91 20.671)焦虑 1.18±0.27 1.26±0.29 1.52±0.46 1.63±0.62 16.011)敌对 1.28±0.36 1.43±0.39 1.58±0.46 2.00±1.06 16.491)恐怖 1.10±0.23 1.15±0.25 1.35±0.39 1.40±0.64 9.341)偏执 1.16±0.26 1.21±0.29 1.37±0.40 1.64±0.84 11.891)精神病性 1.16±0.25 1.22±0.28 1.33±0.31 1.54±0.55 9.941)总均分 1.29±0.27 1.38±0.30 1.67±0.36 1.83±0.66 21.901)

表6 不同社会支持状况的企业退休干部心理健康的差异s)

表6 不同社会支持状况的企业退休干部心理健康的差异s)

1)P ＜0.05，2)P ＜0.01

指标 低分组(n=114)中分组(n=164)高分组(n=133) F值1.50±0.47 1.47±0.47 1.45±0.41 0.43强迫 1.67±0.54 1.63±0.51 1.58±0.49 1.04人际关系敏感 1.39±0.42 1.33±0.37 1.23±0.28 6.181)抑郁 1.45±0.42 1.42±0.43 1.37±0.38 1.13焦虑 1.29±0.33 1.24±0.34 1.19±0.29 2.16敌对 1.43±0.47 1.38±0.45 1.29±0.35 3.082)恐怖 1.11±0.22 1.16±0.31 1.13±0.27 1.28偏执 1.27±0.41 1.21±0.32 1.13±0.22 6.441)精神病性 1.24±0.35 1.19±0.27 1.16±0.24 2.54总均分躯体化1.40±0.35 1.36±0.34 1.31±0.28 2.51

3 讨论

本研究说明企业干部退休初期的心理健康状况较好，这与国内对老年人的某些研究〔2～4〕略有不同。分析原因：①可能与他们的社会接触有关。处于退休初期的企业干部社会接触面仍比较宽泛，能够更好地接触新事物，适应新环境，因而心理健康状况相对较好。②可能与他们的年龄结构有关。与其他研究相比，退休初期的企业干部年龄偏小，并且更加集中，导致整体心理健康水平较高。

从工作岗位上退休对每个人来说是个重大生活事件，退休前已经有打算作好了准备还是毫无准备，退下来后自感能适应退休生活还是不能适应，退休后睡眠无变化还是失眠，这些都可能是影响心理健康的重要因素。本研究的结果证实了这些。能否适应退休生活也是退休后一个重要的关口，特别是退休初期，能适应者，退休后的过渡期就短;不能适应者，不但加长了退休后的过渡时间，心理症状指数也会升高。

学术界对社会关系与健康的关系已有了很长时间的研究，多数学者认为，良好的社会支持有利于健康，而劣性社会关系的存在则损害身心健康。本研究证实了这一观点也适用于退休初期的企业干部。一个人获得社会支持能力越多，心理健康水平越高，越不容易出现心理问题;相反，社会支持越少，心理健康水平越低，越容易出现心理问题，这里说的社会支持包括物质上的支持援助、社会网络、团体关系的存在和参与、稳定的婚姻家庭朋友和同事，非正式的团体和暂时性的社会交际等，以及个体在社会中受尊重被支持、被理解的情感体验和满意度。这个成果提示我们：作为离退休管理部门要善于调动各方面的力量，利用好各方面的物质条件，提高社会支持人文关怀的程度，降低退休初期人员的各种不适应和在日常生活中不断袭来的负面生活事件对他们的影响，重点工作对象当然是那些心理问题较多并且无助的人。

1 张明园.精神科评定量表手册〔M〕.长沙：湖南科学技术出版社，1993：16-24，108-10，112-5.

2 赵玉萍，吕晓敏，王洪军，等.济南市城区老年人心理健康状况的调查〔J〕. 中国老年学杂志，2009;29(15)：1945-8.

3 杨桂凤，杨桂芝，王小娟，等.秦皇岛农村老年人心理健康状况及相关因素调查〔J〕. 现代预防医学，2008;35(24)：4810-11，15.

4 孙志宏，郑 源，郑思明.住公寓老年人心理健康状况及相关影响因素的研究〔J〕.中国老年学杂志，2008;28(23)：2349-50.

R592

A

1005-9202(2012)01-0122-03;

10.3969/j.issn.1005-9202.2012.01.052

1 河北联合大学心理学院 2 河北联合大学附属开滦精神卫生中心

张凤阁(1938-)，男，高级政工师，主要从事老年社会学研究。

〔2011-07-10收稿 2011-09-29修回〕

(编辑 徐 杰)