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政 策

基本医保覆盖95%城乡居民

经过三年医改，《医药卫生体制改革近期重点实施方案（2009－2011）》 五项重点改革任务全面完成，阶段性目标如期实现。全国95%的城乡居民有了基本医保，基本药物以低于改革前300%的价格供应，基本医疗卫生机构回归公益性，基本公共卫生服务均等化免费提供，百姓的基本医疗需求有了保障。

（人民网）

人社部：加快推进职称制度改革

人社部副部长王晓初17日表示，今年我国将以改革完善评价机制为目标，加快推进职称制度改革步伐，组织实施好深化中小学教师职称制度改革扩大试点工作，研究制定其他专业系列深化职称制度改革方案。

（新华网）

《劳动合同法》修改成稿 劳务派遣违规处罚翻倍

记者获悉，由全国人大法工委主持起草的《修改方案（征求意见稿）》已于3月底形成，目前正在进一步征求相关部委、专家的修改意见。

从修改的条目来看，只是对《劳动合同法》中的第66条、74条、77条、92条内容做了修改和补充，其中，对92条的修改是将违规劳务派遣单位的处罚标准由原来的 “每人1000元以上5000元以下”提高至“每人2000元以上1万元以下”，补充之处是对违反劳务派遣“三性”规定的用工单位也明确将受到相同额度的处罚。

(经济观察报)

调 查

一季度招工求职“两难”仍突出

2012年前两个月的经济数据显示，我国经济增长呈现放缓迹象。记者在采访和调研中发现，我国第一季度的就业形势总体平稳，但“招工难”“求职难”问题依然突出。据相关统计，制造业仅高级技工的缺口就达400余万人。劳动者技能与岗位需求不相适应是造成就业难的重要原因。人社部统计显示，今年城镇需就业的劳动力达2500万人，比“十一五”时期的年均数多100万人，就业形势依然严峻。

（新华网）

我国居民消费率被指偏低

近些年，我国城乡居民收入总体上增长可谓不慢，但衣、食、住、行开销的增加，抵消了许多上班族的工资涨幅。长期以来，我国消费率一直偏低，多数年份徘徊在60%左右，远低于70%的世界均值。居民消费率不高，消费信心不足，绕不开社会财富分配结构这个大格局。在发达国家，劳动者工资总额占GDP的比重都在50%以上，而我国职工的工资总额不足GDP总量的20%。

（人民网）

老龄办：农村子女多对父母冷漠

全国老龄办副主任吴玉韶近日在珠海表示，2050年，我国老龄人口将达到峰值4.8亿，届时每三个人就有一人是老人；今后，96%左右的老人是靠“居家养老”；敬老爱老的优良传统在滑落，在农村52%的年轻人对父母感情麻木，我们可以借鉴新加坡等国经验，通过津贴和关税等方式鼓励子女与父母同住或就近居住；我国是“老龄化、高龄化、空巢化”三化叠加。

（广州日报）

职 场

美评出十大最差职业

美国招聘咨询网络Careercast日前公布了一年一度职业评级结果，评选因素含工作环境、收入水平、工作压力、雇佣前景等。美国2012年十大最差职业包括报纸记者、服务生、抄表员、洗碗工、屠夫、广播员等。美国2012年十大最好职业包含软件工程师、保险精算师、人力资源经理、牙科保健员等。此外，商业航班飞行员获评10大高压力职业之首。

（新华网）

九成职场人认为提薪靠跳槽

不久前，前程无忧就“薪水提升主要靠老板，加薪还是靠自已跳槽“这一话题进行调查，有90.9%的受访者认为加薪主要还是要靠跳槽来完成，只有6.1%的受访者认为加薪可以靠老板。根据其发布的《2012离职与调薪调研报告》显示，2011年员工平均离职率达到18.9%，为2008年金融危机以来最高。

（法制晚报）

北京将招三千“大学生村官”

今年，北京市将招聘3000名大学生村官，村官选聘职位为村党支部书记助理、村委会主任助理2848名，农民专业合作社理事长助理152名。据悉，今年有三类人群纳入大学生 “村官”的选聘范围。其中就包括“海归村官”和公务员考试过线考生。

（法制晚报）

八成求职者曾遭遇招聘陷阱

人才招聘网站英才网联的一项调查显示，近八成求职者在求职过程中遭遇骗局。被骗后有50%的求职者选择了“忍“，因为“维权成本高”，仅有20%的求职者会“报案”、“投诉”或“向法院起诉”。该项调查还显示，求职者认为，避免踏入招聘陷阱的三方式依次是：选择正规途径求职（64.1%）；对用人单位信息进行仔细核实（58.2%）；认清自身实力，不要相信天上掉馅饼（55.0%）。

（中国青年报）

各地

北京社保缴费基数最低1869元

今年五项社会保险缴费基数上下线9日公布。参加 “五险”的职工按本人上一年平均工资确定缴费基数。其中，社保缴费基数上限按本市上一年职工月平均工资的300%即14016元确定。参加基本养老保险，失业保险的，社保缴费基数下限按本市上一年职工月平均工资的40%即1869元确定；参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的，社保缴费基数下限按照本市上一年职工月平均工资的60%即2803元确定。

（北京晨报）

各地全面推行居住证制度

安徽省本月宣布，将根据铜陵市率先改革的经验，全面实行居住证制度，力争今年内让全省1000万流动人口实现 “一卡通”，使外来人员与本地市民享受均等的公共服务。在上海、浙江、广东、四川等省市先期“试水”的基础上，今年以来，广西、安徽、山东等省宣布全面推行居住证制度。但社会学家指出，中国打破城乡分割仍需时日。从居住证制度实施情况来看，一些地方除了方便城市管理农民工之外，对真正关系他们就业、教育、住房、养老、公共服务等核心权利的规定还相对粗糙。

（新华网）

其 他

北京城六区街道将配 “欠薪督察”

记者从北京市人力社保局获悉，今年劳动监察网络化管理将覆盖全市90%以上街道。其中城六区全覆盖，所在街道、乡镇都要把空间地域划分成网络，每个街道都会配备劳动监察员和协管人员。他们将定期去用人单位尤其是建筑企业，核查是否存在不按时发工资、不签订劳动合同等行为。

（法制晚报）

联合国晒72国工薪阶层收入

联合国国际劳工组织（ILO）近日首次粗略地计算了全球平均工资，范围涉及72个国家（地区）。世界人均月工资为1480美元，一年工资不到1.8万美元。卢森堡工资水平高居榜首，月平均工资达到4089美元；中国员工的月平均工资为656美元（约合人民币4134.4元），不到全球平均水平的一半，列倒数第16。据悉，计算中使用的美元其实是“购买力平价法货币”，而人均月收入是这一收入在美国的购买力。

（法制晚报）

美一项调查：年入5万，幸福常伴

美国一项最新调查结果显示，金钱是人们幸福感的重要因素之一。如今在美国家庭年收入5万美元是幸福与否的分水岭。在美国，大约9300万个家庭年收入低于5万美元，6000万个家庭年收入高于5万美元。两个群体评估幸福感的差别主要体现在住房满意度、与朋友关系和生活满意度三个方面。

（新华网）

富士康被指违反劳工权利

苹果的血汗工厂风波出现重大“进展”。美国非营利机构公平劳工协会（FLA）发布报告称，苹果供应商富士康存在数十桩违反劳工权利行为，如加班时间过长，“克扣”加班工资等。甚至存在违反中国劳动法的行为。报告涉及富士康旗下的深圳观澜、深圳龙华和成都工厂。富正康昨日发布声明称，将会全力以赴改进问题，作为苹果公司的商业伙伴都应该遵守中国的法律法规及FLA的工作准则。

（新京报）