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2022年6期
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时政热点
让品牌建设成为国企高质量发展新引擎
发挥“头雁”引领作用 促进技能人才成长
传承红色基因 弘扬军需精神
从“网红村”到“新能源示范村”
发扬自我革命精神 涵养国有企业良好政治生态
学党史 转作风 凝聚发展力量
从“元宇宙”感知下一代互联网
数字化转型让企业更智能
强化品牌建设原动力机制思考
以责任担当成就国药集团品牌辉煌
打响“绿色铝·在云铝”品牌 争当行业排头兵
大国船队高扬品牌之帆
东华科技:“四周联动”促企业改革发展
以“党建四和院”夯实“力量大厦”根基
“养护+速度”党建品牌建设的实践与效果
党建研究
坚持不懈为职工群众办实事办好事
学史力行拓展高质量发展新空间
以“六心六融”大党建体系推动企业高质量发展
中广核新能源:以“6+1”引领企业高质量发展
党建工作和业务工作深度融合的实践
国有企业开展党建联创共建的路径探索
党建引领聚合力 乡村振兴势头足
基层党建数字化建设的实践
加强党的建设 助推企业发展
企业党建工作与生产经营有机融合的特色路径
融合聚力 推动党建工作与业务发展同频共振
党建工作“三强化”推动国企改革发展
“1+N”体系推进机关党建与中心工作深度融合
国企党建与中心工作深度融合路径探索
“三个维度”推动国企基层党组织传承红色基因
国有企业如何发挥班组党员作用的思考
以“四步”举措推动组织生活会走深走实
怎样当好党支部书记
办好“岗位讲述”活动的实践路径初探
政工探索
发挥思想政治工作“四个作用”的实践与思考
强化“三心”把握新闻舆论工作主动权
以特色思想政治活动助推企业高质量发展
油田绽放“枫桥经验”新花
抓实“三三”工作机制 助推党建带团建
深化青年职业辅导工作的三点思考
文化文明
携手红色文化教育基地 打造党性教育特色品牌
传承航天精神 矢志航天报国
以“家”文化凝聚企业发展内生动力
中华优秀传统文化给国企文化建设的三点启示
“五小”创新晒 创新创效创未来
“国际化新中机”的文化融合之路
聚焦四个“入”弘扬开路先锋文化
团队协作互助型安全文化建设的实践与思考
治企有道
创新工作室:高质量发展的“乌江密码”
“五个突出”建强国企干部队伍
“三字诀”助力国企干部队伍建设
用“心廉”文化营造政治生态的“绿水青山”
岗位廉洁教育新探
“四强化四发力”精准纠治“四风”
课题研究
国企党建和业务深度融合的思考与探索
推动国有企业媒体深度融合发展的路径思考
“准、实、融”贯彻“第一议题”制度
央企故事
老油田何以“不老”
企界言论
企业如何利用微信公众号开展新闻宣传
创建党建协作区 凝聚基层党组织合力
探索实践科研单位“四四五五”党建工作法
强化“三基”创建 提升基层党建质量
推动“党建+”生态建设项目深度融合
“三个融入”使党史学习教育走心又有新
“三抓”加强和改进国有企业工会工作的思考
新时代加强国有企业机关党建工作的思考
以“三个建设”为抓手夯实基层党建工作
新时代弘扬石油精神的实践路径
寰宇视野
探索党建引领高校师德师风建设的路径
党建引领医院创新发展的思考