新媒体时代企业思政工作探索与思考

吴海燕 者柴妮

摘要：随着数字技术的不断发展，对于信息的传递方式产生了巨大改变，而人们在跟随者信息传递方式的变化，也接受到了更多的信息，所以对于人们的心态以及思想也产生了较大的影响。在新媒体时代，企业的思政公平工作开展，也具有了更高的挑战，当前的企业思政工作方式已经无法适应于新时代的要求，所以，企业需要不断对于自身思想工作的方式进行创新与改革。

关键词：新媒体时代;企业;思政工作;探索与思考

前言：

我国的科学技术在这些年来，发展的十分迅速，互联网的普及运用对于当前的社会产生了巨大的影响，互联网的运用对于企业内部员工的思想观念以及行为准则都造成了变化，所以，企业为了能够更好的帮助员工树立正确的思想观念，在工作中，能够更加认真负责，就需要通过思政工作的开展来完成。新媒体时代背景下，企业的思政工作开展途径是一个十分值得研究的话题。

一、新媒体时代下企业思政工作面临的变化

（一）新媒体促使思政工作更具及时性

由于新媒体的信息传播速度很快，所以在信息的掌握上，需要企业思想政治工作人员能够更加及时。在新媒体的传播途径下，企业思想政治工作者能够以最快的速度了解到国家的政策方针制定，并且能够及时对于自身的工作方向进行调整。但是与此同时，这种时代背景下，也会造成企业员工更容易接触到一些消极信息，使员工的思想以及观念产生动摇，被一些消极的思想影响、因此，企业在当前新媒体时代，对于新闻热点的捕捉能力以及对员工心态的引导，是当前需要研究的工作重点。

（二）新媒体促使思想工作更有针对性

由于当前的新媒体十分普及，人们只需要一部手机就可以了解到各地发生的重大事件，因此，每个员工的日常生活都会接触到新媒体内容，所以，企业可以通过新媒体的运用，对员工开展思想政治教育工作，使员工能够整合在一起。但是缺陷在于，这样的工作方式会造成员工全部都接受着统一的教育模式，所以企业如果没有合理的运用新媒体开展思想政治工作，就会造成在工作中找不到重点，使员工接受了无法与自身产生关联的内容，从而针对性不足。因此，这也是对于企业的工作开展带来的一个极大的挑战。

二、新媒体时代企业思想政治工作需要达成的目标

（一）个人目标

在企业的思想政治工作中，需要对于员工的价值观，世界观以及人生观进行正确的引导，使员工能够树立起正确的思路面对工作与生活。通过思想政治工作的开展，能够帮助员工成长为一个有理想有觉悟，能够明辨是非的人。常见的教育内容有：首先，职业道德教育，通过教育能够促进员工养成良好的工作心态，具有爱岗敬业，认真负责的优良品质，去完成工作任务。其次，社会道德，通过社会道德教育，能够促进员工不断接受正能量，形成良好的爱国主义教育，并且能够引导学生更加热爱社会社会生活，提升自身道德修养。最后，个人修养，个人修养包括员工的价值观，道德观等等，通过教育能够对于员工内在的问题进行解决，提升员工的个人修养。

（二）团队目标

在企业的发展过程中，离不开团队的力量，只有企业内部的员工都能够形成良好的团结意识，才能够促进企业的不断发展。因此，企业思想政治工作的开展重要目标就是要对于员工的团队意识进行培养，使员工能够形成良好的团结意识，解决工作中，员工之间的矛盾问题。在具体的实施上，企业可以通过一些文化宣传以及团队活动等方式，促进员工之间的凝聚力提升，使员工能够具有统一向心力，在工作中乐于奉献，养成集体利益高于一切的心态，才能够更好的完成工作。其次，还可以通过小组的形式对于企业内部员工进行划分，激发员工的竞争心态，提升企业内部员工的工作积极性。

三、如何顺应新媒体时代变迁开展企业思想政治工作

（一）增强思想政治工作的亲和力

新媒体的传播力度更强，相比较传统媒体来说，也更加具有亲和力。比如在一些网络平台上，人们可以对于新闻发表自己的观点，大众观点随处可见，所以，新媒体的出现，受到了人们的热爱。在思想政治教育工作中，就可以利用新媒体这一优势，对于员工开展管理教育工作时，管理者要保持亲和的态度，通过和谐的方式对于员工的问题进行沟通交流，使企业内部能够更加和谐，并且能够让每个员工各抒己见，提升思想政治工作的实际成效。

（二）尊重员工的个性化

新媒体时代的来临，为企业内部的一些青年员工提供了更多的思考空间，使员工在工作中对于一些与自身观点不符的事情也有了发言的空间。员工之间是具有差异性的，作为企业思想政治工作者，一定要充分尊重员工的个性化，通过对于一些青年员工的沟通工作开展，能够使思想政治工作方式能够更容易被员工接受。并且，企业要加强对于工作模式的创新，多多听取员工的意见，认真考虑是否符合于企业现阶段的发展，最终使新媒体时代的企业思政工作更加高效。

（三）建立明确的实践思路

在新媒体时代的企业思想政治工作需要朝著多样化的方向不断发展，多样化的体现不只是在工作形式上，还需要思想政治工作中结合员工的日常生活，通过新媒体技术的运用，建立互联网平台，让员工可以在企业平台上发表自己的意见，阐述自己的观点。其次，还可以在平台上投放一些思想教育素材，让员工在观看的时候潜移默化的接受思想政治教育，从而提升自身的思想高度。

结语：

企业开展的思想政治工作能够有效的提升企业员工的凝聚力，使企业内部形成和谐状态，从而在激烈的市场竞争环境下，能够做到团结稳定的发展。因此，在新媒体环境下，企业要加强对于思想政治工作的重视，对于工作方式进行创新，顺应时代的发展，增强思想政治工作的亲和力，多多关注员工的实际需求，明确自身的工作思路，使思想政治工作能够全面落实，为企业的发展提供帮助。

参考文献：

[1]胡丹丹，耿卫平.新媒体时代高校辅导员思政工作策略的探究[J].中国储运，2020（12）：162-163.

[2]赵晓雯.运用新媒体开展企业思政工作[J].思想政治工作研究，2020（11）：60.

[3]杨振华.新媒体背景下企业创新政工工作路径探究[J].现代营销（经营版），2020（02）：8.

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