和孩子一起编织故事
2021-05-08聂黎萍
聂黎萍
【关键词】学生问题;成长故事;精神关怀;班主任
【中图分类号】G621 【文献标志码】B 【文章编号】1005-6009(2021)24-0076-03
报告来袭,别生枝节
“报告老师,不好了!小何和婷婷又吵起来了,我根本拉不开。本来就他们俩吵的,现在变成了全班男生和女生对吵,男生嫌弃女生话多,女生嫌弃男生不讲卫生,班级里乱哄哄的,你赶紧去看看吧!”看着急得满脸通红的班长,我立即放下手中的笔,和他一起快步走向教室。
原来,小何下课的时候急着出去玩,嫌弃坐在外面的同桌婷婷磨磨蹭蹭的,影响了他出去“逍遥游”,就推搡了婷婷两下,本意是催促同桌提高速度赶紧让开,但是毁了婷婷认真写了一节课的习字册,长长的钢笔划痕很显眼。婷婷的脾气一下子也蹿起来了,两人对骂起来,吵着吵着就演变成对各自性别的攻击,围观的“群众”也从劝架转变成助阵——男生自动结盟,女生迅速抱团,教室里“热闹非凡”。
平常学生间产生矛盾很正常,今天竟然上升到了男女生联盟对战的情况实属罕见。直觉告诉我,学生间的矛盾往往蕴含着丰富的教育资源,可不能忽视,更何况这次“辐射面”如此广,更是一次开展集体教育的好机会。于是,我决定把这个突发情况转变成一个教育契机,把“团结友爱与互相尊重”写进“故事”里,引导学生们改变“故事”的发展方向。
为了接下来不再重复“昨天的故事”,我决定做个快乐的遗忘者,在简单安抚好学生的情绪后依旧快乐地带着他们学习新课。期间,当事者和几个“班级积极分子”一直偷偷瞄我,估计心里纳闷着:今天事情搞这么大,班主任咋还没动静呢?
妙用游戏,缓解矛盾
放学前的20分钟夕会时间,我走到教室门口,意外发现这群“皮娃娃”们今天异常老实,教室里鸦雀无声,一个个身板挺得笔直,满含期待地看着我。看来我今天不按常理出牌,“皮娃娃”们竟然有些不适应了,已然做好了迎接“暴风骤雨”的准备了。我装作看不懂他们传递来的各种信息,告知今天的夕会不做“一日汇报”而是游戏。他们脸上显现出吃惊的表情,随即又是一副跃跃欲试、摩拳擦掌的神态。
首先我在班级公布了“找零钱”的游戏规则,每位男生代表1元钱,女生代表5毛钱,PPT出示食品及价格,男女生自由组合,最快组合完毕的为获胜者,落单或者组合错误的则视为失败,而获胜者可获得下周去学校图书馆借阅两次图书的机会。游戏过程中,教室里欢声笑语不断,组合成功的小组成员抱在一起欢呼雀跃,失败的团队成员们则凑在一起窃窃私语,商量着下一轮如何取胜。
教育家克鲁普斯卡娅说过:“对孩子来说,游戏是学习,游戏是劳动,游戏是重要的教育形式。”“找零钱”的游戏让男女生一起组团一起答题,不知不觉中放下了对彼此的介怀,把上午的尴尬和愤怒抛掷脑后,这种效果是空洞的说教无法达到的。
巧借活动,互相赏识
第一天就这么过去了,一切看起来是那么美好,仿佛白天他们从未互相“伤害”过。我知道,今天发生的“故事”还没有编辑完整。
学校每学期都会评选各班的“情智之星”,可细分成“阳光之星”“运动之星”“文明之星”“礼仪之星”。往年的评选都是结合常规表现,由学生自行申报、小组投票决定结果。这次的评选我打算换成同桌互荐的方式,并为对方拟一份“颁奖词”。消息一出,学生们面面相觑,不知道不按套路出牌的班主任葫芦里到底卖的什么药。虽然纳闷,但他们还是完成了我布置的任务。我陆陆续续地收齐了学生们这份特殊的“作业”,稚嫩的文字透出情真意切,我特意看了小何和婷婷为对方写的颁奖词:
“你爱玩,但是你有创造力,带我们玩的每一个游戏都充满吸引力;你嗓门大,但是你很少制造噪音;那天,小王吐了,大家惊讶得不知如何是好,还有的人流露出了嫌弃的神情,只有你立即冲过去,擦、扫、拖,利索又干净。你乐于助人,你关爱同学,你健康活泼,阳光之星非你莫属。”文字不多,但写的全是小何的优点,而且还有具体的事例,看来婷婷是真的仔细观察了同桌的日常生活状态。再来看小何写的颁奖词,他的文字简洁直白,但溢美之词也毫不含糊:“很高兴能成为你的同桌,你就像我的后援团:我文具没带,你借我;我作业不会写,你教我;我被同学笑话了,你安慰我;我惹你生气了,你也会原谅我!文明之星和礼仪之星你都实至名归!我还要颁发一张‘最美同桌奖给你!”
放眼全班学生的“颁奖词”,每个人都尝试着发现别人的美言、美行、美德,发自内心地去夸奖,不遗余力地去赞美,从而改变自己,班级的精神面貌焕然一新。
借力学生,持续关注
小何和婷婷毕竟是这件事的导火索,编织故事的最后一步可不能少了主人公,在评选“情智之星”的时候他们都为彼此写下了肯定性的“颁奖词”,所以我开展了一次班会课,邀请二人为对方读颁奖词并颁发奖状。当时,台上台下的学生们都热血沸腾,为了增强活动效果,我特意申请了学校的三楼会议室来开展这次的班会活动,并邀请了家长志愿者和学校心理咨询室的老师一起参与,音乐和课件完美结合,再加上场外嘉宾的颁奖,浓重的仪式感让每个学生喜笑颜开:被别人发现自己的优点是件美好的事,能发现别人身上所具备的闪光点更是件了不起的事。
活动结束后,我邀请小何和婷婷来到我的办公室,正式和他们沟通那天午后的小插曲。没曾想,我还没细说,他们俩竟然都主动道歉了。小何第一个表态:“老师,那天全怪我,我急着出去玩,言语不当,还动手推她,全是我的错。毁了她的作业,她没办法拿到三星,生气肯定是正常的。”没等我回应,婷婷接著说:“老师,我也有责任,那天我稍微动下,让他出去就什么事也没有了。而且是我煽动班上女生一起攻击男生的,我错的更严重。”看来学生们已经意识到自己在这件事中所该承担的责任了,可是我找他们的本意远不止这个。
“你们平时相处得一直都挺好,为什么遇到一些鸡毛蒜皮的小事时会有这么大的怒气呢?同学们平时也有同样的困惑。你们俩能不能帮我想想办法啊?”他们俩叽叽喳喳地帮我出谋划策,一致觉得该给同学们普及下情绪管理知识。就这样,下周的班会主题也确定了,由小何和婷婷组织并主持,我只在幕后指导。
看着两人出办公室时还在嘀嘀咕咕商讨活动方案的场景,我想起曾经阅读过的一段经典的文字:“最优秀的教师有一个共同的品质,他们知道如何读懂故事,他们知道走进教室大门的每一个孩子都有一个独一无二、引人入胜但却没有完成的故事。真正优秀的教师能够读懂孩子的故事,而且能够抓住不平常的机会帮助作者创作故事。真正优秀的教师知道如何把信心与成功写入故事中,他们知道如何编辑错误,他们希望帮助作者实现一个完美结局。”这次的意外事件,学生们是创造者,我是构思者,但故事的推进者还是全班学生,每一个学生都是故事的编织者,同时也是故事的主人公,完美的结局只是我最美好的期待和努力的方向。班级是个小家庭,每天上演着喜怒哀乐,如何正确引导学生面对错误,进行生成性的教育,考验着我们一线教育工作者的实践智慧。
(作者单位:南京市北京东路小学)