媒介融合背景下新闻采编工作的创新策略

房欢欢

[摘要]在媒介不断融合的背景下，新闻采编相关的产业结构得到了逐步拓展和延伸，群众对新闻的需求也日趋多样化，这些改变都对传统的新闻采编工作产生了巨大的压力。要想在激烈竞争的环境下得到一定的发展，不断适应时代的潮流，就要加强改革，不断强化相关人员的素质能力，重新审视自身定位，不断调整，积极应对挑战，实现自我突破与自我发展。本文就是基于这一背景下展开研究并提出创新策略。

[关键词]媒介融合;新闻采编工作;创新;策略

伴随科技进步以及互联网技术的成熟，互联网传媒以其高效、便捷、有趣等突出优势，得到了大众的认可与喜爱，迅速普及与扩张。在这样的环境下，传统媒介与数字化媒介不断融合，界限慢慢被淡化，为新闻行从业人员也带来新的机遇与挑战。媒介融合的背景下，一方面会给传统媒体编采人员带来一定的发展压力，在竞争中寻求发展的难度大大增加;另一方面，为新闻编采人员技能的提升与创新提供了条件与动力。

为了应对日益激烈的竞争状况，新闻行业中越来越需要一些具有高水平、高能力、高素质的人才。在这样的背景下，新闻采编工作人员也应该不断地寻求自身能力的发展和技能的提升，适应竞争环境，满足职业发展需求。

一、媒介融合背景下新闻采编中存在的不足

（一）新闻采集难度加大

媒介融合的出现，让信息传递更为便捷，为信息传播提供了更为丰富的途径，信息来源更加多样与全面。在新媒体飞速发展的环境下，人们随时面临着海量的数据。对于电视台的记者而言，虽然具有庞大的信息资源，然而如何高效地进行信息的整合与筛选是当前面临的一个巨大难题。在海量信息中，不仅需要识别信息的真假，还需要判断信息的有用性，工作难度相较于过去大大增加。而一旦出现不实报道，会产生非常严重的负面影响，直接导致公信力的下滑。

（二）采编人员的专业技能亟待提高

在过去，传统的新闻采编过程，编辑记者是分工协作、互相配合的，因此采编人员仅仅只需要掌握单项技能即可。然而，在媒介融合发展的环境下，记者与编辑之间并没有非常明显的业务界限，为了提高工作的效率，新闻采编人员需要具备综合的技能。

（三）新闻采编人员对信息判断能力不足

面对互联网时代海量的信息，编采人员应该善于从众多纷繁复杂、鱼龙混杂的信息中挑选真实、有用的信息，从而保证内容的优质与时效。而在信息判断能力上，主要包括三个内容。其一是对信息的整合，围绕某一主题，将来自不同途径的信息整合在一起;其二是对信息的归纳提炼，通过对信息的归纳，能够提炼出关键性的信息;其三，是对信息的有用性的辨别，只有能够准确判断出有用性的价值，才能提高新闻报道的质量与效率。这三个方面的要求，就是强调新闻采编人员应该从众多途径中将信息进行整理与收集，并进行一定的归纳与提炼，辅之以一定的职业判断，凝结出核心、关键、有价值的信息。

信息的判断能力对新闻采编人员的专业技能以及经验积累提出了一定的要求。在媒介融合的背景下，新闻采编人员应该运用合理的职业判断，挑选出为广大群众所接受的、具有积极意义的信息。因此，相关工作者更应该不断提高自身的素质，积极了解信息的内在关联，加强对信息的判断分析能力，以适应发展需要，满足受众需求。

（四）新闻采编人员未能具备互联网思维

当前背景下，互联网行业得到了快速的发展，已经不断融入到人们生活中的方方面面。在这样的环境下，“互联网+”的相关思维越来越重要。作为新闻采编人员更应该适应时代的新要求，将互联网思维贯彻到日常的工作中，通过熟练应用互联网，了解新兴媒体，吸收新鲜文化血液，运用新技术新手段，服务于行业的创新发展。

（五）新闻采编人员没有充分具备综合把关素质

自媒体的发展，互联网的普及，信息传递的方式越来越简单，媒体传播的门槛越来越低，这就导致大量虚假、劣质信息的传播。因此，在这样的环境下，从事新闻采编工作的相关人员，更应该加强对信息的把关，只有这样，才能保证信息的高质量与准确性。

在综合把关素质上，首先需要强化新闻采编人员对政治的把关素质。只有政治立场鲜明、政治思想坚定，才能跟随主流思想，把握时代主旋律，从根本上保证信息的高质量，才能坚定地拥护先进的思想文化。因此，新闻采编人员应该与时俱进，不断深化政治理论的学习，坚定地拥护党的方针政策，把握先进的思想方向。

除此之外，在工作的方方面面，新闻采编人员还需要拥有较高水平的业务把关素养，如选题、审稿等。新闻采编人员需要不断学习进步，才能满足社会发展的要求，为广大人民提供高質量的产品。

二、媒介融合背景下新闻采编的创新方式

（一）不断强化对采编人员职业技能培训工作

在媒介融合的背景下，需要不断强化对新闻人才的培训工作，对从事新闻采编工作的员工进行业务知识更新的培训。过去仅仅掌握一种专业技能，已经不能满足媒介融合的发展需求，只有掌握多行业多领域的专业技能，培养复合型、交叉融合的职业能力才能不断适应时代的需求。因此，需要不断强化岗位技能的相关培训工作，完善考核机制，让新闻采编人员长期保持学习状态，树立终身学习的思想，不断完善自身素质。

（二）转变传统观念，培养创新思维，提高创新能力

进行新闻采编工作不能固步自封，应该紧紧跟随时代发展的潮流，不断进行学习和提升。只有充分学习和了解行业中的新兴事物，才能洞悉行业的发展趋势，才能不断开拓思维，转变传统观念，推进创新工作。因此，新闻采编人员要切实培养和树立创造性思维以及战略规划思维，根据当前发展状况，不断改革新闻采编工作，大胆提出创新方案和创新思路，洞察日常工作中存在的问题，适应互联网时代的新闻采编工作新要求，利用多元化的媒介传播方式，寻求发展与突破。

（三）提高新闻的质量，拓展新闻采编的深度及广度

在新闻采编工作开展之前，应该首先对受众群体进行初步定位，可以依托算法以及大数据，对用户进行分析，实现精准的定位，以此提高用户的黏度。

此外，新闻采编工作依旧要注重内容的质量，提高内容的深度，内容才是新闻报道的重中之重，只有将内容做到高质高效，才能真正吸引人们关注。

同时，将新媒体与传统媒体相结合，不断提高新闻内容的广度，一方面能够将传统媒体新闻的关注度得到提升，另一方面也能够满足受众群体对知识的需求。

参考文献：

[1]陈威.媒介融合对电视新闻采编业务的影响分析[J].新闻研究导刊，2018年06期.

[2]马哲.媒介融合背景下新闻采编的转变分析及阐述[J].传媒论坛，2018年03期.

[3]周冬火.媒介融合环境下新闻采编方向研究[J].中国报业，2018年第13期.

[4]许峰，媒介融合语境下新闻采编工作的转型刍议[J].西部广播电视，2015年第21期.