论新形势下加强和谐医院思想政治工作的重要性

2020-08-20阳平根

时代人物 2020年7期

和諧医院思想政治工作是保持医院单位行业优越性的关键性因素，也是实现我国医院单位可持续发展的重要内容，因此和谐医院思想政治工作在医院单位中占据着极其重要的作用。因此，医院单位在开展和谐医院思想政治工作的过程中，既要加强相关政策与制度在自身医院中的落实，也要坚持道德素养的核心指导作用，只有这样才能促进医院单位的良性向好发展。

1.当前和谐医院思想政治工作中存在的问题

和谐医院思想政治工作机制尚不健全。目前部分医院单位的和谐医院思想政治工作机制尚不健全，因此相关政策与制度在落实的过程中，部分工作人员未能严格地按照相关制度进行执行，从而导致相关政策与制度失去其应有的效用。同时，由于缺少完善、健全的工作机制的保障与监督，致使医院单位的部分部门缺少与其他部门间的沟通与联系，这不但影响了相关制度与政策的有效落实，阻碍了医院单位和谐医院思想政治工作实效性的提升，更加制约了医院单位管理、行政工作的正常运行。[1]

医院人员思想过于陈旧。为了适应当前的新形势与新变化，医院单位也务必要结合当前经济发展的及时状况，针对性地对自身的管理以及行政工作对其进行做出相应的一些调整。医院单位只有秉承科学性的发展理念，并且在和谐医院思想政治工作中发挥出模范先锋作用，同时结合自身的管理、运作方式进行有效的相应调整，这样最终在时代发展的背景下，才能跟上时代的脚步，不被时代所抛弃。然而，部分医院单位的员工受到传统工作方法与经验的制约，在其实际工作中仍然沿用以往的方式，缺乏与思想政治人员的有效沟通，进而阻碍了思想政治工作的有效开展。[2]

和谐医院思想政治工作脱离实际。部分医院单位在开展和谐医院思想政治工作的过程中，未对医院的发展以及基层人员的实际需求进行有效的考察，在不了解具体情况下盲目性的开展思想政治工作，在一定程度上导致自身的思想政治工作与医院实际状况脱轨。

医院政工员工综合素质有待提高。在医院政工队伍中，相当一部分人由于政治思想理论知识与思想素质同样不过硬，仍旧按照传统的方式进行思想政治工作，同时缺乏相应的实践对思想政治工作进行巩固加强，在政治思想以及工作上缺乏创新的精神，在一定程度上严重的限制了政工队伍的发展，最终使得政工队伍不能适应时代的发展。在时代不断的发展中，政工队伍原本的思想以及价值观虽然发生了根本上的变化，但是仍旧远远跟不上时代的变化，在一定程度上导致医院的思想政治方面的工作受到严重的阻碍，使得在实际工作的工程中，工作的效率低下。[3]

2. 新形势下加强和谐医院思想政治工作的重要性

有利于医者树立良好的思想观念。将医院单位员工的根本利益放在首位是医院开展思想政治工作的必要前提，这既有利于拉近医院单位与员工之间的关系，也有利于和谐医院思想政治工作的工作效率[3]。思想政治工作的相关领导，也要下到医院单位的基层员工当中去，进而了解员工的生活实际情况与工作开展状况，对其产生的生活实际问题与思想问题，务必要给予及时的帮助与引导，从而让其树立正确的思想观念，摆脱当前生活中的困境。相关工作人员也可以定期的开展员工走访活动，不但方便相关工作人员对进行有效地总结，也有利于通过这一活动，增进思想政治工作人员对基层群众实际状况的了解，方便其针对员工的具体情况，有针对性地帮助其解决具体问题，进而有效地提升了和谐医院思想政治工作的时效性。

有利于提升医院思想政治队伍的综合素质。和谐医院思想政治队伍是由和谐医院思想政治人员组成，所以和谐医院思想政治人员的素质能充分体现医院和谐医院思想政治队伍的素质，而医院的良好发展都离不开所有员工坚持不懈的努力，特别是和谐医院思想政治队伍的努力。因此需要和谐医院思想政治人员具备较强的政治思想理论知识以及政治素质，从而保障在思想政治政企工作中能满足各种需求，在一定程度上可以保障和谐医院思想政治工作的质量。所以相关医院单位需要不定期的组织相关的和谐医院思想政治人员进行培训学习，结合本医院的实际情况与学习的知识相结合，不断地加强政治思想理论知识以及个人的政治素养，从而使得医院思想政治政企队伍的综合素质得到提升，切实的保障医院和谐医院思想政治工作的质量以及实效性。

在有效开展和谐医院思想政治工作的过程中，加强医院思想政治工作要求医生要不斷提高自己的专业能力和服务水平，努力为患者提供更好的就医环境，从而有效地避免医院员工走入思想观念上的误区，在一定程度上能调动医院单位员工工作的积极主动性。