我国农村剩余劳动力转移难的原因及解决措施
2020-05-08曹艳华
曹艳华
摘 要 随着社会经济的改革和发展,我国农村劳动力流动日益剧增,大量的劳动力逐渐向城镇涌入。这不仅是提升农村经济效益的关键,也是提升国民经济的重要战略需求。但现阶段,我国农村剩余劳动力在转移过程中受到了很多因素的制约。为了更好地实现农村劳动力转移,优化劳动力配置,本文根据农村剩余劳动力转移现状,提出农村剩余劳动力转移的有效解决措施。
关键词 农村剩余劳动力 转移 转移原因 解决措施
一、引言
对于我国经济发展而言,农村剩余劳动力的转移起着关键的助力作用。农村剩余劳动力转移,不仅提高了农村经济水平,也促进了城市建设的快速发展。目前,在农村劳动力大规模转移和扩大的过程中,出现了诸多因素的影响,如就业供需不匹配、农村劳动力整体水平偏低、难以适应转移的需求。因此,为了更好地解决农村剩余劳动力转移的问题,本文提出了有效的解决方法和措施,进而实现社会经济的快速增长。
二、农村剩余劳动力转移现状
(一)劳动力供需失衡
我国是世界上人口和劳动力最多的发展中国家,解决就业问题具有长期性、艰巨性和复杂性。相关调查数据显示,2019年全年需在城镇就业的新成长劳动力继续保持在1500万人以上,特别是高校毕业生达到834万人,再创新高;城镇登记失业率为3.62%,调查失业率高达5.2%;全年新增就业1352万人,比上年少增9万人;外出农民工17425万人,比上年增长0.9%。这一现状增加了农村剩余劳动力转移的难度。
(二)农村劳动力素质水平难以适应转移需求
受经济、交通等多方面的影响,农村地区的教育水平还无法与城市相提并论,导致农村劳动力的整体素质不高,直接影响了劳动力技能水平的提升。由于素质水平的影响,我国农村劳动力转移大多数集中在建筑行业、交通运输业等劳动密集型行业。企業为了适应市场经济的需求进行产业升级,从传统的劳动密集型产业转化为技术型产业,这就对劳动者的技能水平提出了新的要求。但是在转型发展的过程中,由于农村劳动力素质水平的影响,文化水平和技能水平的限制,农村劳动力的就业能力减弱,进而难以适应现代化企业的劳动岗位需求。这对我国农村剩余劳动力的转移造成了严重的影响。
(三)缺乏引导,盲目流动
近年来,虽然各级政府在就业政策中加大了扶持力度和引导,但农村剩余劳动力在转移过程中依然存在一定程度的盲目性。一方面,农村劳动力的流动更多的是看重自身预期的收入。大部分劳动力流向经济发达地区,进而导致部分地区劳动力不足,而经济发达地区则出现劳动力过剩的问题。另一方面,大量农村劳动力的输出,导致农村劳动力缺乏,使得农业生产能力不足,出现“有地无人种、无人会”甚至是“荒地”的现象,进而浪费土地资源,影响我国农业的快速发展。
三、农村剩余劳动力进城就业的有效解决措施
(一)加快农村经济的快速发展,创造更多就业机会
加快农村经济的快速发展,是解决农村剩余劳动力转移的有效途径。首先,充分发挥农村经济的优势,发展多元化经济,做好招商引资工作。其次,政府发挥引导作用,鼓励企业集中化发展;加强企业之间的合作,实现技术和资源共享,形成行业稳定产业链,有效地增强乡镇企业的市场竞争力。最后,充分利用农业资源和人力资源的作用,大力发展乡村旅游、农产品等优势产业,从而提升经济效益。农村经济的快速发展、经济效益的提升、人才需求的增加,为更多的农村劳动力创造了就业机会。
(二)加大政府扶持力度,不断提高农村劳动力的综合素质水平
为了更好地让农村剩余劳动力满足社会和时代的发展需求,目前最为主要的是不断提高农村劳动力的综合素质水平。各地区政府应加大培训力度,出台培训优惠政策,深入了解市场对劳动力的需求状况;加大教育投入力度,明确教育培训目标和方向,定期或不定期地通过网络培训、定点培训等方式开展农村劳动力培训。同时,也要引导和加强企业对员工展开岗前、岗中、岗位升级等各种岗位培训,积极开展职业技能培训,提升劳动力的职业技能,充分发挥行业的优势和作用。
(三)充分发挥政府的主导作用
中国作为一个农业人口大国,每年农村剩余劳动力新增约为800万人。解决剩余劳动力转移就业问题,不仅对新农村的建设起着关键的作用,还关系着国民经济的发展。因此,政府应该发挥主导作用,建立农村剩余劳动力转移的长效机制,完善适应农村劳动力的培训机制并有效落实,缩小城乡收入差距;完善农村规划建设,充分发挥农村特色服务,引导农村劳动力就地就近优先就业。同时,完善社会保障机制,保证农村劳动力权益,提高城乡居民养老医疗保险待遇,缩小城乡差异。此外,加强政府对用人单位的监管,督促用人单位落实国家相关政策和规定,为农村劳动力的就业转移奠定基础保障。
四、结语
随着社会经济的快速发展,我国农业结构也在逐渐地调整。近年来,农村的生活质量、改革推进、农民收入的增加都取得了显著的效果。在农村经济的发展过程中,我们也由此看到了存在的各种问题和矛盾,尤其是农村劳动力转移就业压力大的问题。现如今,解决农村剩余劳动力转移问题仍然是我国亟须解决的问题。只有充分解决了农村劳动力转移就业问题,才能促进我国农村经济乃至整个国民经济的可持续性增长。
(作者单位为南通市通州区二甲镇人民政府)
参考文献
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