加强国网企业基层党建工作的思考

张永宁

中图分类号：D267 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2019）9-060-01

摘 要 本文以国网山西省电力公司开展企业基层党建工作研究为例，就当前国企基层党建工作存在的问题及相应创新发展策略进行全面阐述，就国有企业基层党建工作如何围绕企业中心工作进行分析，旨在促进国网企业基层党建工作提档升级，适应中国经济发展的大潮。

关键词 国有企业 基层党建 管理模式 提升素质

一、当前电网企业党建工作普遍存在的问题及表象

1.当前，国网企业党建工作与公司业务工作脱节，个别领导干部存在重业务、轻党建的思想，把党建工作看成是“负担”。特别是个别基层组织对党建工作抓得不紧，不适应新时期党建工作新任务、新要求。个别党员没有能够切实履行党员义务，对党建工作的组织落实积极性不高。

2.国网企业应把党的政治建设摆在首位，扎实推进公司思想建设、组织建设、队伍建设、作风建设、党风廉政建设，从而进一步提升公司党建工作科学化、规范化管理水平，使公司各方面工作取得长足进步，但在实际工作中，国网企业个别公司还存在着全面落实“旗帜领航·三年登高”各项工作不实的现象，这些公司的党委在年度文件中没有细化分解具体任务，年度党委会议对意识形态工作和党建工作重视程度不够，不能深入开展党建工作调研工作，党组织凝聚力和吸引力不强，基层党建工作落实不能为企业发展提供坚实思想和组织保障。

3.国网企业个别党员干部还存在对党建工作的认识程度不够的现象，少数党员干部对基层党建工作重要性认识不足，看不到党建工作对公司生产经营业务工作的促进作用，使基层党建工作与公司主营业务脱节，个别领导干部还存在重业务、轻党建的思想，把抓党建工作看成是工作的“负担”，使基层党建工作只是应付、被动地去做，党员领导干部还存在对党建工作组织力度不够，抓得不紧，不适应新时期党建工作新任务、新要求，影响了公司党建工作的健康发展。

4.个别党员先锋模范作用发挥不够明显。甚至于少数党员在兴党、忧党、护党意识方面作用不强，满足于平平淡淡，把自己混同于一般群众，在遵守党的纪律、维护党员的形象方面没有发挥好党员干部应具备的先锋模范作用，没有能够切实履行党员义务，对党建工作的积极性、主动性不够、只关注与自己切身利益有关的事情，影响党员队伍形象。

二、加强国网企业党建工作的新思路策略方法

1.要不断提高基层党建人员意识，就要明确基层党建工作引领发展方向，负责党建工作的领导干部要在基层党建工作中，经常进行相对积极地实践活动，保证党建工作合理建设，从而重视起基层党建工作的实际效果，树立良好的企业形象。国有企业生产经营工作要结合企业发展实际需要，切实开展有效地党建活动。

2.国有企业在重视党建工作的同时，在国有企业内部，要积极开展“交通文明”“防尘降噪”专题活动，提高员工自身思想认识的同时，对企业文化和企业形象的展现起到了重要作用；要发挥自身资源优势作用，将企业文化宣传、文明施工、党建办公等有效结合在一起，借助现有的活动基地开展一系列“引进来”活动，邀请周边企事业单位党员干部到项目部观摩交流，展现项目部安全文明施工成果，进一步增进了彼此互信。

3.积极提升国企党建工作有助于深化改革国有企业，这在我国发展之中具有非常重要的作用。国网企业要根据新时期新任务新要求，从实际工作出发，以增强党性、提高素质、发挥作用为目标，有针对性地开展教育和管理。提升党员党性修养与政治敏锐性，做到思想作风好，理论素质优、专业工作精。加大对党员的考核力度，对党性不强或存在的某些问题的党员，各支部努力做好帮教与谈心工作，指出问题，提高党员意识，激发干事活力。

三、国网企业党建工作要于尽职履责相结合

1.国网企业党委在加强基层党建工作過程中，要建立健全基层党支部组织、主题党日、各类主题活动质量，提高党员党务知识储备与党务工作素质水平。注重提升党员专业能力，增强岗位技能，突出党员干部骨干作用、桥梁作用，提高各专业部门对党建工作的支持和配合程度。进一步强化党员干部的党建工作职责，实行分级负责，一级抓一级，构建党组织的领导带头抓党建，党务工作者自觉主动抓党建，从上到下层层形成全面抓党建的新局面。并要提高党支部书记党建工作第一责任人意识，对于党建工作的重要组成部分，统筹安排，定期研究。

2.随着国有企业发展规模不断扩大，对于国网企业政工干部来讲，就要结合企业的发展情况，不断改进原有的党建工作管理制度，提升企业员工工作积极性，让企业员工能够更好的投入到工作当中。新形势下，党建工作制度要更便捷、更有效、更合理，国网企业党委要抓住基层这一载体，结合企业实际，丰富活动载体，拓展活动容，寓教于乐，在党建工作中强化党建工作。提高各专业部门对党建工作的支持和配合程度，继续推进专业部门业务和党建工作融合，把党建工作同行政、业务工作一同布置，一同检查，一同落实。

3.随着国有企业的发展规模不断扩大，对于国网企业政工干部来讲，要结合企业的发展情况，不断改进原有的管理制度，提升企业员工的工作积极性，让企业员工能够更好的投入到工作当中。新形势下，党建工作制度要更便捷、更有效、更合理、要抓住基层这一载体，结合企业实际，丰富活动载体，拓展活动容，寓教于乐，在党建工作中强化党建工作。

四、结语

综上所述，强化电网企业党建工作，就必须全面提高党员队伍素质，在党员中扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，落实好公司党建队伍人才培训计划，切实提高党员干部履职水平，不断党建干部强化自我监督，自觉接收社会监督、员工监督、舆论监督，从而让国网企业党建工作能够成为助推企业发展的基石。

参考文献：

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[2]王成.浅谈新时期企业党建与思想政治工作[J].黑龙江科技信息，2011（30）.

[3]卢其平.新时期企业党建管理工作的探索和思考[J].中国管理信息化，2013（14）.