“小党课”关注“大民生”

■陈延刚

“今天的招聘会将于9：00开始，在招聘会开始之前，我们先邀请各位参加第三期实践党课，请大家耐心听讲，后面是互动环节，答对了有奖品哦！”淮安市淮阴区人社局就业培训党支部副书记徐海建笑着对现场的招聘者和应聘者说道。现场响起了一阵会心的笑声。

今年是淮阴区党内政治生活“加强和规范年”，区人社局专门组织4名党员业务骨干成立讲师团，利用每周二人力资源市场集中招聘契机，创新开展党建实践课堂，帮助广大群众解读就业政策，宣传党的惠民举措。

“下面，就请各位跟随我走进今天的党建实践课堂，本节课的主题是：‘就业铺就幸福路，党建助圆中国梦’。”徐海建说完，现场顿时安静下来，由于会场座椅有限，不少人站着听课。

“这种形式的党课很吸引人，让人了解各方面就业政策。”双汇食品的人力资源负责人和旁边德尔泰电器人力资源部的徐磊课后说。

现场互动环节开始了，现场观众又集中了精神，“失业保险金最长可以领取多长时间？”徐书记话音刚落，现场就举起了手。“最长可领1年。”有人抢答道。德尔泰电器的小徐立马举手说道：“不对，最长可领24个月”。“恭喜你，答对了！所以说‘回答需谨慎，抢答有风险。’”徐书记调侃道，现场响起一阵掌声。

去年以来，淮阴区人社局把创新党课形式作为书记项目来抓，共开设了8期党建实践课堂，600多名前来应聘求职的人员接受了党性教育和就业创业培训。改变了以往的说教式党课，把党课和党员群众关心的民生实事相结合，走下讲台、走出课堂，让党课更加鲜活、更加接地气。