把握四项要点,提升交通思想政治工作创新性
2019-11-11吴博娅
吴博娅
摘 要:在社会发展中,交通行业是一项重要内容,直接影响着人们的日常生活。应重视思想政治工作,通过有效的创新措施,实现交通行业的进步和发展,为社会的进一步发展奠定良好的基础。本文对交通行业思想政治工作的相关性要点进行了详细分析,旨在提升行业地位。
关键词:交通行业;思想政治;工作创新
伴随社会主义市场经济与信息化技术的迅猛发展,居民消费生活水平的普遍提高,人们对交通运输提出了较高的要求,尤其是城市化进程的加快,我国公路管理体制得到了进一步深化改革,特别是人事制度、用工制度以及分配制度等改革引起的利益冲突,从而使得职工的心理压力与思想问题展现的比较突出。因而,就必须加强公路管理中思想政治工作的创新,为不断推动思想政治工作发挥出巨大的作用。
1 交通思想政治工作的意义
随着信息时代的到来,将社会舆论的传播范围得到加快并扩展,职工在信息渠道的获取方面形成多种多样的快捷性特征,对思想政治工作的开展提供极为有效的方法和手段。使思想政治工作的效率和质量得到提升,趋利避害,使其作为思想政治工作所面临的一项新的课题。随着社会的进一步发展,产业升级、更新技术,单位职工队伍结构会有深刻的变化产生,不断提升文化层次和业务素质,增加求知欲望,增强独立思考能力,使精神文化的需求处于选择性、独立性、差异性和多变性等特征,对单位思想政治工作的开展提供更高的要求。在继续改革开放和发展社会主义市场经济的新的历史条件下,思想政治工作能为经济工作和其他一切工作提供强大的精神动力和思想保证。只有加强思想政治工作,才能充分调动人们的工作积极性,调动一切积极因素,化消极因素变为积极因素,化不利因素为有利因素。
2 交通行业思想政治工作存在的问题
1)对思想政治工作的重视不够。交通运输行业一些管理者只重视经济效益,而忽略思想政治工作,对思想政治工作不够重视,这种理念在短期内可以为企业带来一定的经济利益,但是从长远来看不利于行业的健康稳定发展,也不利于员工工作积极性的提高,团队的凝聚力不够,在需要各部门沟通协作的时候就会产生各种问题和矛盾。更有一些领导都将政治思想工作看作是一种任务,只注重表面工作,不在意员工到底吸收多少,仍旧延续落后的形式方法进行教学,有的缺乏耐心,没有将最新的思想政策传达给广大员工,一味地对陈旧的思想进行学习,企业缺乏应对新形势下的各种变化的能力。
2)管理机制有待完善。当前,很多交通部门的思想政治工作机构并不健全,由于缺乏专职政工干部的管理,在开展思想政治工作的时候,往往由其他人员代理。但是,由于管理工作的繁多,其他人员难以花费大量的时间和精力抓好思想政治教育工作,虽然制定了相应的目标,但是落实的效果往往大打折扣,出现心有余而力不足的现象,思想政治工作的开展存在着明显的单一性和片面性,难以全面有效的开展。另外,在实施思想政治工作的过程中,由于缺乏统一的标准,没有明确要求和规定相应的硬性指标。
3)思想政治工作形式单一。在新时期,员工的思想观念、思维方式和价值判断等发生了相应性的变化,员工的精神需求有了进一步的提升,必须结合时代的趋势,对员工的工作生活实际进行充分了解,将服务对象不断细化和具体化。新时期要做好思想政治工作,必须要使思想政治工作紧贴员工工作生活实际,使服务对象具体化。在传统方式下,往往通过读文章、听报告等方式进行思想政治学习,不能全面了解每个员工的具体情况,思想政治工作的开展缺乏针对性,“一劳永逸”的方式和单一的管理制度,导致思想政治工作效果不明显。
3 提升交通思想政治工作创新性的措施
1)狠抓职工教育,完善知识结构。由于历史的原因,以及行业的相对封闭、点多线长的分散作业和艰苦恶劣的工作环境等客观原因,交通系统职工科学文化素质相对偏低。尽管近年来,我们对在岗职工不断的加强岗位培训,政治理论学习、业务技能培训,使职工文化素质有明显提高,知识结构也有了新改观。但是还远遠不能适应和满足日益快速发展的现代化交通建设事业的需求。因此,我们必须通过开展 “日读良句勤修身”等形式多样的各种读书活动,推荐阅读书目。在提倡多读书、读好书的基础上,继续向全系统干部职工推荐包括交通、科技、管理、哲学、历史、文化等内容的阅读书目,加强对职工的学习引导。培养读书习惯,营造良好的学习氛围,推动读书活动的全面持续开展,以达到循序渐进,润物细无声的学习效果。
2)工作内容要创新。形式决定内容。形式的变化必然要求内容和方法上创新。一是始终坚持理想信念教育。要把理想信念教育作为当前思想政治工作的核心内容,引导职工坚定对马克思主义的信仰,增强马克思主义理论的说服力与战斗力。要敢于和善于分析,回答现实生活中和群众思想上迫切需要解决的困惑,帮助职工树立正确的世界观、人生观和价值观。二是始终坚持科学技术教育。把各种对交通运输行业改革和管理有用的知识吸纳过来。在交通运输行业内形成崇尚科学、尊重知识、尊重人才的良好风气。三是始终加强综治维稳教育。做到既讲道理,又办实事,掌握群众的思想脉搏,真正清楚群众的所思所想、所需所求,关心职工疾苦,使职工爱岗敬业,努力工作。
3)工作方法要创新。把握时代特点,明确社会现实的需要,对思想政治工作进行创新,主要包含以下几点:第一,增强思想政治工作的实效性。结合当代社会的实际需求,把握经济生活、社会生活、文化生活之间的关系,开辟多渠道,创新多个载体,采取生动活泼、群众喜闻可见的方式,对思想政治工作进行创新。第二,重视想政治工作的热点。改革的日益深化,加深了计划经济与社会经济之间的深层次矛盾,人们的思想出现了一些新的问题和困惑,贫困差距拉大,就业难,上不起学,看不起病,买不起房,腐败等问题给人们带来了新的烦恼和冲击。必须加强对员工思想的正确引导,增强社会的凝聚力,提高员工的工作积极性,深化交通行业思想政治工作的内涵。第三,提高思想政治工作的科技含量。开发多样化的载体,塑造行业形象,培育行业精神,规范行业行为,增强交通思想政治工作的科学性与有效性。可以借助新媒体,将线上和线下宣传相互结合,充分发挥大众媒体的作用,创造适合时代要求和适应群众需要的思想政治工作的新局面。
4)与时俱进,增强思想政治工作的时代感和正气感。交通部门正处于新旧体制转换的重要时期,职工的思想观念发生了较大转变。我们的思想政治工作也应新的变化,要解放思想,要敢于摒弃一切过时的东西,要找到新的突破口,开创思想政治工作新局面。当今世界经济全球化日益明显,政治多元化趋势不可逆转,科学技术日新月异,各种思想文化相互激荡,更要求注重员工的思想动态,及时排除一些不良的政治思想和社会习气,确保员工爱岗敬业,热爱祖国,甘于奉献的精神。这就要求实践思想政治工作创新,就要求从时代特点出发,与时俱进,站在时代前列,顺应时代发展要求,弘扬社会正气,增强改革和创新的勇气,创造性地去开展工作。必须要有全局意识和辩证思维。增强时代感和正气感,就要超越自我封闭、自我循环的旧模式。
4 结束语
综上所述,在创新交通思想政治工作的过程中,应详细分析当前存在的各种问题,找出问题的根源,把握相关性因素,实现创新的措施的针对性。具体来说,与时俱进,重视内容,把握关键性方法,狠抓职工教育,完善知识结构,实现理论与实践的有效融合,为交通行业的进步提供有效保障。
参考文献
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