党建工作对医院文化建设的促进作用探究

孔慧芳

【摘  要】随着时代的发展，我党的文化建设要求也与时俱进的发展着，结合现阶段的基本国情在十九大报告上确定了在总体布局当中文化建设的定位。在我国现代事业发展当中，医院是非常重要的组成部分，要想促进医院更好地发展，离不开文化建设所起的积极作用，医院文化的构建必须以凝聚力的加强为基础。本文就医院文化建设对医院工作的促进作用作了相关分析。

【关键词】党建工作;医院文化建设;作用

【中图分类号】R4       【文献标识码】A      【文章编号】1672-3783（2019）01-0223-02

引言

当前，如何能提升医院党建工作整体水平，与行政形成合力，更好地发挥基层党组织战斗堡垒和党员的先锋模范作用，使党建工作成为医院发展坚强有力的助推剂，从而使党组织成为推动医院可持续发展进程中的核心力量。党建工作建设必须要充分结合当前的发展形势，积极主动的创新医院党建工作，做到党建思想高度重视，工作常抓不懈，让医院的组织建设永葆活力，管理和服务水平不断提升。

1 医院文化的内涵与层次

医院文化是具有本医院特色的基本信念、价值观念、道德规范、规章制度、生活方式、人文环境及与此相适应的思维方式和行为方式的总和 [1]，文化建设讲究循序渐进，逐层推进，按照物质层，制度层，精神层来进行整体的构建。物质层指的是医院的标示牌、院容院貌等设施建设，制度层以医院的思想服务及各项规章为基础，精神层是精神文化的传播，是是指医院共同的价值观念和行为准则，包括医院愿景、医院使命、医院价值观和医德医风等[2]。

2 医院文化建设对医院工作的促进作

2.1树立医院良好的形象

在这个竞争激烈的市场环境下，对于医院来说，无形资产不仅仅包含医疗技术，医院形象的建设也很重要。好的医院形象，能够让民众更乐于接受，在民眾的思想中，意味着医院技术好、工作服务态度好，在该医院接受治疗期间可以得到良好的医疗服务。而医院良好形象的构建取决于医院文化建设水平。在医院文化建设中，将医院特色、医疗队伍、医疗技术水平等全面展现出来，让广大民众对医院整体情况有充分的了解。同时，良好的医院文化可以感染患者以及家属，使其认可医院，增进患者及家属的好感度。

2.2有利于增进医院的凝聚力、战斗力和向心力

在医院工作中，医务人员的工作积极性直接影响到了其所在工作岗位的工作质量。而医疗服务质量是医院管理的核心。然而对于医务人员而言，其每天需要负责大量的工作，长此下去，很容易产生疲倦心理，稍有不慎，就会给医疗服务质量造成影响。同时，现行社会形势下，人才流动现象愈发严重，而出现这种现象的根源就在于文化的贫乏，医院文化留不住人才，对人才的吸引力不足，让人才感到毫无前途。而加强医院文化建设，以员工的利益为出发点，通过构建良好的工作环境，对医务人员给予必要的奖励，可以增进其归属感，促使其在工作中积极主动的投入更多的精力，让医院的发展能够更加具有凝聚力和战斗力。

3 医院文化建设策略

3.1加强物质文化建设，发挥激励作用

医院的整体实力会在物质文化建设上得到具体的体现，能够从物质条件上为医院形象塑造提供保障。医院引进功能齐全、完备、人性化设计的设备设施，制作醒目、雅致、周到、独具特色的外观形象和标识，竭力打造舒适、便捷、安全、优雅的医院环境，这些既为患者提供了良好的就医条件和环境，也给医院员工提供了轻松愉快的工作环境。通过院报，专科宣传页等宣传资料的印发，对宣传栏进行持续的更新，紧密结合院情，积极宣传医院的专科技术和特色服务等，利用舆论的积极作用支持医院的发展建设，从信誉度和影响力的角度来为医院发展提供支持。

3.2创新基层党建机制

要坚持党建引领，以支部建设为平台，从小事做起，从身边做起，“以一带三”，有效发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。要充分发挥党委的核心功能，不断开创医院发展工作新局面，牢牢把握思想建设这条主线，在党建工作实践中不断探索总结新的经验，结合医院具体业务工作抓好党建工作，确保医院在党建思想方向上，服务宗旨上，工作行为上和科学实践上的重要支撑。要坚持党要管党，将党支部建在医院各个科室上，用在服务医院职工的平台上，以提高医院服务为第一要务，依靠医院党组织总揽全局的重要作用，把党建工作重要性充分用在医院不断发展的动能上。

3.3加强道德文化建设

我国现代社会的发展要积极进行全民道德建设，需要以社会主义核心价值观为基础，对中华民族的优良美德进行积极的弘扬。因此，要想构建先进的文化，医院应注重道德文化建设，从思想道德角度对医务工作者进行积极教育，让他们形成正确的价值观，并应用到工作中去。在医院工作中，要开设道德教育课，定期对医务工作者进行思想教育。同时，要开展各种有意义的活动，引导医务工作者树立良好的品质。

3.4加强党风廉政建设

反腐倡廉建设为医院建设发展提供了风清气正的良好环境，也保证和促进了医院文化的健康发展。1）廉洁教育常态化。邀请专家学者来院围绕“提高防腐拒变能力，增强党性观念和廉洁从医意识”等主题进行专题授课;开展“警钟长鸣与廉同行”系列教育活动，组织医院中层、重点岗位工作人员、临床科室技术骨干以上专家及各支部书记、委员前往市望春监狱开展警示教育活动，时刻警钟长鸣，筑牢思想防线。2）长效机制的建立健全。为了更好的完成防腐工作，建设清明的医院环境，成立专门的领导小组和工作机构，集体研究应对“三重一大”事项;精简各类会议活动;严格执行新医改相关政策，实行药物“零差价”和公开招标，通过监督体系的建立健全实现权力制约。

4 结束语

文化的兴盛决定着一个国家的富强，一个民族的兴衰。文化支持的推动能够积极的促进一个行业，一个单位的发展。医院文化的创新和传承，能够积极的推动医院的发展，集中体现了医院整体面貌和综合实力。新时期，公立医院需进一步重视以党建为引领，以塑造具有医院特点的党建特色品牌为创新路径，对医院优秀文化进行更加深入的挖掘，从思想观念，到人文精神，凝聚医院精神，弘扬正能量，推动医院文化建设不断进步，为建设现代化公立医院发挥重要作用。

参考文献

[1]   玖九.党建如何作用于医院管理？[J].中国卫生人才，2018（08）：33-37.

[2]   吴玉东.党建思政工作对促进高校附属医院文化建设重要性探究[J].现代医院管理，2018，16（01）：93-94.

[3]   沈杏华，郭迎，马竞.坚持党建引领着力打造医院文化的“四个体系”[J].现代医院，2017，17（11）：1616-1618+1624.