浅议医院财务报表分析的作用及局限性

徐利中

财务报表是医院会计工作开展的重要载体，科学合理的进行财务报表分析可以有效的推动医院的持续发展。通过医院财务报表分析可以了解医院的财务状况，挖掘财务数据中的卫生经济规律，进而为医院的发展战略制定与调整提供参考与支持。

一、医院财务报表分析的作用

在医院管理中财务报表分析具有重要的价值与作用，不仅仅可以为领导决策提供依据，也可以有效的提升资金利用效率，同时有利于发现问题与漏洞，了解医院运营管理存在的问题与不足，进而为医院财务管理以及日常决策提供有效的参考与支持。

1.为领导决策提供依据

医院财务部门的信息相对较为集中，这些信息内容较为复杂，财务部门如果直接给管理者提供原始信息数据，则管理部门无法合理应用这些资料信息。而财务人员通过对各项信息内容进行决策分析、总结归纳、可以将信息反馈给管理者以及决策人员，通过数据信息分析可以为领导者提供有效的信息数据参考与支持。

2.提升资金利用效率

通过财务分析可以充分的挖掘其内在的潜力，进而提升资金的应用效率。财务分析的主要对象与资金有着密切的关系。通过对医院的人力、物力以及财力资源的研究与分析，可以充分的了解其存在的规律特征，通过科学的方式进行处理，可以增强资金的周转速度，比如应付医药款的周转率的运用，降低医院库存药品的存量，从而降低药品资金的占用率

3.有利于发现问题与漏洞

在医院改革发展过程中，公立医院管理呈现精细化、科学化的发展趋势。国务院办公厅印发《关于加强三级公立医院绩效考核工作的意见》（以下简称《意见》），提出2019 年全国启动三级公立医院绩效考核工作，2020 年基本建立较为完善的三级公立医院绩效考核体系，其中财务指标占比份额较多，有利于国家层面了解医院改革存在的漏洞与不足。

二、医院财务报表分析及局限性

1.医院财务信息披露内容片面性

现阶段医院财务报表的信息都是在会计准则以及制度规范之下通过会计核算系统分析生产的，通过统一的货币计量原则为其提供历史信息。财务报表的编制与表现形式主要就是反应货币计量的实际信息，并没有分析医院在经营中的相关信息，现有医院的财务报表仅仅反应医院历史财务信息，无法进行今后财务信息的预测分析，无法给决策者提供决策支持，通过其他方法进行信息干预，这种预测仅仅局限在财务报表的历史信息基础之上，是一种基于历史进行的建设。

同时核算也会受到自身因素的影响，导致成本因素与计量之间存在不确定性，核算单元在医院的发展过程中呈现变动的趋势，无法对各个科室之间的效益进行对比分析。

2.财务指标分析中的主客观局限性

财务报表反应的是一种对过去短期中经营状况以及运营成果，无法对今后的经营状况进行预测，也无法进行非财务指标的合理分析与判断。报表在编制过程中会受到编制人员主观性与失误因素的影响，导致财务出现分析性的偏差问题。例如，医院的可控成本与不可控成本在理解上不同其成本的归类也是不同的，这是此种问题直接导致了财务报表出现不同程度的差异性。

三、提升医院财务报表分析的作用的完善对策与手段

为了提升医院财务报表分析能力，在实践中要综合医院实际状况，利用定量以及定性分析的有效融合、动态与静态融合的方式、个别分析与综合性分析的方式，及时完善现有的财务报表信息内容；通过提升工作人员综合素质能力的方式为医院财务工作有序开展奠定基础，在根本上完善工作内容。合理的规避医院财务报表的客观性与局限性，充分的凸显医院财务报表的决策参考，提升资金利用效率。对此，在实践中要做到以下几点：

1.完善财务报表信息

不断提升医院信息化建设程度，完善医院财务报表数据提供来源的及时准确性，重视财务数据搜集与整理，保障数据采集信息数据的完整性，避免数据遗漏，实现信息数据的全面覆盖化管理。通过增加财务报表的附属信息利用，可以为财务人员报表分析提供参考，进而提升信息数据的全面性与可靠性，在根本上提升数据质量。

2.通过多种分析方式进行财务报表分析

在实践中其主要可以涵盖以下几个方面：

（1）定量以及定性分析的有效融合

在医院内部会计信息定量分析的过程中重视定性分析。基于定性分析进一步的进行数据信息定量处理，利用先进的核算方式与手段如通过大数据技术手段、利用“互联网+”等方式进行信息数据的处理与核算，达到提升财务报表分析的精准性的目的与要求。

（2）动态与静态融合的方式

医院运营管理是一个动态的过程，而财务报表信息是静态的。对此，进行财务报表分析中要基于静态分析基础之上强化动态分析，通过对今后的会计信息科学预测分析，可以为医院的工作开展提供参考。

（3）个别分析与综合性分析有效融合

医院的财务报表具有一定的相对性特征，相同的指标在不同的状况之下反应的内容也具有一定的差异性。对此通过个别分析以及综合分析融合的方式，通过对多个关联指标进行财务分析，可以提升分析结果的科学性与精准性。某市精神病专科医院就通过综合分析的方式实现对各个指标完成状况、资产负债率趋势、每百元收入消耗的卫生材料趋势等进行了融合化的分析，例如，主要指标完成情况。2018 年四季度人均门诊人次151.32 人次，同比去年减少234.98 人次，下降60.83%；人均住院床日1140.55 床日，同比去年减少73.12 床日，下降6.02%；每职工平均业务收入67.02 万元，同比去年增加6.84 万元，增长11.36%；每职工平均业务支出67.95 万元，同比去年增加7.14 万元，增长11.75%；每职工平均业务结余-0.92 万元，同比去年减少0.30 万元，下降48.80%。

3.提升工作人员综合素质能力

科学合理的财务报表分析与财务人员的综合素质能力有着密切的关系。为了提升医院财务报表精准性，就要重视财务人员培训管理，提升财务人员专业性，在医院外部要吸收专业人才，重视人才队伍建设。

同时，要完善财务人员绩效考核以及评价机制管理，确定科学合理的评价指标与方式手段，构建完善的财务管理工作流程，规范业务流程，通过科学的方式强化评价管理，通过对工作绩效考核分析，充分调动财务工作人员的积极性。

结束语

在公立医院运营过程中财务数据分析处理是较为关键的内容，通过财务报表分析，可以为医院财务管理工作开展奠定基础。了解医院财务报表分析的作用及局限性，探究合理的完善对策与手段，通过科学的方式进行财务管理，完善财务报表的功能与作用，才可以为医院的各项工作开展奠定基础。