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持之以恒推进机关作风建设

2019-07-08林琳

赢未来 2019年13期
关键词:机关作风作风机关

林琳

摘要:党的十八大以来,习近平总书记高度重视党的作风建设,在多次重要会议都强调了作风建设的重要性。中央和国家机关党的建设工作会议明确要求,对于机关干部作风建设,要把干净和担当、勤政和廉政统一起来,继承和发扬优良作风传统。

关键词:机关工作人员;作风建设

党的十八大以来,习近平总书记高度重视党的作风建设,在多次重要会议都强调了作风建设的重要性。中央和国家机关党的建设工作会议明确要求,对于机关干部作风建设,要把干净和担当、勤政和廉政统一起来,继承和发扬优良作风传统。那么如何推进机关作风建设工作,切实达到加强机关作风建设的目的。结合实际,谈谈工作中的几点认识和做法。

1守初心、担使命。明确机关作风建设的重要性

十九大报告中曾提到:“全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争,不断提高党的建设质量”,机关作风建设是党的作风建设的重要组成部分,是党的作风建设的突出表现。因此,机关作风的好坏,直接影响着整个企业的生产经营发展水平。

当前,部分机关工作人员存在作风漂浮、纪律松弛,工作缺乏主动性、创造性,只求说对不求做对,思想落后、满于现状等问题,有损单位形象的同时给生产、管理造成了严重影响。因此,加强机关作风建设,是推进企业建设发展的需要,更是摆在我们眼前的一项长期而又艰巨的任务。

2找差距、补短板。认清机关作风存在的问题

(1)着力整治“慢”的问题。“慢”主要表现为推诿扯皮、办事拖拉等。要有等不起的紧迫感,慢不起的危机感,靠不住的责任感,用心思考、激情做事,以抢的意识、争的尽头、拼的勇气,强化“马上就办”工作意识,提高机关办事效率,提升服务质量,努力形成抢抓时机、干事创业的氛围。

(2)着力整治“懒”的问题。“懒”主要表现为不想干事、缺少责任心、工作没有主动权,缺乏包容性。要发扬敢闯敢干、敢为人先的精神,拿出攻坚克难、善做善成的气魄和韧性,多出实招新招硬招,以锲而不舍的精神时刻做到“守土有责、守土尽责”。

(3)着力解决“浮”的问题。“浮”主要表现为以文件落实文件、以会议落实会议,抓落实敷衍了事、虎头蛇尾,办事走形式,过度留痕等。要树立真抓实干的意识,自觉践行“三严三实”,深入实际、深入基层、深入群众,多建立解决问题的创新思路和落地见效的关键举措,真正把企业党政的决策部署贯彻到位。

(4)着力解决“庸”的问题。“庸”主要表现为不思进取、业务不专、能力不强,因循守旧、小成则安、小进则满。要认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记视察山西重要讲话精神,抓住党的建设根本性、全局性问题,同心协力,全面完成年度生产经营计划。

(5)着力解决“散”的问题。“散”主要表现为纪律松弛、规矩缺失,团队不协作,喜欢单兵作战。要提高党性修养和政治素养,大力整治无组织无纪律、不守规矩的散漫作风,坚决治理效率低下、班中干工作以外的活等行为,切实把机关人员的思想集中到本职工作上来,在整个企业中营造风清气正、崇廉尚实的大环境。

3转观念、促整改。推进机关作风建设

(1)抓学习,打牢政治基础。习近平总书记曾在中央纪委二次全会上指出:“持之以恒加强作风建设,坚持和发扬党的优良传统和作风,坚持抓常、抓细、抓长,使党的作风全面好起来。”因此,我们要以党员干部为抓手,在全体机关党员干部群众中广泛开展思想发动,采取“三会一课”、主题党日活动、民主生活会集中学习与自学相结合等方式,激发机关工作人员改进作风的积极性、主动性和创造性,从而提高机关人员的政治素养、业务素质和工作能力。

(2)抓落实,强化贯彻执行。作风建设永远在路上,必须持之以恒狠抓落实。机关领导是作风建设的第一责任人,要从全局的高度,深刻认识加强作风建设的重要性,切实找准改进作风的切入点和着力点。将任务進行分解细化,并采用清单式管理。自觉把作风建设的要求转化为全体机关人员的实际行动,推动机关作风建设目标落到实处。

(3)抓纪律,严格问责机制。制定、完善各项作风建设工作制度,加强日常作风建设管理,确保在工作时间不做与工作无关的事。对不担当、不作为、慢作为的现象和不遵守劳动纪律、不执行工作指令的人员,要及时指出并严肃批评;对情节严重屡教不改的、整改不到位的,要及时报请督导组处理;对存在严重作风问题的、负面影响较大的,要及时约谈问责。

(5)抓服务,营造良好氛围。坚持把服务为生产、为基层、为群众作为加强机关作风建设的落脚点,把提高工作效率作为机关作风建设的重要任务。充分依托网络媒体平台,增强舆论引导,大力宣传先进典型、树立先进模范,引导机关人员转作风、提效率,以机关文化建设促进精神文明建设,营造勤政务实、团结奋进的良好氛围。

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