市州动态

遂宁开展就业扶贫专项督查活动

近期，遂宁市成立就业扶贫工作专项督查组，对全市各县（区）就业扶贫工作开展情况进行中期全覆盖督查。本次督查坚持问题、目标、质量、责任“四大导向”，采取实地调研、查阅资料、随机抽查、入户走访、电话核实、座谈交流的方式对各县（区）就业帮扶政策落实情况、目标任务推进情况和就业扶贫示范村、基地、车间建设情况开展全面督查。

从督查情况来看，全市各级人社、就业系统严格按照时限要求，积极推进就业扶贫工作开展，大力实施“夯实基础、就业促进、技能培训、创业促进、示范引领、组织保障”六大行动，高质效推进就业扶贫工作。截至目前，全市农村建档立卡贫困劳动力成功实现转移就业5.4万人，组织农村贫困劳动力参加各类职业培训1845人，开展职业介绍帮助346名农村贫困劳动力成功实现就业，托底安置农村贫困劳动力实现公益性岗位就业2514人，建成就业扶贫示范村10个、就业扶贫示范基地11个、就业扶贫车间6个。

（赵智华）

甘孜积极促进贫困劳动力技能脱贫

甘孜州人社局以深度贫困地区贫困劳动力技能培训全覆盖行动为载体，积极开展技能培训，促进贫困劳动力脱贫致富。今年以来，共举办各类技能培训110余场次，培训贫困劳动力6845人，为5769人颁发技能培训合格证书或职业资格证书。

一是注重问题导向，在保数量上下功夫。针对贫困劳动力培训热情不高、培训资源不足、集中组织难等问题，坚持政策激励与教育引导相结合，拨付培训补贴417.22万元，整合利用培训资源，将19646名未就业贫困劳动力纳入培训帮扶。二是注重方式方法，在保质量上下功夫。坚持精选通晓藏汉双语教师和配备藏语翻译相结合，通过专人跟班管理，确保参训贫困劳动力真正学到技能。三是注重市场需求，在保就业上下功夫。加强与用工企业沟通交流，调查了解市场需求，针对性地开展拓展培训，促进贫困劳动力就业技能与内在素质全面提升，并与市场需求相契合，从根本上提高贫困劳动力的就业竞争力和就业稳定性。

（李聪）

【区县播报】

涪城区送岗位下乡助推贫困群众就业

最近，绵阳市涪城区人社局、就业局利用“逢场日”，联合区扶贫开发局、总工会、妇联、丰谷镇人民政府在丰谷镇文化广场成功举办了就业扶贫专场招聘会（丰谷分场）。当天，虽然天空飘着细雨，但求职者热情不减，早早来到文化广场，期盼能找到一份合适的工作。招聘会上35家适合农村群众就业的企业，为求职者提供了普工、保安、保洁、车间工人、物业等120多个工种1812个就业岗位，现场达成就业意向128人。招聘会现场还设立了就业促进扶贫、医疗保障、劳动监察以及工会、妇联等相关政策咨询台，接待群众咨询600余人次，发放各类宣传资料5000余份。

（康小建 顾丹）

仁寿展开脱贫攻坚秋季攻势

自9月以来，眉山市仁寿县人社局扎实开展脱贫攻坚秋季攻势系列行动。县人社局主动联系贫困户，了解到有5名贫困户子女顺利考上大学，立即发动干部职工为其募集助学金，并逐一送到学子手中，勉励他们专心学习。通过前期走访，了解到贫困户熊彬从事焊接工作，但未取得焊工证书。县人社局帮扶干部积极为其协调报名参加培训班，助其顺利通过考试，拿到职业证书。县人社局干部职工按照局党委安排部署，集中开展年度第三轮走访帮扶工作，通过向贫困群众提供种养殖技术培训、公益性岗位安置、人社政策咨询等，从扶贫扶智入手，帮助贫困群众树立自力更生、勤劳致富的理想信念，真正做到脱贫路上不漏1户1人。