加强党员队伍教育管理研究

王世锋

摘要：党员队伍教育管理是提升党员综合素质、坚定党员党性观念、提高党员党性修养、强化党员先进意识的重要途径，同时也是新形势下保持党的先进性与纯洁性的重要途径。党员队伍教育管理对于加强基层党组织建设始终带，领煤矿企业走向正确的发展道路有着重大的意义。现文章主要针对加强党员队伍教育管理进行研究。

关键词：煤矿企业；党员管理；教育管理

党的发展历史充分证明坚持党员队伍的纯洁性，重视党员素质的提升是十分关键的。我国在建设社会主义和谐社会的进程上进入了新的历史起点，就使得党员队伍素质建设有了更加重要的特殊性。对于煤矿企业来说加强党员队伍教育管理对于煤矿企业在市场环境中实现可持续发展有着重大的意义。

一、加强党员队伍教育管理的重要性

（一）加强党员队伍教育管理是党员队伍建设的根本任务

党员素质即为根据党员的标准不断提升自身思想政治作风，力求达到共产党员的要求与标准，始终坚持党的先进性[1]。加强党员队伍教育管理工作能够提升党员素质建设。党员队伍素质是时刻保持党的先进性的重要因素。虽然党员队伍的素质不是决定党的先进性的唯一条件，但是却是十分重要的，不可或缺的因素之一。先进的政党决定了党员队伍的先进性，而先进的党员又能够保证先进政党的纯洁性。同时，党员队伍是实现党保持领导地位的条件。不论是党实行的路线方针，还是贯彻实施都与广大党员的素质与能力有着密切的联系。党员是党的代表，党员代表当去组织群众、联系群众，服务群众，始终坚持观者党的方针。党员队伍的素质还是党始终与群众保密密切联系的基础。

（二）新社会环境对党员队伍素质提出了更高的要求

中国特色社会主义建设的新任务要求全面提升党员队伍素质。在党的十八大中提到了要在2020年实现全面建设小康社会的发展目标[2]。要实现这一目标我们面临着巨大的任务与挑战。地区经济发展差距、科技创新能力薄弱、农业基础薄弱、产业结构欠佳、社会矛盾增多等各项问题导致了复杂的社会经济环境。这些挑战与问题都是我国发展到新的阶段的集中体现。这就对广大党员队伍的建设提出了更高的要求。党员不仅仅要做到筹谋发展，同时还需要稳定群众工作、提供完善的公共服务，维护社会的稳定，这与改革开放前党员队伍的工作任务完全不同。

二、加强党员队伍教育管理

（一）准确把握党员队伍教育管理的原则

要加强煤矿党员队伍教育管理工作就需要认真落实党的精神，始终按照以下原则开展党员队伍教育工作：第一，始终坚持严肃性。重视煤矿企业党员队伍建设的党的基本知识学习，宣讲党的创新理论与路线政策，克服党员队伍建设工作中的随意性与懒散性，切忌将党员队伍教育管理工作做得敷衍随意。切实加强党员队伍教育管理工作开展。定期进行监督检查，保证党员教育的定期常态化，党员在接受教育期间如落下课程则要做到缺课必补。第二，始终保持时代性。时代在变化，社会在发展，煤矿企业党员队伍教育要做到与时俱进，思维床戏，主题鲜明，能够吸引党员的注意力，引起党员的共鸣。煤矿各级党组织都把学习型党组织建设作为发展的重要内容，党员队伍教育管理则是实现这一目标的重要途径。煤矿企业要切实落实党的教育制度，建立起严格的制度化学习体系。第三，始终保持生动性。在党员队伍教育管理中要克服一板一眼的教学方式，进行互动式教育，转变以往被动式、灌输式的学习方式，采用共同参与、一同互动的研讨形式[3]。充分利用多媒体、互联网等技术使得党员队伍教育管理工作变得活跃、变得生动。

（二）加强煤矿党员队伍教育管理策略

1.把好煤矿企业党员“入口关”，不断强化党员队伍活力

煤矿企业要重视党员队伍的宣传与培养工作，吸引更多的优秀人才进入党组织，不断壮大、不断优化煤矿党员队伍。与此同死，要包好煤矿企业党员入党的“入口关”，切实保证党员的质量。一是要重视新入党员的素质，煤矿企业所有入党分子必须要全部参加思想政治培训，对其开展马克思主义思想政治教育以及党的基础理论知识培训，重点突破新入党员的宗旨与价值观问题。对于培训不积极、不合格，政治素质欠缺的人员要及时剔除。建立其预备党员谈话制度，定期监督预备党员的思想状态、整体素质，如出现任何问题要延期转正或取消资格。

2.全面加强煤矿企业党员的党性修养

党员的党性修养是党员在政治、品质、技能方面，根据当的原则来实现自我完善、自我优化、自我改造的过程。煤矿企业要加强党员队伍教育管理则必须要重视党员的党性修养工作，才能够不断提升煤矿企业党员队伍的执行力、凝聚力，为煤矿企业的可持续发展提供有力的人才保证。第一，要强化党员队伍的理论修养。煤矿党员要将理论素质修养放在最基础的位置，全面领悟马克思主义、邓小平理论、社会主义核心价值观。运用敏锐的政治触觉来捕捉政治信息与市场信息，以便第一时间反馈至煤矿企业工作中。第二，要强化党员队伍的道德修养。道德品质是党员必须具备的素质。煤矿企业员工要始终坚持高尚的道德情操，养成良好健康的生活作风。

3.提升煤矿企业党员素质

煤矿企业在面对新的市场环境下要建设一支高素质的党员队伍，才能够发挥出党员的模范作用，为美开企业的发展提供有力的保障。首先，要强化党员队伍的安全意识。煤矿安全生产是关系到社会稳定、企业可持续发做到重要工程。煤矿企业党员要始终牢记“安全第一，生产第二”，使得煤矿企业形成“安全管理有党员”的良好工作氛圍。其次，要强化党员队伍的创新意识。煤矿企业党员要立足于自身岗位，大力开展岗位创新工作，以创新理念完善优化自身岗位工作。最后，强化党员队伍服务意识。煤矿企业党员要转变服务观念，形成新的服务意识。将始终服务群众的思想融入到日常工作中。重点解决群众关心的重点、难点问题，做好舆论导向工作。重点关注煤矿企业职工关心的难点问题、热点问题，做好全面的调查与分析，帮助群众解决实际困难，不计较名利得失，更要杜绝以公谋私。

三、结束语

煤矿企业在面对新形势、新任务的环境下必须要坚持加强党员队伍教育管理工作，以便从本质上坚定、强化党员的理念，打造一支思想觉悟高、综合素质高、能力水平高的党员队伍，充分发挥党员的模范带头作用，为煤矿企业逆势发展提供坚强有力的组织保障。

参考文献：

[1]马金雪.关于加强和改进党员队伍教育管理的思考[J].世纪桥， 2013， （07）：45-46

[2]梁妍慧.增强党性 提高素质 加强和改进党员队伍教育管理[J].中共石家庄市委党校学报， 2013， （10）：4-8

[3]高丽娟.加强党员队伍教育管理工作发挥党员先锋模范作用的研究[J].经营管理者， 2017， （11）：320