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心存敬畏做新时期合格党员
———中国工商银行信贷与投资管理部党总支部党课讲稿(2017年7月)

2017-03-07魏学坤

杭州金融研修学院学报 2017年5期
关键词:心存敬畏纪律

魏学坤

党建

心存敬畏做新时期合格党员
———中国工商银行信贷与投资管理部党总支部党课讲稿(2017年7月)

BEING A QUALIFIED PARTY MEMBER WITH ALL DUE RESPECT

魏学坤

2016年4月13日,总行组织召开了“两学一做”学习教育部署动员大会,对教育活动目标、要求和任务进行了统筹安排。6月28日,易会满董事长在“两优一先”表彰大会上为全行党员干部上了一堂党课,多次提到“敬畏”两个字。今天,我为大家讲一堂党课,也谈谈“敬畏”这两个字。一方面分析我部党员干部中存在的一些问题,另一方面与同志们交流一下如何在工作中做到心存“敬畏”,做一名新时期合格党员。

一、心存“敬畏”是做合格党员的基本要求

中国共产党是一个组织严密、纪律严明的无产阶级政党。党的十八大以来,习近平总书记立足从严治党,在不同场合的重要讲话中多次阐述了合格党员的标准。这次“两学一做”学习教育方案明确提出了“四讲四有”,即:“讲政治、有信念”、“讲规矩、有纪律”、“讲道德、有品行”、“讲奉献、有作为”,形象地刻画了当前合格共产党员的“标准像”。

仔细体会、理解“四讲四有”内涵与要求,“敬畏”两个字是贯穿始终的。只有做到对党员身份心存敬畏,才能做到“讲政治、有信念”,才能保持对党忠诚,挺起信念理想的“主心骨”,做到在党爱党、在党护党、在党兴党、在党为党。只有做到对纪律规矩心存敬畏,才能做到“讲规矩、有纪律”,才能严守党的政治纪律和政治规矩,具备组织观念、服从组织决定,知可为、知不可为。只有做到对社会主义核心价值观心存敬畏,才能做到“讲道德、有品行”,才能明大德、守公德、严私德,传承党的优良作风,弘扬中华传统美德。只有做到对事业心存敬畏,才能做到“讲奉献、有作为”,才能发挥党员在中国特色社会主义建设中的带头作用,践行党的宗旨,保持为民本色,敢于担当、勇于负责。可以说,“敬畏”是“四讲四有”的基本要求,具体来说包含以下几个方面的含义。

对党员身份心存敬畏是做合格党员的根本。做合格党员,首先就要解决思想合格问题。爱党是首要职责,而对党员身份心存敬畏就是爱党的具体表现。在新形势下,要切实通过“两学一做”教育活动增强党性,把“四个意识”作为学习教育的一个根本要求来贯彻,坚定不移地向党中央看齐,坚决维护党的领导,不折不扣执行总行党委的各项战略部署。要时刻保持清醒的头脑,牢记党员身份,把爱党、护党、为党落实到一言一行、实际工作中,把理想信念时时处处体现为行动的力量。

对纪律规矩心存敬畏是做合格党员的基础。遵党章、守党纪是一名合格党员的应有之义。“心如水之源,源清则流清,心正则事正”,只有懂规矩、守纪律,不为私心所扰,时刻心存敬畏、擦亮双眼,不为名利所累,不为物欲所惑,才能做到不越“雷池”,不乱“章法”;只有把纪律作为悬在头顶的“三尺利剑”,自觉抵制各种“糖衣炮弹”的攻击、抗拒各种歪门邪道,常常“照照镜子”、“正正衣冠”,才能“检点行囊一担轻”,守住党员的底线,远离违法乱纪的红线。

对工作职责心存敬畏是做合格党员的核心。我们入党时都曾面对党旗宣誓“为党的事业奋斗终生”。崇高的理想信念要转化为现实行动才有实际意义,对于我们来说,就是对工作职责做到心存敬畏,把信贷经营管理、风险防控做到位。往大里说,就是要向固有经营管理模式发起挑战,不断夯实信贷管理基础,既要支持实体经济发展,又要稳固资产质量;既要抓好市场拓展,又要坚持风险管控。往小里说,就是要把每一项政策抓落地,每一个制度做扎实,每一次督办落到位,每一份报告写满意,每一个数据弄准确,在不断提升信贷经营管理水平的各项工作中兑现对党的誓言,体现“合格党员”的核心价值。

对道德准绳心存敬畏是做合格党员的保障。党员的道德是力量的源泉、是抗腐的良药、是纯洁的保证,同时也是讲党性的体现,是作表率的基础。只有自觉地注重对道德品行的锤炼和提升,做到明辨是非,把个人兴趣、爱好、欲望等一言一行,都严格纳入时代的道德范畴中,保持高尚品德和健康情趣,才能保证工作中、生活中抓得住重点、跟得上节奏,才能无愧于“共产党员”的称号。

二、缺乏“敬畏”之心的具体表现

回顾近几年的信贷管理工作实际,特别是在近年经济形势下行、全行信贷风险管控压力逐步增大的情况下,我部党员干部始终发挥了先锋模范和中流砥柱作用,表现出了敬业奉献、创新进取、敢打硬仗、勇于担当的优秀品质,这在全行是有口皆碑的。但同时我们也要清楚地看到,对照党中央对新时期“四讲四有”的要求来衡量,对照“两学一做”学习教育中列举的五大类突出问题表现来检查,也有少数党员干部存在这样或那样的问题,距离“做合格党员”的要求还有一些距离,缺乏“敬畏”之心,主要表现为以下几个方面。

首先是对党员身份缺乏“敬畏”。近年来,外部形势变化比较频繁,有少数党员干部的思想信念产生了动摇,缺乏坚定的意志,在工作中出现了迷茫和困惑。有的党员身份模糊了,对党员的义务、责任不清楚、不了解,对组织的要求不遵从、不执行,工作敷衍了事,能推则推、能拖则拖,在工作作风和工作业绩方面没有发挥党员应有的模范带头作用。有的思想信念滑坡了,总认为风险管控和自身利益直接关系不大,觉得踏踏实实地干和心浮气躁地干没什么区别,主动积极地干和消极倦怠地干都一样。有的服务精神不见了,在对信贷前台、基层行提供服务时,服务意识不强,换位思考不够,有的事不关己高高挂起,有的回答问题模棱两可,让人理解不了。

其次是对工作职责缺乏“敬畏”。习近平总书记说过“履职担当要先从敬畏职责做起”,可是少数党员干部对自己岗位职责缺乏敬畏,工作起来“不走心”,得了一些“职业病”。第一种是手脚“动不快”,对时刻变化的经济形势、市场风险缺乏快速反应,缺乏实时跟踪、反馈、调整的工作机制,不能对风险点第一时间做到“对症下药”,失去管理先机。第二种是嘴巴“张不开”,不愿意与兄弟部室沟通互动,喜欢“单打独斗”,缺乏合作共进意识,对于联动共建的工作,要么一拖再拖、延误时机,要么低质低效敷衍了事。第三种是脑筋“转不动”,不愿创新、不敢创新,故步自封在自己的“一亩三分地”里,缺乏对“新常态”的学习,对经济形势变化不闻不问,甚至对一些新的管理方法和思路产生抵触,不接受新事物、新观念。

再次是对纪律规矩缺乏“敬畏”。党的纪律和规矩是一代又一代共产党人的探索、实践和创新的结晶。讲规矩、守纪律是对党员干部党性的基本要求。在这方面,我们总体上是做得比较好的,是讲规矩、守纪律的。但规矩观念松弛的问题还是存在的。比如,有的同志组织观念淡薄了,不完成组织交办的任务,规定动作、定期报告不按时完成,规矩意识比较淡薄;有的同志自身要求下降了,迟到、早退、借用门卡给他人使用的现象时有发生,认为这都是小问题,无所谓;有的同志保守秘密的弦松了,口无遮拦,在公共场合随意讨论我行商业秘密和经营数据,不按照规定要求管理涉密文件;有的同志纪律红线越位了,对违反政治纪律的歪风邪气不在意、不抵制,听之任之,甚至涉及违规经商办企业,违规行外兼职,等等。这都是对纪律规矩缺乏敬畏的表现,严重侵蚀着我们党员队伍的凝聚力和战斗力。

三、心存“敬畏”,做新时期合格党员

刚刚谈到的问题虽然只是存在于少数党员身上,但这却是危险的“病灶”,有可能进一步“扩散”到广大党员干部队伍中。我们要结合“两学一做”学习教育活动,切实担负起主体责任,坚决纠正不良行为和不正之风。下面,我结合部内工作实际情况,就如何做新时期合格党员提几点要求。

(一)牢记党员身份,提高思想觉悟

信贷与投资管理部是一个有着良好纪律的部门,在大的问题、原则性的问题上一直都做得比较好,这一直是有口皆碑的。我希望同志们要继续时刻保持警惕意识、不越红线,不断地提醒自己,自觉落实中央八项规定要求,坚持把纪律规矩挺在前面、落实在行动上。

一要发挥党员的模范带头作用。党章里写到:“共产党员是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心。”一句话中两个“先锋队”、一个“领导核心”,就给了党员身份、定位和基本要求进行了明确——“要带头”。在工作中要带头,在最紧急的时刻冲在所有人前面,敢于把担子扛在自己肩上,把紧急任务安排给自己,不辜负组织的信任和托付。在生活中要带头,思想正派、作风优良,时时刻刻注意言行举止,能够站在对方角度看待问题,对待领导、同事热情、真诚、主动,能够积极为组织分忧。在组织生活要带头,自觉参与组织生活、学习活动,按时汇报思想动态,把组织的事当成自己的事,为组织发展献计献策、搬砖添瓦,用实际行动感染、带动其他人。

二要加强组织观念,守好政治纪律。革命理想和铁的政治纪律,一直是凝聚党的两个核心,守好政治纪律,关乎党的事业的兴衰成败。首先要“不说”,坚决不能妄议中央、妄议政治,那是不讲党性、不顾党纪、不爱党护党的行为体现,谁都可以言所欲言、为所欲为,那思想根基就会动摇。其次要“不听”,现在国际局势比较复杂,一些意识形态错误的声音趁乱而入,在网络上散播,我们要坚守自己的革命信仰,自觉反对和抵制,不能态度暧昧。然后要“不去”,要严格执行党员干部“八项规定”,在分行调研期间不接受宴请,不出入高档消费场所。

三要加强理论学习,提高自身修养。重视党员干部的学习和教育一直是我部的优良传统。在经济形势日趋复杂的今天,我们的学习任务更重了。一是要强化理论学习。这是我本次“两学一做”活动的主要目的之一。所以,我们要把“两学一做”学习教育活动作为部门的日常工作来抓,将“三会一课”变为重要的学习机会,并且利用信息化的宣传平台推送“两学一做知识图解”、“党章党纪知识问答”等学习资料,做到“时时学、处处学”。二要加强专业技能学习。要坚持干什么就学什么、缺什么就补什么,要努力做自己专业工作领域的行家。要学“新的”,领悟当前“新常态”下经济形势和信贷管理的内涵和外延;挖“旧的”,从典型风险案例中挖掘“病因”,提炼总结出一些能够可以推广的“医术”;学“别人的”,努力将国际上一些好的管理方式和管理工具,吸收、消化变成自己的东西用到风险管控实际工作中。

(二)聚焦任务主线,抓出工作实效

在下一阶段的工作中,我们要继续坚定不移地完成总行党委各项工作目标,不断地提高信贷经营管理水平,把精力聚焦到主要任务上来,真抓实干,做出实效。

一是加强全局规划,做好顶层设计。要主动站在全集团信贷运营和风险管理角度进行思考,统筹规划;用新视角观察,用新思路研究,用新方法实践;要围绕“抓大、抓小、抓优、抓新”四大重点信贷市场,挖掘我行在“大项目、大城市、大客户”领域的优势,准确把握“一带一路”等国家战略发展机遇;运用贷款存量移位管理机制引导分行主动开展信贷布局工作,努力形成信贷顶层设计与经济周期演化相衔接,与战略偏好相一致,与行业摆布相结合,与区域布局相协调的良好发展格局。

二是积极探索,推进体制机制改革。要敢于站在战略高度推进改革,从思路上主动“归零”,摒弃墨守成规的体系和模式,从营销拓展、管理流程、审批授权、监控模式等方面进行全面梳理,对信贷管理体系的各个流程环节进行仔细研究,不断细化信贷经营管理架构,优化方案。要针对新形势下的信贷管理进行规划和设计,完善前中后台一体联动的风险反应机制和责任机制,建立集中统一执行客户营销准入监控、作业监督和风险监测等职能的信贷作业监控中心,实现线下操作与线上运行相结合的双线管理。目前,全国已有8家分行推行了信贷经营管理架构调整试点,我们要持续关注试点动态,在信贷体制机制改革上实现新突破。

三是多措并举,控风险稳质量。面对“下行期”经济形势,要从点滴开始、从薄弱环节抓起,创新工作思路,多管齐下稳定全行信贷资产质量。首先是做好排查,要着力管理落地,对重点分行的资产变化情况逐日报告,对不良率较高的分行进行跟踪并开展定期现场督导,确保管理实效深入基层。其次是管好逾期,要从政策制度、质量分类上研究剪刀差控制方法,对逾期贷款风险情况进行分类分析、实施分类管理,能化解的第一时间化解。然后是处置好不良,按照总行党委战略部署,我部成立了不良资产管理处置中心,要努力将传统处置手段和新兴思路相结合,利用专业化、市场化手段不断提升处置工作管理水平。

(三)转变工作作风,提高管理效率

去年我们通过开展“三严三实”主题教育、党的群众路线教育等活动,工作作风有了明显的改善。接下来,我们要从以下几个方面来进一步推进转变工作作风。

一要“走下去”,让信贷管理工作更“接地气”。前段时间我们组织了挂职干部员工交流座谈会,召开了部分城市行的发展研讨会,听到了一些基层的声音,我感觉效果挺好,对信贷管理工作很有启发。这种座谈会要多开,要开出成果,要把基层的声音听进去,还可以通过发函、实地考察等方式开展广泛的调研,与政策制度的修订、监控评价体系的建设结合起来,以点带面,形成总分行联动的良好局面,防止信贷管理工作变成“空中楼阁”。

二要坚持“问题导向”,杜绝流于形式。先要“亡羊补牢”,结合中央巡视组问题整改,针对信贷经营管理过程中发现的问题,从根本上厘清管理责任,该补充的政策要立即补充,该修订的办法要抓紧修订。再要“防微杜渐”,要善于发现问题、抓住问题,要对风险隐患保持高度警觉,抓到苗头、现象,绝不放手,要一抓到底,在问题扩散前合理处置。其次要“反躬内省”,对历史的问题要开总结会、要形成专门的总结报告,不能“过了就忘了,好了伤疤忘了痛”,要从政策、制度、产品、管理的思路上找原因,要敢反思、能反思、善于反思,坚决不能在一个坑里掉两次。

三要督办到位,切实提升管理效率。前期,总行开展了“管理效率提升年”活动,我部也要借此机会,继续向管理要成绩、向管理要效率。一方面要持续做好部内工作督办。要通过月度工作调度会、总经理周例会等认真梳理各项工作的进展情况,坚持每周督办报告,适时提醒完结工作事项,保证各项工作有条不紊地进行。另一方面要提高办公效率。处理文件、流转文件要迅速,要有时间观念,不要拖拖拉拉;批示反馈要及时,布置下去的任务要尽快提出思路、拿出措施,不要像牙膏一样“不挤不压就出来不了”。

四要加强员工关爱,营造和谐氛围。如果说我们部门是一台钢琴,那每个员工就是其中的一个琴键,只有每个“琴键”准确、饱满的“发出声音”,这台“钢琴”才能演奏出优美的曲子。所以,我们党员干部要经常“调调音”,听听每个“琴键”的音准,了解员工在工作中、生活中、学习中有没有遇到困难,需要组织提供什么样的帮助,真心、尽心为员工解决、解答,让员工感到组织的温暖。也要偶尔“换换曲”,总是演奏一些快节奏的曲目也不好,要有一些舒缓悠扬的曲目。各支部、党小组要通过组织一些形式多样、内容丰富的文体活动,舒缓员工的工作压力,在部内传达奉献、学习的正能量,营造良好的工作氛围。

同志们,做合格党员,就要把党员的标杆立起来,从思想深处给人生“定位”,时刻将心存“敬畏”内化于心、外化于行、实化于做,时时刻刻做到“四讲四有”。我相信,只要我们每个人立足自身岗位实际,将本职工作做好做细,主动为、积极为,有一分光、发一分热,我们一定能写好“合格党员”这几个大字。

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