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领导干部要勇于担当

2015-03-19李新东

产业与科技论坛 2015年24期
关键词:戒毒干事本领

□李新东

习近平总书记指出:是否具有担当精神,是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责,是检验每一个领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面。当前,河北省司法行政戒毒工作正处于“四转变一提高”的关键时期,要求各级党员干部,特别是基层党员领导干部要切实贯彻习总书记关于戒毒工作的重要指示,强化担当意识,弘扬担当精神,为全面提高戒毒工作水平不懈努力。

一、要破除错误的思想认识,解决好为什么担当的问题

当前,河北省司法行政戒毒系统正处在全面转型的关键时期,转变工作职能、转变工作理念、转变方式方法、转变管理方式和提高戒毒戒治水平的任务非常艰巨,广大党员干部面临戒毒转型、爬坡越坎、经受锻炼的严峻考验。有少数党员干部受不良风气和陈规陋习影响,存在一些不容忽视的问题。主要表现是:一是工作甘于平庸。有的缺乏进取精神,抱着“多一事不如少一事”的心态,只要不出事,宁愿不做事;有的因循守旧,墨守成规,机械地执行上级规定;有的满足现状,不求进取,只求过得去,不求过得硬;东看西看,抓工作不敢下手,也不想下手。有的思维混乱,办事优柔寡断,是非矛盾面前左右摇摆,价值取向偏离。二是存在畏难思想。有的怕苦怕累、怕担责任,以少干、多挣、省劲为能事,贪图名利、避重就轻;有的缺乏斗志,见硬就躲,遇阻就退,在急难险重任务面前,推诿扯皮,退缩不前,甘愿做懒官庸官太平官。三是底线思维缺失。有的无视风险防范、问题排查、重大隐患,降低标准,被动应付,视安全稳定如儿戏;有的不汲取教训、举一反三、堵塞漏洞,因循守旧,无所作为,甚至重蹈他人覆辙。上述这些不能担当的种种情形,对当前司法行政系统安全稳定造成了极大危害,必须坚决加以克服。而解决这些问题,必须从端正干部思想认识入手,加强理想信念、宗旨观念和职业道德教育,让干部踏踏实实地把心劲用在干事业上,把精力集中到抓事业上。事业召唤有担当精神的奉献者,改革需要有担当精神的开路者。当前,全系统广大干部唯有直面问题和困境,勇于接受挑战、敢于面对困难,不断开拓进取,努力奋发有为,才能把戒毒事业不断推向新的高度。

二、要围绕安全稳定大局,解决好怎么担当的问题

勇于负责,敢于担当是每一名领导干部必备的政治品质,也是应有的工作素质。面对去除劳教化、收治戒毒人员的严峻考验,是否敢于担当,是否善于担当,是衡量党性和作风坚强与否的关键所在。担当,是当前广大党员干部必须认真对待的重大课题。全系统党员领导干部必须在思想、作风、行动上努力担当,并且通过谋发展、啃骨头、闯难关体现出党员干部的政治情怀、党性原则和理想信念。

(一)做担当的领导干部,要强化担当意识。共产党人的价值就在于担当。担当与价值成正比,担当的多,则价值大;担当的小,则价值小。党员领导干部要善于在担当中磨练自己并创造新的业绩。当前,我国禁毒工作正面临前所未有的严峻形势,司法行政戒毒工作更是走完了万里长征的第一步,任重而道远。面对新的机遇与挑战,各级领导干部肩上的担子比任何时期都更为繁重和复杂。作为党员领导干部,一定要把共产党人的政治信仰、对中国特色社会主义事业的坚定信念、做好新时期戒毒工作的坚强决心,融入到司法行政戒毒工作的伟大实践中,努力增强担当意识,坚决不辱神圣使命。

(二)做担当的领导干部,要增长担当本领。担当是一种责任,更是一种本领。只有具备强烈的责任感并在工作中不断增长本领,才能抓住机遇、把握机遇、开拓进取、有所作为。随着时代的发展,社会的进步,有本领的人才越来越显得可贵和宝贵,置身当前的伟大时代,如果没有真本领,就很难在残酷的竞争中站稳脚跟,更何况担当呢。我们必须认清形势,切实增强学习的紧迫感,切实增强创新意识。创新是能够担当的重要手段,不去创新,就没有解决问题的办法,就不敢去担当,只有通过创新开拓进取,才能站在时代的潮头,不断解决新问题,从而提高担当素质。

(三)做担当的领导干部,要推进担当落实。说一千道一万,担当的效果需要通过落实来检验。担当到底能不能落地生根,结出硕果,最重要的要看各级领导干部心中是否真的具有强烈的干事创业的信念。只要时刻想着事业,就会自觉谋划事业,想方设法去推动事业,把担当作为实现人生价值的途径,把事业作为勇于担当的平台,把坚持作为落实担当的保障,在实践中增长担当本领。

三、要克服几种不良倾向,解决好如何担当的问题

要坚决克服那种“说而不干、做而不规、担而不当”的不良倾向。第一,不能只说不干空担当。由于当前干部成长、发展所处的环境要复杂得多,党员干部更容易受不良风气的腐蚀,更容易淡化、忘记甚至背离优秀共产党员的标准而存在只说担当不想担当的不良倾向。敢于担当不能只挂在嘴上,停留在思想层面,而要发扬想干事、会干事、干成事、不出事的实干精神,做事不做势。对认准的事,咬定不放;对定下的事,持之以恒;对已干的事,一抓到底。第二,不能胡干蛮干乱担当。随着经济社会的发展,当前各项工作已经进入改革“深水期”、矛盾凸显期和社会转型期,各种问题和矛盾复杂多变,司法行政戒毒工作也面临一些新情况新问题,解决起来难度大。一些干部因能力素质准备不足而存在不善于担当甚至乱担当的不良倾向。敢于担当不只需要胆识和能力,还要讲究技巧和方法,不懂技巧和方法的担当,只是胡干蛮干。因此,必须加强学习,尊重客观规律,充分调研后作出科学的判断和决策。第三,不能心思不正假担当。有的干部忽视主观世界的改造,坚持理想与原则之心不强,对“潜规则”和“关系网”习以为然,怕得罪人、怕丢选票而存在不敢于担当甚至假担当的不良倾向。坚决克服心思歪办坏事的不良倾向,加强宣传教育,努力在干部队伍中融入更多推进发展的正能量。基层领导干部要对部署的工作勤掌控、勤指导,确保落实不跑偏、执行不走样。

总之,领导干部要发扬党的优良传统,不怕吃苦,勇于担当,要有强烈的责任感,要具备坚定的理想信念,坚持原则,发扬想干事、会干事、干成事、不出事的实干精神,牢记“三严三实”,真正坚守一名党员领导干部应有的本分。

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