学习型组织在推进国际化社区教育中的价值分析
2014-02-05
职教论坛 2014年22期
殷玉新在《职教通讯》2014 年第4 期中撰文,对学习型组织进行了内涵解读和特征分析,探究了国际化社区教育推进过程中学习型组织的本体形态及其价值,并提出了若干思考。
“学习型组织”一词由著名学者圣吉·彼得在其巨著《第五项修炼》中首次提出,学习型组织一词诞生后,引起学者们的广泛关注。 国内著名成人教育学者黄健认为,学习型组织是学习型社会建立的基本条件之一。 研究成果及实践证明,学习型组织具有重要的社会地位与研究价值。学习型组织的特征包括具有共同愿景、具备组织形式和每位成员能够善于学习。
作者通过对联洋、金桥和张江高科,以及浦东新区陆家嘴街道的四个社区,共七个国际化社区的调查研究,挖掘出国际化社区教育推进过程中学习型组织的本体形态: 以日常生活需求为内在动力,自下而上自发形成组织系统以及以文化和休闲教育为学习内容。在此基础上,作者探究了国际化社区教育推进过程中学习型组织的价值: 服务对象的全员性、推进过程的引导性以及学习内容的全方位性。
作者提出关于学习型组织的思考:一是在社区教育领域需要做好资源整合的方式创新;二是适当转变学习型组织管理方式,即自发形成和价值引导相结合;三是加强社区归属感的融入教育。