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时政热点
让工业文化遗产在新时代绽放新光彩
续写工业文化遗产时代新篇
鞍钢:激活工业文化遗产 打造红色钢铁文化
胜利油田:盘活工业遗产 激发前进动力
广州供电局:以“时空”叙事让工业遗产焕发新生
北京移动:在新中国通信事业的“航路”上砥砺前行
唤醒新中国工业记忆
党建研究
以高质量党建引领百年油田建设
中国移动:以“两和”品牌推动党业融合
“三聚焦”培优建强“三支队伍”
增强党组织功能,赋能产业链创新链发展
念好“三字诀”助力基层党业融合
以党的二十届三中全会精神指引企业改革发展
基层党建“五星力”,助力企业高质量发展
“三融三力”党建工作机制为企业发展赋能增力
落实“五个引领” 提升党建质效
以“红色网格”模式促进基层治理水平提升
践行“333”工作法 提升国有企业基层党建质效
夯实“三基”强党建 筑牢国企高质量发展“压舱石”
以“互联网+党建”模式提升党建工作质效
构建“1+4+1”工程高效提升党员党性修养
立足“四个持之以恒” 推动调查研究常态长效
打造“星火”班组品牌 激发企业基层活力
打造“五领”党支部 赋能企业高质量发展
“四个持续”加强国企基层党组织建设
加强党员教育管理 激发基层党组织活力
企业纪委指导党支部抓好党风廉政建设的研究
“五力齐用”激活基层党支部“红色动能”
文化文明
构建“火炬”实践模型 加强国企爱国主义教育
赓续红色血脉 “战气”唱响文化新篇
金茂宁波:“知信行”工作法 赋能高质量发展
温州移动:匠心筑梦致初心 砥砺奋进促发展
以“应成领先文化”为企业绿色发展注入精神力量
“六坚持”构建“清风气矿”廉洁文化体系
以文化建设赋能电力企业高质量发展
弘扬劳模精神 赋能中国中铁高质量发展
贵州移动:数智赋能 推动红色资源“活”起来
“四个强化”推动精神文明建设走深走实
企地共建聚合力 文明实践增实效
政工探索
以系统观念构建国企思想政治工作体系
以“七个坚持”开创宣传思想文化工作新局面
用好“传家宝” 凝聚人才强企新合力
凝聚青年力量书写国企高质量发展青春华章
“五抓五促”提升核电企业工会工作质量
创新“12333”工作模式 发挥工会桥梁纽带作用
“四个聚焦”让思想政治工作“活”起来
三个抓手强化国有航司员工思想教育工作
“四抓四强化”夯实国企思想政治工作根基
云铝股份:“三步走”做好企业统战工作
“四个抓实”提升企业工会服务效能
治企有道
通用技术集团:系统布局推进董事会规范建设
精准施策,做实员工思想引领工作
以“清单式”管理推动班组建设上台阶
构建“四化”体系 提升国企保密工作质效
“四位一体”推动党员教育管理提质增效
新时期做好国企基层队务公开工作的策略
五措“廉”动 加强党风廉政建设
国能锦界:“1345”机制助力“纪法审”监督贯通融合
“联动廉控”推进企业廉洁工程建设
以系统思维增强国企派驻监督工作实效
新兴际华:坚持“四高”原则 打造优质人才队伍
打造“三支队伍” 有效驱动高质量发展
“三个着力”激发职工推动高质量发展的内驱力
滁州移动:贯彻新思想 谱写企业改革新篇章
“五力”模型激活国有企业科技创新动能
企界言论
坚持靶向攻关 锤炼国企严实作风
深入开展警示教育 营造良好的机关政治生态
“五大举措”全面加强基层党务工作者队伍建设
新形势下推进党业深度融合的实践研究
“六向发力破六关”加速年轻干部提质赋能
以思想政治教育培育油田企业青年栋梁
寰宇视野
“四个保持” 做好高校辅导员“心”角色