怎样做好新形势下的思想政治工作

晋园琴 马黎

思想政治工作是一项引导人教育人塑造人培 养人的工作，是促进干部职工在理想信念和价值 理念上紧紧团结在一起的重要工作，是企业兴旺 发达的坚强思想保证和强大精神力量。做好企业 思想政治工作，能够促进职工与企业同心同德，同 行同向，从而提升企业的工作效率。当前，企业思 想政治工作出现了新情况，迫切需要我们用实招、 硬招来解决新问题，应对新挑战，企业思想政治工 作人员必须不断提高自身的政治判断力、政治领 导力和政治执行力，确保企业始终沿着正确方向 发展，下面就新形势下如何做好思想政治工作，浅 谈几点看法。

一、对症下药，提高针对性

做好思想政治工作，必须密切结合企业自身实 际情况。要将思想政治工作与创建学习型党组织相 结合，与具体业务工作相结合。要不断加强企业思 想建设和政治建设，全面把握习近平新时代中国特 色社会主义思想的科学体系和丰富内涵，认真落实 习近平新时代中国特色社會主义思想的实践要求， 用最鲜活的马克思主义思想武装头脑，指导业务工 作开展，不断用红色思想为企业发展提供红色动力。

（一）要用企业文化培育共同价值理念

充分发挥思想立心、文化铸魂的重要作用，牢 牢把握意识形态工作的领导权和话语权，不断用中 国化、时代化的马克思主义思想武装职工头脑。突 出重视文明创建，把培育和践行社会主义核心价值 观和企业文化作为文明创建的重要内容，不断将其 融入企业宣传和文化活动各领域，体现到思想政治建设全过程，高扬主旋律，唱响正能量，不断提高 广大员工的思想觉悟、道德水准、文明素养。

（二）要用本领提升促进思政工作开展

作为企业思想政治工作者，只有不断加强政 治理论学习，具备过硬的理论水平，才能让自己的 思想政治工作开展得更具针对性，更有实效性。当 前，互联网和新媒体方兴未艾，在日常工作中，我 们要更加注重采取广大干部群众喜闻乐见和新颖 活泼的方式做好习近平新时代中国特色社会主义 思想的宣传阐释工作，让企业思想政治工作更具 时代性，更有感召力。

（三）要用集体学习促进职工奋勇争先

随着经济的快速发展，社会上多元的价值观 相互激荡，用科学的理论引领职工，用科学的理论 武装职工显得尤为重要。必须以习近平新时代中 国特色社会主义思想和党的二十大精神为指引， 不断在企业思想建设上下功夫，及时开展形势教 育，引导职工站在宏观的高度，从社会发展大趋 势、改革开放大格局、企业生存的大环境中知形 势、明方向、增信心、鼓干劲，教育和引导职工振奋 精神、开拓创新、砥砺前行。

二、把握规律，增强科学性

2022 年是国企改革创新三年行动收官之年， 江西交投路段运营管理单位在改革优化后，不同 路段单位在管理理念、体制机制、业务标准、考核 体系、职工队伍等方面仍然存在较大差异，从整合 到融合，从有形到有效仍然还有很长一段路要走。 所以，需要采取更加具有科学性的措施做好接下来的思想政治工作。

（一）在学深悟透上下功夫

引导广大职工积极学习党的创新理论，学懂 弄通思想精髓，引导职工主动运用马克思主义立 场、观点、方法观察分析和解决问题，增强“四个 意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，捍卫 “两个确立”。

（二）在方式方法上下功夫

做好思想政治工作，重点在于增强工作的针 对性和实效性，想方设法采取广大党员干部喜闻 乐见的形式传播党的声音，积极运用互联网、手机 等新媒体开展宣传教育活动，多尝试开展互动式、 调研式、开放式理论学习活动，让学习形式更新 颖、学习内容更活泼，不断提高思想政治工作的感 染力和吸引力。同时，应当注重发挥伟大建党精神 和延安精神，以全心全意为人民服务为宗旨，使思 想政治工作变得可亲可近，让职工感受到企业大 家庭的关怀和温暖。

（三）在分类引导上下功夫

企业职工思想觉悟的提高程度是检验思想政 治工作的最好标尺。应当团结一切可以团结的力 量，调动一切积极因素，把先进性要求同广泛性 要求结合起来，根据不同职工的知识水平、生活经 历、年龄大小、岗位特点来因才施策，广泛调动各 岗位职工促进企业蓬勃发展。

三、树立典型，发挥引领性

应将思想政治工作与争先进、学先进活动相 结合，及时选树职工身边的榜样典型，营造比学赶 超的良好氛围，用先进人物的典型事迹去影响人、 教育人。

（一）建立典型评价体系

先进典型身上的闪光点对教育职工、鼓舞职 工、鞭策职工有巨大的推动力量。在评选先进典型 的过程中，要注重把具体工作业务融入评选指标， 将每项评价标准具体化，并授予不同的加权比重， 做到定性评价与定量评价有机结合。同时，要做到运用部门评价、领导评价、自我评价等维度对职工 进行评价，提升评价结果的可靠性，真正把典型评 出来、立起来。

（二）进行榜样引路宣传

要通过客观评价主动发现具有时代特征的先 进人物和先进集体，宣传他们的先进事迹。要利用 模范先进人物的榜样力量激励和引导其他职工进 步，让广大职工学有榜样，赶有目标。要特别注重 培养和树立职工身边可追可及的榜样，让职工们 感到可亲、可敬、可学，奋力营造崇尚先进、学习先 进、争当先进的浓厚氛围，鼓励大家在学习榜样的 基础上争当先进，在不断向先进人物看齐中提高 自己的思想境界。

（三）广泛亮明榜样身份

先进荣誉不仅是称号，更是责任。先进典型不 能一评了之，被评上先进典型的单位和个人要随 时随地亮出先进身份，始终牢记自己是企业里的 标杆，时刻作示范、勇争先、做表率，要以我是榜样 跟我学的精神，带动团队、单位一同进步。做好企 业职工的思想政治工作是企业思想政治工作人员 必须答好的必答题，只要我们善于利用科学的方 法，做深做实做活做细思想政治引领工作，助力广 大职工把政治理论学习收获转化为推动企业发展 的坚定意志和坚实步伐，企业的改革发展定会打 开新局面。

四、结语

做好企业思想政治工作是助力企业高质量发 展的重要举措，是提升企业竞争力的重要法宝。在 做企业职工思想政治工作的过程中，要从对症下 药、把握规律、树立典型三个方面发力，不断把企 业的政治优势发挥好，把思想政治工作与区域中 心工作融合好，不断为企业发展提供源源不断的 红色动力。

（作者单位：晋园琴：江西省交通投资集团有 限责任公司南昌西管理中心；马黎：江西省交通投 资集团有限责任公司工会）