分析药剂科加强药事管理对合理用药的实际促进效果

边巴西洛

【摘要】目的：分析由药剂科积极開展药事管理工作对于推动临床合理用药的实际价值。方法：对照组为药剂科常规管理，观察组为药剂科加强药事管理。结果：不合理用药的发生率观察组为0.09%，对照组为0.48%，P<0.05;药事管理前后药剂师服务态度、理论知识掌握、实践操作以及处方审核等方面的工作质量评分均高于药事管理前P<0.05。结论：由药剂科加强药事管理可提升药剂师的工作质量，并促进临床合理用药。

【关键词】药剂科;药事管理;合理用药;价值

药物应用是患者在疾病治疗和预防中的重要手段，然而药物应用不当会造成药物资源的严重浪费，并且也将对患者的病情康复以及生命健康构成不良影响。药剂科属于医院当中的职能部门，日常的工作质量与临床药物应用合理性之间紧密相，充分发挥药剂科的人员优势做好用药管理，推动临床合理用药意义重大。以下将分析由药剂科加强药事管理对促进临床合理用药的效果。

1资料以及方法

1.1临床资料

抽取2020年1月～2021年12月本院15名药剂师以及4600张处方，依据药事管理的开展时间进行分组，即对照组（药事管理前）、观察组（药事管理后），2组的药剂师无变化，男、女分别为8名、7名;年龄28～42岁，均数（35.6±1.6）岁。对照组、观察组的处方均为2300张。2组在药剂师、处方等各项基础资料具备可比性P>0.05。

1.2方法

对照组为药剂科常规管理，即开展药剂师的岗前培训，使其了解相关的理论知识，并在日常工作中遵循规章制度，进而确保药剂科工作的顺利完成;观察组为药剂科加强药事管理，方法为：（1）强化药剂师培训：定期组织广大药剂师参与学习及培训，确保药剂师能够全面熟练地掌握相关药学理论知识，增强其业务水平以及个人综合素质水平。运用奖惩制度，从而激发药剂师在工作中的主观能动性以及积极性，在培训过程中树立药剂师的良好岗位职责以及服务意识;（2）强化药品调剂管理：在日常工作中要求药剂师严格遵循院内的处方调配以及管理制度，自觉遵循“四查十对”制度。在药剂师日常发放各类药品时，需要严格依据药品内的说明书以及处方医嘱，向用药患者就药物的用法、注意事项、保存方法进行细致交代，从而确保患者的用药规范性以及安全性;（3）处方审核：药剂师在日常开展处方审核过程中，需要遵循院内的相关规章制度，重点对于不合理药物处方进行检查，确保能够及时发现并及时处理。具有用药不合理现象的药物处方，需及时采取有效的处理干预措施，与责任处方医师进行沟通，通过确认确定具有不合理用药的情况可以直接拒绝调配，杜绝不合理处方;（4）用药咨询：对用药患者进行用药咨询服务，针对用药过程中的常见问题进行多元化宣教，通过强化用药宣教和指导从而提升患者的用药规范性，避免不合理用药情况的出现;（5）定期总结与分析：定期组织开展总结与分析会议，全体药剂师共同对工作中发现的用药问题分析和总结，并对管理流程和规章制度等进行进一步的优化完善，根据问题原因制定相应的解决方案，推动临床用药的合理性和规范性。

1.3评价标准

（1）记录2组不合理用药的发生率，例如用法错误、用量错误、药物配伍禁忌、重复用药以及用药禁忌等。（2）对药事管理前后药剂师进行工作质量评分，包括服务态度、理论知识掌握、实践操作以及处方审核，均为0～10分。

1.4统计学方法

文中数据行SPSS22.0分析，计量资料数据标准差为（±s），组间数据行t检验，计数资料为[n（%）]，组间数据行χ2检验，P<0.05为有统计学意义。

2结果

2.1不合理用药的发生率组间对比

不合理用药的发生率观察组为0.09%（2/2300），其中重复用药、用量错误各1件;不合理用药的发生率对照组为0.48%（11/2300），其中用法错误3件、用量错误3件、药物配伍禁忌1件、重复用药3件以及用药禁忌1件。不合理用药的发生率观察组低于对照组P<0.05。

2.2药剂师工作质量评分对比

药事管理前药剂师工作质量评分为：服务态度（9.65±0.35）分、理论知识掌握（9.76±0.25）分、实践操作（9.46±0.52）分、处方审核（9.78±0.26）分;药事管理前后药剂师工作质量评分为：服务态度（8.95±0.26）分、理论知识掌握（9.11±0.12）分、实践操作（8.81±0.16）分、处方审核（9.15±0.32）分，药事管理前后药剂师服务态度、理论知识掌握、实践操作以及处方审核等方面的工作质量评分均高于药事管理前P<0.05。

3讨论

药事管理中质量管理是工作核心，通过积极开展药事管理是确保患者用药安全性、合理性和有效性的重要手段，有利于提升患者的健康水平。为了推动临床合理用药的规范性，近年来药剂科药事管理工作日益受到关注，通过对药品的各个环节进行综合管理，例如采购、处方审查、用药监督以及用药储备等，有利于提升药物应用的合理性以及规范性。由药剂科开展药事管理能够充分发挥药剂师的积极作用，使其在药物应用过程中运用所学专业知识将患者作为服务主体，与临床医生进行充分沟通交流，与此同时接受学习和培训，从而及时发现不合理处方并妥善处理，有利于推动临床合理用药发展。在药事管理过程中，药剂师不断进行学习以及培训，能够增强其理论知识以及责任意识，从而在药事管理中充分发挥主观能动性加强处方审核，一旦发现异常处方需及时与责任医师沟通并核实，有利于杜绝不合理用药情况的发生，这对于确保患者的用药安全性至关重要。本次研究显示，观察组的不合理用药发生率明显低于对照组，并且药事管理之后药剂师的各项工作质量评分明显提升。表明，药剂科开展药事管理具有重要临床价值，对推动合理用药意义重大。

综上所述，由药剂科加强药事管理可提升药剂师的工作质量，并促进临床合理用药。

参考文献：

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