招聘教师不应只看毕业院校和学历

如今，名校生、高学历，成为中小学招聘的首选，非师范类院校、非师范专业毕业生不断涌入教师行业。有媒体调研发现，不仅一线城市重点中学的名校毕业生占比在不断攀升，一些二三线城市重点中学的招聘门槛也在不断提高，“名校毕业”“研究生”已然成为中小学招聘的标配。（3月24日 新华社）

【点评】中小学校招聘教师，应该按照是否热爱教师职业、能否胜任教育教学工作及是否符合学科教学需要进行招聘，而不應过分关注求职者的毕业院校及学历。要知道，名校毕业与拥有高学历，并不一定就能做好教育教学工作。从媒体调查来看，一些学校热衷于招聘名校毕业生或高学历人员，很大程度上是为了“面子”，而往往忽视了求职者是否符合岗位要求，而这样的人才招聘并不利于学校的长远发展。