中职班主任教学管理工作中的情感教育有效渗透
2021-08-27崔希厚
崔希厚
[摘 要] 随着我国教育体制改革的推进和新课改的深入贯彻,学生的个人发展备受教师的关注,尤其是中职学生的发展状况。当下,大部分中职学生存在情感缺失、学习习惯差、学习态度不端正等问题,针对这些问题,班主任需发挥其重要作用,根据学生的实际情况,了解学生的情感需求来开展管理工作。通过将情感教育渗透进班主任管理工作中的方式,来弥补学生的情感,培养学生的健康心理,改善学生的学习态度和行为习惯,进而满足学生的情感需求,提高中职学生的管理效果。
[关 键 词] 中职;教学管理;情感教育
[中图分类号] G717 [文献标志码] A [文章编号] 2096-0603(2021)18-0184-02
陶行知曾说过:“真教育是心心相印的活动。唯独从心里发出来的才能达到心的深处。”这表明在教学中渗透情感教育的重要性。在中职院校,学生的情况特殊且復杂,这就需要班主任将情感教育渗透进班级的管理中,关注每个学生的情感需求,尊重每位学生的个性发展,始终遵循宽容学生的理念,让学生感受到教师的关爱。在中职班主任的管理工作中,将情感教育渗透其中,不仅能够弥补学生的情感空缺,还能使中职班主任实现管理目标。
一、中职班主任教学管理工作中情感教育的意义
情感教育简单地说就是教师在对学生的教育过程中,采用一种真挚感情的方式培养学生的道德品质,使学生在教师的帮助及影响下提高自身的道德修养。这种教育方式一方面可以满足学生的情感需求。在中职院校内,很多学生因为本身学习成绩不理想,在学习中进步缓慢,久而久之就对学习缺乏自信心,甚至产生逆反心理。此外,部分学生的家长忙于工作,对学生也不够重视,使他们心里渴望关爱,渴望被重视。而情感教育可以弥补学生的情感空缺,让学生找回自信。另一方面情感教育可以提高中职班主任管理工作的效率。在中职院校,部分学生的学习习惯和行为习惯相对较差,给班主任管理工作的开展带来一定的困难,使班主任的管理效果较差,而情感教育的渗透不仅能帮助中职班主任走出管理困境,还提高了管理质量。
因此,在中职班主任的管理工作中将情感教育渗透进去,不仅能培养学生的道德修养,增加学生的学习信心,满足学生的情感需求,还能提高班主任的管理效果,使其走出管理的困境。
二、中职班主任教学管理工作中遇到的问题
(一)学生自觉性不高
众所周知,进入中职院校的学生一般学习成绩较差、自觉性不高,这也是中职学生学习基础薄弱、情感缺失、学习主动性不高的主要原因。在中职院校中部分学生无视学校规定,抽烟、喝酒、打架,不服从班级管理,不听从教师教诲,给中职班主任的管理工作带来了极大的困难。此外,这个时期的学生正处于叛逆期,他们渴望得到关注和关心,使部分学生想通过与众不同的方式来获得关注,但是由于他们的学习成绩不好、学习自觉性不高,使他们无法通过提高成绩来获得教师和同学的关注,他们只能用叛逆的行为引起教师和同学的注意。
(二)家长的重视程度不高
大部分中职学生的父母因常年在外打工,与子女相处的时间较短、感情较淡,因而未能很好地掌握子女的心理,对学生的实际情况也不了解。虽然有些家长关心孩子,但是由于不了解孩子的心理和情感需求,采取不正确的沟通方法,使其与孩子的关系日益紧张。这就需要班主任在家长与学生间进行调节,让家长明白学生的实际需求,让学生理解家长的行为。青春期的学生都需要被重视和关注,家长的不闻不问会让学生形成“破罐子破摔”的心理,进而影响学生的健康发展。
(三)班主任的管理方式落后
在中职院校,班主任一般都会采取一味压制的方法进行管理工作的开展,这样的管理方式或许会使学生在班主任的威严下遵守班级的规定,但是这种方式会使学生形成依赖,班主任在就遵守规定,只要没人督促就会“原形毕露”,甚至比以前更过分。因此,在中职班主任的管理工作中,传统的管理办法虽然能够管理学生,但从长远来看不仅不利于学生自觉性的培养及学生今后的发展,还不利于班主任管理工作的有效开展。
三、中职班主任教学管理工作中的情感教育渗透措施
(一)加强与学生的交流,提高学生的自觉性
在传统的教育中,教师与学生的交流几乎为零,教师不了解学生的实际情况和性格特点,学生对教师也没有过多的了解,使师生间的感情较为淡薄。而在新课改背景下,要求教师与学生加强交流,增进相互间的了解,尤其在中职院校。在中职班主任教学管理工作中,班主任要将与学生的交流放到管理的首位,根据学生的实际情况,运用正确的交流方式与学生进行交流,从而了解学生的性格特点、掌握学生的心理状态以及情感需求。此外,教师在与学生进行交流时还要选择合适的交流地点,如可以和学生在操场或者宿舍等使学生感到轻松的场所进行交流,学生在轻松的环境下可能就会将自己真实的想法表达出来,班主任要认真地聆听,仔细地分析,班主任可以在这样的交流中了解班级中更多的情况,掌握更多学生的实际需求,进而有针对性地调整管理计划,实现管理效果。通过这种将情感教育渗透进管理工作中的方式,不仅能增强师生间的交流,拉近师生间的距离,增进师生间的感情,还能减小班主任的管理工作难度。
(二)增强与家长的沟通,引起家长的重视
学生最初的情感体验来自家庭的温暖,但是很多中职学生的家长出于种种原因,对学生的重视程度不高、关心不够,使学生的情感缺失、行为习惯较差,给中职班主任的管理教学工作带来了一定的阻碍。为此,班主任要深入了解学生的实际家庭情况,与学生的家长进行沟通交流,引起家长对孩子的重视,让孩子感受到来自家庭的关心,弥补缺失在家庭中的情感。在学校,班主任也要给予学生最大的宽容和关爱,让学生感受到来自班级的关心,来自班主任的关注。例如,对部分行为不受管束的学生,班主任可以先了解他的家庭情况,找到问题所在,然后与其父母进行沟通,让其父母了解学生在学校的表现,并与家长共同商量对策,让家长对孩子的发展重视起来,通过关心和关注努力引导学生走上正轨。因此,将情感教育渗透进中职班主任管理教学工作中,通过与家长的沟通,可以使家长了解孩子的心理特点和情感需求,并提高对孩子的重视和关爱,进而为中职班主任管理工作的顺利开展提供助力。
(三)制定科学的班级制度,提高管理效果
俗话说:“国有国法,家有家规。”在学校里,班集体就是学生的另一个“家”,在这个大家庭中若没有详细的“家规”,班主任的管理工作就无法开展,所以在班级中制定班规很有必要。为此,班主任就要先了解学生的实际情况,根据学生的性格特点选出班委,对于性格活泼的学生可以让他们担任班委,对于性格内向的学生可以让他们监督班规的执行。然后与学生一起讨论班规的制定,让学生将自己想到的班规写在纸上,交给班主任,最后班主任将这些规定进行分类总结,对于没有异议的可以直接写进班规中,对于有异议的可以与学生再次讨论,直到制定出操作性强、科学合理的班规。中职班主任通过情感教育的渗透,运用科学、民主的方式,根据学生的需求,让学生自己参与班规的制定,不仅能够提高他们遵守班规的自觉性,增强主人翁意识,满足情感的需求,还能感受到教师的关注和关爱,进而提高中职班主任管理教学工作的质量。
(四)宽容学生的错误行为,树立学生的信心
中职学生因为学习成绩差、行为习惯不好等而不受家长和教师的重视,再加上自控能力弱,很容易使自己产生自暴自弃的不良情绪。所以,在中职院校,班主任要对这些学生的错误给予最大的宽容,并用最大的耐心对他们悉心教诲,遵循不放弃、不抛弃的理念,力争让每位学生感受到最真挚的关怀,得到最好的发展。此外,由于中职学生自我控制能力较弱,再加上长期养成的坏习惯,要想通过一两次的经验教训就改变是不可能的,所以对于中职学生的错误,班主任要多次宽容,对他们要有足够的耐心和信心,同时也要尽最大努力挖掘他们身上的“闪光点”,多给予他们一些表扬,不断鼓励他们,帮助他们找到自己的优点,重拾信心,走出失败的阴影。例如,班上的部分学生总喜欢在自习课上聊天,影响别人学习,班主任第一次发现,可以将其带出教室,与其进行谈话,让他遵守班级规定,可是,该学生并未听取班主任的建议,依旧我行我素,不仅在自习课上说话,还在别的课堂上也不遵循课堂纪律,影响教师上课,班主任对其仍然没有进行处罚,再一次与其进行谈心,耐心教导,给予他新的期待和鼓励,让他看见自己的优点,进而在一次次的教诲中发生转变。因此,在中职班主任的管理工作中利用情感教育,对学生“动之以情,晓之以理”,通过一次次的宽容、一次次的谅解,让他们在宽容和谅解中产生愧疚之心,从而实现转变,同时也使班主任的管理效果得到進一步提高。
四、结语
总而言之,在中职班主任的管理中渗入情感教育,不仅能规范学生的日常行为,满足学生的情感需求,还能提高班主任的管理能力和管理质量。为了实现这一目标,教师就要通过加强与学生的交流、增强与家长的沟通、制定科学合理的班级规定等措施,解决在管理工作中遇到的学生自觉性不高、家长不重视、管理方式落后等问题。所以,情感教育是班主任班级管理的重要手段,是学生健康身心培养的重要方法,是促进学生全面发展的核心。
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编辑 栗国花