感恩党的政策 感恩伟大时代

何首乌

重温“红船精神” 加强党建工作

3月5日上午，宗庆后组织娃哈哈集团党委委员一同聆听十三届全国人大四次会议政府工作报告。他特别注意到政府工作报告强调坚持扩大内需，坚持把发展经济着力点放在实体经济上，继续引导金融系统向实体经济让利。他还注意到，在鼓励企业科技创新方面，报告提到了诸多优惠政策，其中，延续执行企业研发费用加计扣除75%、将制造业企业加计扣除比例提高到100%等政策让宗庆后倍感鼓舞。

“这给我们民营企业、实体制造业吃下了定心丸。我们绝不能辜负党和政府的期望，要继续振奋精神，努力扩大投资，帮助解决就业问题，提高员工的收入水平，实现共同富裕，以优异的成绩庆祝建党100周年！”

听完政府工作报告后，宗庆后主持了一堂重温“红船精神”的主题党课。“娃哈哈34年的发展与党的‘红船精神高度契合，这节党课的意义，也在于鼓励娃哈哈人继续砥砺前行，大力发扬‘红船精神，坚持‘凝聚小家，发展大家，报效国家的发展理念，为实现中华民族的伟大复兴奋斗不息。”

宗庆后非常重视党建工作，娃哈哈是浙江省最早建立党组织的民营企业之一。1992年，也就是娃哈哈食品集团公司成立的第二年，娃哈哈集团党委正式成立，宗庆后是第一任党委书记。多年来，遵循“企业建到哪里，党组织延伸到哪里，党建工作就覆盖到哪里”的宗旨，现已在全国建立75个基层党组织，共有党员2033名，遍布全国各个生产基地，党群业务线专兼职干部有近500人，实现了党的组织与工作的双覆盖。宗庆后表示，要充分发挥广大党员的先锋力量，开动“红色引擎”，助力公司持续健康发展。

只有跟党走，企业才能健康发展

宗庆后有着30多年的党龄，他说“娃哈哈的发展，离不开党对我们的支持和信任。我们感恩党的政策，感恩这个时代”。

宗庆后是1991年入党的，当时的背景是，他和创办不久的娃哈哈经历了一场震动全国的“小鱼吃大鱼”的标志性事件。仅有140名员工的娃哈哈营养食品厂有偿兼并有2200名职工、资不抵债的国营老厂杭州罐头食品厂，开创了集体小厂兼并国有企业的先例。这在当时，掀起了一场思想与观念激烈碰撞的大讨论。

当时在社会上掀起了极大的风波，有人说他是瓦解国有经济，“等于是资本主义复辟了。”在巨大的舆论压力下，宗庆后和娃哈哈及时得到了党和政府旗帜鲜明的支持。省市领导亲临视察和协调，解放日报、浙江日报、杭州日报等党报旗帜鲜明地发表文章予以支持。仅仅3个月后，原本亏损4000多万元的杭罐厂就扭亏为盈，当年娃哈哈销售收入、利税就增长了一倍多。这一年，46岁的宗庆后光荣地加入了中国共产党。

在这个难忘的时代背景下入党的宗庆后非常感恩，一直积极承担社会责任。从组建娃哈哈涪陵分公司开始，在贫困地区、革命老区、少数民族地区投资建厂，增加当地造血功能；支持春风行动、助学助岗，成为历年捐助春风行动资金最多的企业。

宗庆后认为娃哈哈是新时代的产物，是改革开放之花结出的果实。他说，“党的政策是企业的指路明灯。只有听党的话，跟党走，用党的理论武装头脑指导实践，企业才能实现健康长久的发展。”

娃哈哈在企业内部采用“大党建”格局，将“党建带工建促团建”的工作理念贯穿始终，将娃哈哈党、政、工、团、纪融为一体，形成了一套打通线上线下，相互协作立体式全方位的“五位一体”企业文化建设和管理框架，实现了党的组织与工作的联动覆盖。进入新时期，娃哈哈创业创新不停步。经历疫情冲击的考验，娃哈哈迅速调整、主动应对，及时回到稳定发展的轨道。“面对世界经济大变局，我们积极响应‘双循环新发展战略，以国内大循环为主，坚持主业经营，坚守实体经济，认真贯彻执行健康中国战略，发展大健康产业，产品开发从安全向健康升级，为国人健康作出贡献。”

宗庆后非常重视企业文化建设，把党的方针政策、社会主义核心价值观融入到企业文化之中，“凝聚小家、发展大家、报效国家”，“先富带后富，实现共同富裕”，娃哈哈的企业文化理念深入人心。“一方面，我们持续在做企业文化、企业精神教育，引导员工传承和发扬我们的优良传统；同时我们在搞流程改造、岗位责任制、分级授权，让每个员工都知道自己要干什么、有什么责任和权利，主动地做好自己的工作，激发员工活力，使得基业长青。” 宗庆后坚信党的政策，认为新一轮的改革开放征程，还会给企业带来更多的发展机遇。

进入2021年，娃哈哈新发展的一项项谋划正在抓紧实施，从扩大生产线的智能化改造升级，继续研发机器人，从生产延伸到装卸自动化的开发。娃哈哈员工人才公寓项目正在抓紧施工。结合建党百年活动，全年推出九大系列主题、八大计划，以红色文化、家文化、奋斗文化为指引，进一步实现企业高质量发展。

严以律己，坚守党的传统作风

把企业置于党的绝对领导下的宗庆后，确实与其他规模相当的企业家有很多不同之处。比如对于电商，他一直有自己的坚持。

自2020年3月起，娃哈哈连续推出4大电商平台。10月，宗庆后体验了一场直播带货，开始尝试互联网营销，积极改造整个企业的线上销售，但宗庆后特别强调，娃哈哈搞的电商和其他家的电商不一样，“我们是把下面的实体经销商、批发商、零售商结合在网上，客户在网上订货，零售商一个订单上去，批发商就可以去收货了”。

宗庆后对于互联网前期烧钱买流量，后期垄断市场的做法并不赞同。他说互联网帮助农民把蔬菜卖到城里，这是利国利民的好事，但不能烧钱买流量，靠“十块钱成本卖七块”这种方式抢占市场，并不值得提倡，“你自己又不生产产品，把实体弄倒闭的话，这个社会怎么生存下去？”

宗庆后曾三次问鼎中国首富，但却过着比很多普通人更简朴的日子。他一日三餐都吃得简单朴素，很多时候连出差也是独自一人。“节约经费嘛，勤俭节约是我们的优良传统。我到现在打印还在用废纸，出差我就带一个小箱子”。据身边人介绍，宗庆后一年的花费加起来不会超过5万。由此可以看到一位老共产党员的思想品质和作风。

他对自己节俭，但他对员工的待遇却是不吝啬。他在杭州寸土寸金的黄金地段建廉租房。但凡年满一定工龄、表现优秀的已婚员工，只需象征性交点儿租金，就有机会住进去。“我知道穷人的苦衷。如果员工们不能解决房子的问题，就不会心情舒畅地工作，我有能力帮助大家提升幸福感，那就多做一点。”

谈及众多互联网企业常见的“996工作制”，宗庆后亦有不同见解，他认为，老板自己可以比996还忙，但不应该要求员工如此，“你是老板，你经营自己的企业是乐趣，但不能要求员工都拴在你的战车上，他有他的生活和乐趣”。

連续两届担任全国人大代表的宗庆后积极参政议政，从免征工薪阶层个人所得税，以抵消生活成本的增长，到保障年轻人一个家庭一套经济适用房，解决基本需求，围绕社会发展、国计民生，积极提出一系列高量的议案，为国家的经济社会发展献计献策。在党省代会等各种场合上，他以一名共产党员的身份一再呼吁发展互联网经济不能忽视实体经济，发展实体经济不要忘了传统产业。

面对未来，宗庆后表示，娃哈哈将继续发挥党建在企业发展中的“导航标、助推器”作用，让企业党群工作成为企业文化建设中的“倡导者、引领者”，成为企业与员工关系的“连心桥、黏合剂”；成为化解企业危机的“挡风墙、定神针”，为企业发展助力，为社会作出新的积极贡献。

（本文选自即将出版的大型励志丛书《奋斗的翅膀》，庞毅主编，闵正道、季昌仁执行主编）