抓好疫情防控工作 促进企业稳定发展

郑常胜

摘 要：疫情就是命令，防控就是责任。面对依然严峻复杂的防疫形势，思想工作只能加强不能削弱，只能积极作为不能被动应对。作为省属煤炭企业，在这场看不到硝烟的特殊战“疫”中，必须有效发挥“一线指挥部”作用，靠前指挥、科学防控，为打赢疫情防控阻击战提供坚强思想保证。

关键词：疫情防控;群防群治;堡垒优势

为坚决贯彻落实中共中央、省委、省国资委党委及集团公司党委关于打赢新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作的总体战、阻击战的部署要求，皖北煤电恒源股份钱营孜煤矿坚持防治结合、联防联控、群防群治，把做好疫情防控工作作为当前一项重大的政治任务和头等大事，以“战时”的状态，迅速反应、有效推进，以发挥“三大优势”、力保“三个到位”为着力点，为打赢疫情防控总体战阻击战，提供了强大的政治保证和组织保障。

一、发挥组织堡垒优势，力保防疫责任压实到位。

建立四级防疫体系。面对疫情加快蔓延的严峻形势，矿党委发挥党的集中统一领导优势，把上级党委关于疫情防控各项决策部署作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的重要尺度，把人民群众生命安全和身体健康放在第一位，把疫情防控工作作为当前最重要的工作来抓，把遏制疫情蔓延作为当下压倒一切的头等大事。成立了新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作领导小组和疫情防控办公室，明确责任分工，统筹疫情防控各项工作，细化落实防控举措，建立了矿党委书记、礦长为第一责任人，党支部书记为本单位第一责任人、车间工会主席负责疫情排查、团支部书记参与的“四级”防疫责任体系，形成了统一指挥、协调有效、紧密配合的战斗团体，动员部署广大党员干部以斗志昂扬的精神状态投身到疫情防控阻击战中。

迅速出台八项举措。为切实做到统一领导、统一指挥、统一行动，压实防疫责任，矿迅速出台了钱矿办9号、10号、11号、13号、14号文件，钱矿党发12号、13号、14号文件，《钱营孜煤矿关于做好新型冠状病毒感染的肺炎防控工作的通知》、《钱营孜煤矿关于印发疫情防控行动指南20条的通知》、《钱营孜煤矿关于印发新冠肺炎疫情防控期间公共区域消毒操作指引的通知》等文件，设置了“综合协调、物资保障、宣传工作、复工复产、地面防控、执纪监督”6个工作组，建立高效运行机制，防止不发生病例排查遗漏、防止不发生疫情失控、防止不发生重大负面舆情，确保疫情防控与安全生产齐抓共管，为疫情防控工作提供坚强的政治保障。

实施“4+1”防控模式。针对复工复产人员陆续返矿加大疫情防控难度的实际，矿党委主动“下沉网格”，实施推进“矿党委、党支部、党小组、党员+党员责任区”为内容的“4+1”疫情防控模式，采取划分队别、划分班组等网格形式，发动党员、干部、班队长、员工等各方力量，加强联防联控管理，做好疫情监测、排查、预警、防控等工作，实现了本单位所有人员情况掌握全覆盖、无遗漏。各支部有针对性的对员工开展互相监督、互相排查工作，加强党支部与员工群众、党员与员工的“包保联络”建设，通过电话交流、工作群交流、一对一视频交流等手段，与员工沟通，加强与员工的联系，加深与员工的感情，把疫情形势及防控要求给员工讲清楚，引导员工增强战胜疫情的信心，投身到疫情防控阻击战中来。

二、发挥督导帮扶优势，力保疫情排查监测到位。

抓好防范疫情宣传引导。矿党委充分利用广播、网站，公众号、微信工作群、QQ群等平台，强化疫情防控舆论引导，在显要位置悬挂防疫横幅、《告全矿干部员工书》，在电子显示屏滚动播放疫情防控宣传标语，在办公楼、食堂、井口、宿舍等场所展出疫情防控牌板10余块，在基层各单位张贴疫情防控健康知识宣传海报30张，截至2月24日，广播站共播出疫情防控知识11期，钱营新视野公众号发布27期，把防治“新型冠状病毒感染肺炎”的相关知识和有关规定反复宣传，避免广大员工产生恐慌心理，主动学习防疫知识，勤洗手，讲卫生，多饮水，多通风，不聚会，少出门，加强自我防护，有效推动了疫情防控工作落实落细。

抓实人员分类排查管控。进一步建立完善了管控排查、追责问责机制，以各党支部书记、车间工会主席为主要联络人，密织疫情防控“联络网”，严格落实各支部防疫排查主体责任，设定一类、二类、三类排查重点。把1月10日后去过湖北省的、孩子在湖北省上学的、1月10日后接触过湖北省来的人员的作为一类排查重点;把有感冒或干咳、腋下体温≥37.3℃等初步症状的，作为二类排查重点;把1月10日后去过外地的、1月10日后接触过外地来的人员的作为三类排查重点。2月12日，对全矿各单位员工进行疫情信息的细致排查，重点排查1月25日以来，接触和间接接触湖北省、蚌埠市的人员，以及截至2月10日前去过蚌埠的人，并以支部为单位建立疫情防控健康档案，动态掌握职工身体状况，截至目前，累计排查近6800余人次。

抓细返岗人员健康防护。矿党委实施“60+15”疫情防控工作法：即《矿井复工复产期间疫情防控60条措施》和《矿井新冠肺炎疫情防控期间公共区域消毒15项指引》。实行地面机关单位弹性工作制，所有返岗人员由调度所、劳资科详细编制每天三班到岗人数、每班人数、入井作业人数、地面作业人数一律执行日报制。对复工人员逐一进行再摸底、再排查、再确认，并签订《返岗职工个人疫情防控责任承诺书》。所有复工人员实行全封闭管理，取消通勤车及私家车出入，所有值守人员24小时在矿留守，不得外出。同时，强化公共区域管理，出台《钱营孜煤矿公共区域消毒操作指引15条》，对会议召开、食堂、办公室、班前、浴池等方面均提出具体要求。在入井方面，实施人员分时段入井，合理安排生产一线人员到达井口时间，重点头面优先安排，避免人员过于集中入井、升井。强化应急管理，做好在岗员工身体情况动态排查，一旦发现职工有发烧、胸闷、干咳、乏力现象或病毒感染疑似症状，立即进行临时隔离、现场消毒并报矿疫情防控办公室处置。

抓实公共区域消毒管理。紧盯查病源、堵源头、防扩散等重要环节，矿每天对办公场所、车间、走廊、垃圾点等重点场所进行卫生清理。矿疫情监测点，坚持每日对进出车辆、人员进行登记及消杀防疫;各单位坚持每日三班班前会前后半小时对会议室，上班前、下班后对办公区域进行消杀防疫，遏制病毒孳生。在矿员工全程佩戴口罩，食堂窗口排队打餐人员保持“1米线”距离，尽可能实现打包带走就餐，避免人员聚集，室内就餐人员全部一人一桌;浴池紫外线消毒必须每班1次，每次半小时;在宿舍居住的人员，严格监控不窜房，不聚集，全力抓好疫情“防控”。矿党委成立“线上线下”督查组，“线下”每天对各单位班前会召开、消毒防疫、体温测量、口罩发放、食堂管理、员工住宿等情况进行现场督查;各单位每班对消毒情景，以视频、图片的形式发送“疫情防控督查群”，进行“线上”督查，“线上”督查每天24小时全程式覆盖，线下督查截至2月24日，共开展疫情防控专项督查22次，共查出问题26条，发布督查通报5期，罚款12人次，口头警告8人次，约谈2人次。

抓住重点人员关爱帮扶。矿采取“严密管控”和“暖心服务”相结合的形式，对排查疫情相关重点人员23人，分别采取居家留观、临时隔离、定点医院检查等措施，最大限度阻断传染源。积极采取电话、视频等形式，坚持一日“两随访”“两见面”，确保留观人员管控到位，并做好留观期间职工的生活保障和关爱服务。