新时代基层医院工会女职工组织工作模式探究

范亚楠

摘  要：工会作为党有效联系职工群众的重要桥梁。医院工会组织也是医院管理体系中的一个重要组织部门。医院中女职工的比例一直是比较高的，女职工作为医院团队建设中的主力军，将发挥着不可替代的作用。所以，在医院日常管理工作中，如何更做好女职工工会工作，将女职工建功立业的动力激发出来，激发女职工为医疗事业勇于献身的精神，为医院努力构建品德优良、医技精湛的女职工队伍，从而为广大患者提供更加便捷和高效的医疗服务，为人民群众的健康保驾护航。作者将在本文中研究新时期基层医院工会女职工组织工作的具体方法，通过对女职工的组织工作发挥工会组织的价值作用，为女职工建功立业创造良好的发展环境。

关键词：新时代;基层医院;工会;女职工;组织工作

工会制作是职工合法权益的代表着。女职工是工会组织的重要组成部分。这些年，党中央和国务院高度重视工人阶级的培养。高度重视开展好工会工作和女工工作，将此项工作放在党和国家发展的大局上，习近平总书记对新形势下工会工作和女工工作都提出了新的思想和理论。党的十九大以来，工会女工工作在社会发展中的作用是越来越凸显。

一、新时代基层医院工会要努力增强女职工组织工作的主动性和积极性

妇女作为物质文明和精神文明的重要创造者，也是推动社会文明发展的重要力量。如果社会中没有妇女，也将构成不了人类，也就没有社会的发展进步和文明成果。在2015年中央召开群团工作会，习近平对群团工作的开展方向做出重要指示，同时对于群团工作今后只能加强，不能削弱，要与时代的发展相适应。从这些话语中就可以知道，激发基层工会女职工组织工作的活力具有很强的现实性[]。女职工作为工人阶级的重要组成力量，也是推动经济社会实现高质量发展的重要组成历练。基层工会女职工组织工作将是连接女职工和企业的中心，要更加深刻地理解女职工是能够顶“半边天”的具体含义和内容。所以，在新时期对于基层医院工会要积极发挥好女职工在医院建设中的桥梁和纽带作用，积极引导职工建功立业，在女职工的全面发展创造良好的条件。

二、新时代基层医院工会女职工组织工作的开展方法研究

要注重创新女职工组织工作方法。基层医院要想开展好女职工组织工作，就要将女职工工作的切入点、着力点找准，在医院日常管理工作中要注重将女职工组织工作的作用充分地发挥出来，尤其是要注意提升女职工的工作能力和综合素养，积极维护女职工的合法权益等，这样来为女职工的发展创造更好的平台工。有的医院在工会女职工组织工作开展方面积极探索三个平台的建设。首先要注重建設巾帼建功平台，积极引导女职工立足岗位，巾帼建功，为基层医院的发展贡献自己的力量。积极开展学科带头人、科室能手等劳动竞赛创建活动。其次，要积极创建巾帼风采展示平台。将基层医院女职工的崭新形象展示出来，也是医院宣传工作的一种需要。同时基层医院通过女医生做谈话、优秀医生报告会等形式，增强女医生工作的主动性和责任心。

注重于创新基层医院工会女职工组织工作的方式。工会工作特别是女工工作要做到典型引路，以点带面地发展。女工组织工作从内容到形式都要将特色体现出来，可以充分地运用三八国际妇女节、全面健身日、法制宣传日等活动，结合医院女职工的发展需求，设计好组织活动形式和内容。对此，可以积极开展智慧女等有关的联谊活动，活动主题是让女职工如何在职场上和生活上打造亮丽人生，这样让女职工在职场上还是生活上都能实现提升和发展[]。让女职工之间互相加交流和研讨，组织女职工开展各种培训，为基层医院女职工的工作、学习和生活等搭建一个学习和交流的平台。同时，要积极开展内容丰富、形式新颖的组织活动，对此可以开展女职工巾帼建功先进事迹讲座、女职工心理健康讲座、女职工形象提升讲座等，积极为女职工塑造阳光心态，打造别样幸福生活。还可以开设专门针对女职工的体育健康比赛，为女职工开设瑜伽讲座，举办健身操比赛，为女职工的身体健康创造良好的锻炼环境。通过以上各种文艺活动的开展，促进对女职工对工会组织工作的认可度。

不断地推动女职工组织活动载体的创新。基层医院要积极利用医院知识大讲堂、职工书屋等为载体，凝聚女职工的人心，结合女职工的发展需求积极开展组织活动。对此，基层医院工会女职工组织工作要结合女职工的发展主题，要积极围绕医院发展的中心任务来设计活动内容和形式。其次，基层医院女职工组织工作开展要把握好时机，要结合医院当前的发展任务，活动开展的内容和形式可以见缝插针。最后，基层医院工会女职工组织工作的开展要严格审核工作内容和形式，要结合当前的发展主题，确保活动内容和形式凸显个性和趣味，将女职工参与的积极性和主动性充分地调动起来。积极开展“中国梦劳动美”主题教育活动，塑造基层医院女职工良好的形象，引导女职工在日常工作和生活中积极传正能量。

新时代基层医院工会女职工组织工作的良好开展，需要女工干部工作思路清新、工作眼界开阔，对女工组织工作充满激情和动力，对女工组织工作的开展富有想法，能干事、会干事，积极发挥女职工主心骨的作用，积极引导女职工岗位建功，为医院的发展贡献出女职工应有的力量。

参考文献

[1]方奕宏.新时期医院工会女工工作新机制的构建[J].江西建材，2015 （14）：67-68

[2]钟仕清.新形势下基层医院工会工作的创新路径[J].企业改革与管理，2015 （22）：34-35