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“互联网+”在现代医院党建工作中的运用研究

2020-10-29杨阳

中小企业管理与科技·上旬刊 2020年10期
关键词:党建工作互联网+医院

杨阳

【摘  要】在信息时代背景下,信息技术与现代医院党建工作相结合,这对于我国的新时期发展战略有着极其重要的意义。论文从“互联网+”技术为医院党建工作带来的生机、“互联网+”时代应加快医院党建工作步伐、“互联网+”党建是医院党建工作的时代需求、自媒体环境下党的工作面临大量新的矛盾需要探索与解决以及“互联网+”在党建工作中的应用与发展几个方面展开讨论,并提出个人见解。

【Abstract】Under the background of information age, the combination of information technology and Party building work in modern hospital is of great significance to China's development strategy in the new period. From the aspect of the vitality that "internet +" technology brings to hospital Party building work, "internet +" era should accelerate the pace of hospital Party building, "internet +" Party building is the era demand of hospital Party building work, under the environment of "we-media", the Party's work is faced with a lot of new contradictions that need to be explored and solved, and the application and development of "internet +" in Party building work, this paper makes a discussion and puts forward the personal opinion.

【关键词】“互联网+”;医院;党建工作

【Keywords】"internet +"; hospital; Party building work

【中图分类号】R197.3                               【文献标志码】A                                   【文章编号】1673-1069(2020)10-0038-02

1 引言

党建作为医院建设的重要部分,思想工作是医院的精神所在,也是解决问题和发展的动力所在,那么就代表开展党员的思想政治工作成为了目前医院的首要任务。

2 “互联网+”技术为医院党建工作带来的生机

“互联网+”指的是将互联网运用在传统行业当中,并借助着通信技术在网络化平台上进行沟通,这样也就营造出了一种新的企业运营和发展常态。这种新的时代下会借助互联网发挥出最大的优势,将很多信息传输到社会的各个领域当中,这样就会提高各企业的创造性和多元性。医院作为一个医疗机构,从事的工作是比较特殊的,而且全天候都需要接收随时可能收到的信息,但是也因为医院的流动性极强和人员数量比较庞杂,这就会在人员的管理方面造成诸多困难。因此,应当充分地运用网络服务平台,如QQ、微信等软件,作为医院党建工作开展的重要载体。而开展的工作不能只局限在沟通交流上,不能忘了最终的目的是形成“互联网+”党建的模式,这是目前我国整体党建目标上的主要措施[1]。

3 “互联网+”时代应加快医院党建工作步伐

近些年,随着各地党建工作的不断深入,还是有很多医院当中的信息化建设并未完善,而且医院当中有许多人员的意见并不统一,相关学者认为目前我国医院在党建问题上应当主抓信息化,以此作为载体,在整体上调整机制,改革党建体系和思路,将党建和文化建设有效融合,以此作为多元化党建的开展道路,成立一个高效的党建工作程序。有相关学者对上海市的医院进行了一个党建的具体情况调查,根据互联网的查询工具,最后得出的分析是,上海市的大部分医院都建立了党建的相关网站,在上面有着许多的信息化服务,给人们提供了许多的便利。但是相对而来的弊端则是有很多时候因为信息流动较大,所以出现不流畅的问题,这与其他的医院互联网建设相比来说,明显存在许多的差距。这也需要我國医院建设方面的不断努力,才能让党建工作满足时代发展的需求[2]。

4 “互联网+”党建是医院党建工作的时代需求

现如今的社会当中人们无论是从事学习、工作还是其他的事情都是利用互联网,与传统方式有所不同,在互联网背景之下,医院传统的党建一般都是以集体的教育方式来进行的,而且很多党员必须要在一种组织当中被管理学习,书籍也成为党员学习的主要载体,但是教育的方式十分的单一,这样党员在学习的过程中便十分的困难。因此,各医院要想克服这一困难,就应当积极地运用互联网的便利性,将其融入医院的党建当中,并大力地进行宣传,以此来创设一个全新的模式。而各党员在进行学习的时候也应当加强各部门之间的合作与交流,尤其是在一线工作的医护人员,他们是直接接触到人民群众的,需要时刻地了解到人们的实际需求和党的具体路线和方针政策,并能够根据自身已掌握的问题来完成工作,形成正确的思政政治立场。在“互联网+”党建的基础下,能够使医务人员与人民群众紧密地联系到一起,从而达到与时俱进且适应现代化需求的医院党建效果。

5 自媒体环境下党的工作面临大量新的矛盾需要探索与解决

目前为止,要想持续化加强医院的党建工作,就要不断地更新其中的理论体系和工作的方式。在我党召开的相关会议上,已经明确地指出了在网络化基础上进行党建工作的重要战略方针,这对于医院的发展有着极其重要的意义。网络与传统媒体的实质性区别就是网络能够无时间和地域限制地宣布我党具体政策方针,而传统媒体对于一些具体的工作要求,需要在特定的时间或者地点为基础,通过媒体或会议的方式来宣传。网络的优点就是有着极大的通透性,对于一些方针政策的实施可以全天候地及时反馈并让各级党员在不断的交流合作中达成统一性的思想指导,然后形成一种能够引领人们走向胜利的壁垒效果。医院的党建工作要从建设一些基础网站作為出发点,既要抓紧党建,又要顾全医人职责,并从优化网络化和创新党建宣传方式当中来健全医院的发展战略。

6 “互联网+”在党建工作中的应用与发展

6.1 探索“互联网+”加强基层党组织管理新方式,提升组织管理水平

要想提升基层党员的管理效率,需要建立一个数据管理库,将医院当中的党员基本信息全部录入其中,然后再以云平台为载体,凸显出思想道德教育的实质,而且为了提高医院党员的学习积极性,还应当在网络上设置一个评比机制,在党员学习和建设的过程当中,通过分胜负能让他们更加有学习的活力。例如,以医院党支部和服务部门的两个工作前线作为出发点,建立一个智慧型的服务型党组织平台,创新工作机制,对于党建的工作目标必须制定明确,然后再全面开展。而要想管理好数据库,就要在新形势下对基层党组织的建设指明方向,并且为党员重新定位。除此之外,根据上级的要求,我国对各医院的党建工作展开了十分详细的调查,并对其中人员的流动也严格地建档,将文件完善到数据库当中,这样能够及时又有效地掌握所有党员的信息,而且也能为日后的党建工作打下良好的基础。

6.2 开启互联网党员学习教育模式,以互联网强化党员教育管理

我国的公立医院在不断改革的过程当中也出现了许多的矛盾,这是因为医院的环境和人员都比较复杂,那么如何将这些医务人员在传统的党建模式当中打破常规,以新形势下“互联网+”党建模式来充分发挥出一种开放性的效果,这也成为目前医院党建的主要问题。可以实现一种互联网和手机相结合,用各种聊天软件来实现基层党员之间的信息交流,例如,用微信互相练习工作内容和传递信息,用微信公众号来发布党的动态并及时更新工作动态。而且也能用电脑、手机的终端服务将党员的教育化实现现代化。

6.3 提升“互联网+”党组织服务能力,以云平台构建党建信息发挥“互联网+”特色优势

要想实现现代化的医院党建,就必须遵循互联网发展的思维,以创新作为载体,建立一个敏锐的发展意识,然后组织各地医院进行党建相关事宜联合讨论,而各地党委之间也应当及时的沟通,多走向人民群众,了解他们的实际情况,致力于解决人民的实际问题。

6.4 发挥“互联网+”特色优势,以新形势更好地开展党建工作

以互联网为基础实现现代化服务管理与医院党建工作,其真正的目的还是要为人民服务,但是互联网带来的机遇和挑战并不能忽视。在新时期下,我国医院的党员普遍趋于年轻化,而且他们对于互联网有着更强的依赖性。除此之外,医院的党员也在这种交流平台上面实时地更新一些动态,例如,一些国家发布的对基层党组织作出改革的措施,而院方在制定出具体内容以后,就可以通过公众号发表,党员看到以后再施行,这样就能体现出时效性。

综上所述,随着我国经济的发展和信息化的进步,信息化党建已经是必然趋势。在互联网的运用下,可以让医院的党建发挥出最大的时效性,也为基层党员提高政治觉悟奠定了基础。因此,我国医院要想加强党建问题,就不能忽视互联网所带来的便利性,并且在不断发展的过程当中继续创新和改革,以此来为我国的党建工作作出有力贡献。

【参考文献】

【1】潘熙萍,陈金雅.“钉钉”助推医院党建工作的实践探讨[J].中医药管理杂志,2020,28(05):213-214.

【2】苏丽华,胡亚楠,段剑飞,等.利用互联网技术推进科研院所党建工作的探讨[J].中国卫生产业,2020,17(04):172-176.

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