新形势下政工干部如何做好基层武保系统的思想政治工作

王晓旭

摘要：基層武保系统思想政治工作是一项重要的工程。对于企业维稳、和谐具有积极意义。武保系统是企业稳定发展的根基。武保系统工作的优良程度取决于工作人员的思想政治高度。因此，必须做好武保工作者的思想政治工作，提高其思想政治觉悟。本文从武保系统的意义、存在的问题、应对策略等方面进行阐述。

关键词：新时期;企业武保队伍;思想政治工作

一、加强企业武保系统工作的意义

国有企业是国民经济发展的中流砥柱。国有企业肩负经济发展责任和社会责任。国有企业发展需要良好的治安环境。这就需要武保工作的支持。武保工作肩负企业治安责任。治安优劣取决于武保治安效果。

国有企业规模大，职工较多，职工工作岗位分布较广，这些特点导致安全隐患较多，容易引发安全事故，所以，必须重视国有企业武保工作，严格落实武保工作成效，降低不良事件的发生概率。

治安保卫工作是维护生产经营秩序、打击违法行为、保护企业资产、保障职工安全的利剑。国有企业职工较多，文化水平、思想觉悟等参差不齐，难免会出现一些违纪违法行为，给企业蒙受损失。治安工作的能够配合公安部门，打击违法犯罪。震慑具有不良思绪、存在侥幸心理的人员，从而减少违法犯罪概率。

职工身处于混乱的工作环境，不仅影响其心理和自身安全，还会影响工作效率。治安保卫工作的有效性，可以让职工感受到环境安全，能全身心的投入工作。间接的促进了企业的发展。

二、企业内部武保工作进行中出现的问题

首先，企业在市场经济大环境下，往往注重生产经营，忽视武保工作，甚至未设立武保部门。对武保工作的重要性没有足够的认识。给企业的发展埋下隐患。

其次，企业管理层，对武保工作的重视度不够，对于武保工作人员的任用上较为随意。造就武保工作人员素质相对不高，法律意识不强，武保队伍的整体素质较低。实际工作中未能全面做到依法办事，使得办事效率不高、成效欠佳。

再次，武保队伍在企业执行工作任务时，会遇到一些形势较为严峻的场面，比如受到威逼利诱或恐吓，企业未能对此类情况进行针对性的培训教育，导致个别武保工作人员出现失误，甚至作出有损企业的行为。

最后，企业赋予武保人员的权利甚微，造成武保工作执行力度不足，未能达到预期效果。此外，企业对于武保工作方面的规章制度不完善，没有对工作人员进行必要的思想政治宣教工作，通常只是下达工作任务，造成武保工作人员对本职工作认识不清，影响工作效率。

三、新时期加强企业武保队伍思想政治工作的思考策略

（一）武保队伍思想政治工作要坚持“以人为本”

“以人为本”是科学发展观的核心，是企业发展的根本。企业发展一切需要“人”的作为主要要素。始终坚持“以人为本”是企业武保队伍的思想中心，促进武保工作的有效性。促进企业良性发展。

除了给予武保工作人员工作上的支持外，还要了解其思想动态，关注其日常生活情况，帮助解决一些实际困难。这样才能让武保工作人员全身心的投入工作，提高其工作效率。

（二）武保队伍的思想政治工作要坚持“与时俱进”

企业发展必须贴合社会发展形势，把握时代特征，企业发展与时代发展共同进步。即始终坚持“与时俱进”的思想状态。贯彻“三个代表重要思想”、“习近平新时代中国特色社会主义思想”，提高企业武保队伍工作人员的思想政治觉悟。结合企业实际，点滴做起，使得武保队伍人员的思想更加符合企业发展。

（三）为武保队伍开展思想政治宣传和教育工作

随着时代的潮流，人民的思想呈现日新月异的变化。因此，必须对武保队伍工作人员进行思想政治宣传和教育工作，不断提高从业人员的思想政治高度，更加明确其工作职责。企业要让专业人员作为教师，让武保人员学习一些武保专业知识和技能，同时具备识别安全标志的能力，掌握安全器械的使用要点。定期组织竞赛或者演练活动，提高武保队伍工作人员的实战能力。对于表现优异的从业人员，必须予以嘉奖，提高从业人员的工作热情和积极性。

立足现状、着眼长远，坚定不移的做好武保队伍工作人员的思想政治工作，不求一时之效，不做一时之功，始终以武保队伍从业人员的成长为目标，注重提高思想教育的针对性、实效性、有效性，让从业人员在教育茁壮成长，保持武保系统思想先进性。

（四）加强武保队伍的考核

强化武保队伍的思想政治工作要“奖罚分明”，严格落实对其业绩考核。建立相应的规章制度、规程，助力武保工作的有效开展。对于武保工作人员的成绩要予以肯定。未完成任务的要进行考核。让武保工作人员谨记其职责，始终牢记其使命。

（五）企业自身要重视对武保队伍思想政治工作的开展

企业管理层要正确认识武保部门的重要性，要给予武保部门大力支持，以促进武保部门工作有效开展。相关部门要配合武保部门做好武保工作。领导要赋予武保部门足够的权利，同时给予经费支持。让武保部门能有的放矢，将武保工作有条不紊的进行。

四、结束语

综上所述，国有企业经营发展需要一个安全稳定的内环境。因此，必须对武保工作予以足够的重视。特别始终经济发展的大潮中，武保工作的作用愈加关键。企业长治久安、长远发展，必须有一支政治觉悟高的武保队伍，才能为企业的可持续发展做贡献。

参考文献：

[1]刘其光. 思想政治工作在安全保卫工作中的重要性研究[J]. 赤子（上中旬），2017（07）：9

[2]尹凯辉. 新时期加强武保队伍思想政治工作的思考[J]. 中外企业家，2017（18）：178

[3]何燕.论加强政工干部队伍建设的重要性[J].东方企业文化，2013（16）

[4]黄丽琴.加强政工干部能力建设的几点认识[J].理论导报，2013（09）

[5]林宏伟.对加强企业政工干部队伍建设的几点思考[J].改革与开放，2011（14）

[6]何攀峰.浅谈在新形势下如何加强企业思想政治工作[J].品牌（下半月），2014（03）：57

[7]倪永杰，王馨.谈在新形势下如何加强企业思想政治工作[J].东方企业文化，2013（20）：48

[8]张文平.浅谈新形势下如何加强和改进企业思想政治工作[J].现代商业，2009（29）：98

[9]甄世贤.浅谈加强油田治安保卫工作的对策[J].甘肃警察职业学院学报，2015，13（02）：22-24

[10]梁志刚.试论新时期下如何做好企业武装保卫人员的思想政治工作[J].东方教育，2015（12）：263