浅谈用“党建+”模式促进基层党建与生产同频共振

陈莉

摘 要：在新时代中国特色社会主义建设中，面对国有企业发展的新形势，对照新时代企业党建工作围绕中心服务大局的总要求，各级邮政企业基层党组织在創新实践“党建+”模式，促进党建与生产深入融合、相互促进方面还缺少创新，党建和生产经营工作的“两张皮”问题还没有从根本上得到解决。中国邮政集团公司黑龙江省寄递事业部哈尔滨邮区中心局党委积极推进基层党建与生产相互融合，充分发挥党建红色引擎作用，使之融入基层基础管理，融入基层生产经营阶段性战役、融入员工生产生活，进一步发挥党建促生产的协同作用

关键词：基层党建 党建基础 基层党组织 党建意识

一、“党建+联动机制”，同频共振夯实党建基础

一是探索“党建+联动机制”模式，发挥党建红色引擎作用，通过机制联动、组织联建、活动连搞、资源共享等方式方法，实现党建与工会组织、群团组织的同频共振。通过抓好党建工作责任机制，进一步完善承诺、述职、评议、考核、问责等工作体系。将党建宣贯与企业文化宣贯相结合，营造干部员工践行初心使命的思想自觉与行动自觉。将党建“双联系”与工会群团组织相结合，深入落实职工关爱工程，开展冬送温暖、夏送清凉、扶困助学、金秋助学和重大节日走访慰问等活动。将党建与精神文明建设持续深化相结合，开展“工人先锋号”评比和网路运行“创先争优”活动，增强党员的责任感和荣誉感。

二是坚持建强邮政企业基层党组织不放松，从基本组织、基本队伍、基本制度严起，统筹抓好基层党组织各项建设对标达标，推动基层党组织功能作用有效发挥，使其成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。教育引领广大党员不断夯实理想信念宗旨根基，加强理论武装，唤醒共产党员主动学习、积极工作的“生物钟”。火车押运员刘文东，今天刚刚从“北京至哈尔滨”押运线归来，8点40分，他准时来到单位参加党员学习。对他们押运战线的党员来说，每个班次归来参加党员学习活动就像吃饭喝水一样自然。在哈尔滨邮区中心局，广大党员大多分布在转运、分拣、火车押运、汽车押运、汽车驾驶等邮运一线岗位上，落实“三会一课”制度，开展集体“党日互动”难度大。“三会一课”制度能不能落到实处？怎样避免形式主义？面对这样的担忧，中心局党委建立了严格的考核制度，形成了一整套考核体系，并结合中层干部考评制度，运用到绩效考核中，层层传导压力，各党支部书记全都提高了主动抓好党建工作的意识。中心局党建工作部也制定了党建工作督促检查制度，一个支部一个支部的走访，一页一页会议记录的检查，支部委员会、党员大会、党员集体学习会、党员学习笔记、中层干部学习笔记、学习心得，一个都不能少。各党支部书记都直言“亚历山大”，一旦被“差评”，脸面上过不去，通过严格制度落实，党员干部的党建意识提高了，党员参加集体学习无故缺席的情况没有了，有效促进了“三会一课”制度的落实。

三是积极探索，计划在党员干部中推行党员积分制管理。制定党员积分清单，根据工作实际细化工作任务，制定加分项目和减分项目。对积分实施动态管理，既要准确反映党员日常工作学习情况，又可以用直观的分数激励党员干部对标对表、补缺补短，形成比学赶超的良好格局。积分制管理有利用对标新时代全面从严治党向基层延伸，有利于党员精细管理需求，是党员管理从模糊管理到量化管理、从印象管理到精准管理转变的新路子。特别有力与基层党支部解决党员平时发挥作用“难量化、难执行、难奖惩”的问题，有利于党员表现“可量化、评优有依据、先进信得过”，充分激发党员队伍的活力，增强创先争优的动力，提升党组织凝聚力和组织力。

二、“党建+创新活动”，增强党组织的吸引力

一是注重“仪式感”，让党味更浓。党员活动现场要注重氛围营造，悬挂党旗、党员佩戴党徽，注重强化“庄重感”，提升“自豪感”。将学习习近平新时代中国特色社会主义思想、重温入党誓词、重温入党经历、“政治生日”等作为“支部主题党日”重要程序进行固化，增强党员的身份感、责任感。

二是根据网运工作特点和党员队伍人数多、分布广的实际，积极探索实践党的组织生活的基本方法，丰富党组织活动载体，构建多层次、立体化的党员教育体系，推动习近平新时代中国特色社会主义思想深入人心，着力打造“又红又专”的高素质党员队伍。采取“党课公开课”“党课大家讲”等办法，规定领导干部带头讲党课，鼓励普通党员讲党课，提高党课的互动性、覆盖面和影响力。充分发挥“两学一做”学习教育常态化制度化优势，完善党员教育“互联网+”培训模式，开展“微党课”活动，中心局监督检查部党支部书记安磊在微信群上讲党课，录制了“小视频”，将学习内容的PPT配音制做成视频播放，党员们逐渐从“让我学”到“我要学”，改变了学习态度，提高了学习积极性。

二是开展“党建+传承红色基因”活动，更好的将学习与实践相结合，将党员的先锋模范作用体现在工作中，以党建促发展，有力助推了中心局各项工作更好的宣贯落实。组织党员到红色教育基地、基层一线、警示教育基地上党课，以灵活多样的形式增强党课的生动性和吸引力。机关支部将参观“东北抗联纪念园”“红色课堂”融入党性教育，补好机关党员精神之钙。通过开展“红色课堂”“红色文化讲坛”“红色故事会”等活动，强化党性教育。

三、“党建+生产战役”，吹响生产的“冲锋号”

一是通过旺季生产打造坚强堡垒，增强战斗力。在旺季生产中基层党组织建设坚持“四同步”。根据生产任务，成立多支突击队，在每个突击队中建立临时党支部，形成“头雁效应”，打造坚强的战斗堡垒核心，增强向心力。

二是抓好典型示范，树立生产的“排头兵”。结合工作实际，制定具有网运特色的《合格党员标准》，通过设立党员先锋岗、党员示范班组、党员责任区、党员挂牌上岗等活动载体，引导党员亮身份、亮岗位、亮承诺。保证关键岗位有党员领着，关键工序有党员盯着，关键环节有党员把着，关键时刻有党员顶着。

三是立足服务一线，提高保障力。组建各类志愿服务队，建立党员志愿服务基地，推出系列活动，使党员志愿服务常态化、品牌化。关心外派团队和长期出差职工，经常看望慰问，及时帮助解决问题。建立职工疾病、丧葬和家庭困难慰问机制，针对职工年龄特点和实际需求，办实事、解难事、做好事，加强人文关怀，提高凝聚力。

基层党组织的凝聚力和战斗力，是党的执政能力的重要体现。基础不牢，地动山摇。基础牢了，党的执政地位才会稳固;基层强了，党的执政能力才会增强。我们一定要从大力推进党的建设新的伟大工程的高度，充分认识不断提高基层党组织的凝聚力战斗力的意义，把基层党组织的各项工作做好、做细、做实。