企业会计核算规范化管理

陶俊东

【摘要】随着我国经济的快速发展，人民的生活水平也有了显著的提升，大家对高质量生活的需求和要求也都越来越高，这种情况对会计行业有着显著的刺激作用。会计核算是大多数企业财务工作中核心内容，受到企业管理层的高度关注，在日常企业的运营中发挥着重要的作用，有利于增强企业的管理能力和抗压能力。

【关键词】企业 会计核算 规范化管理

近些年，中国的特色社会主义发展的越来越好，尤其是在市场经济方面，随着我国市场经济体制的完善，市场中各行各业的竞争也变得更加激烈，这也就促使各企业的财务工作要面临更多新时代的挑战和全新的内容，同时也会要求企业要更加注重自身的会计核算，并且最好提出更严格的要求。作为几乎所有行业财务的核心部分，会计核算是一种对企业自身监督的形式，也就是一种自查的方式，可以帮助企业及时找出自身问题，所以，如果对企业会计核算制定一套规范化的规章，将会十分有益于企业的发展。

一、现阶段企业会计核算中暴露出来的问题

目前的形势下，有些企业在进行财务工作的管控时，往往不能取得理想中的效果，这主要归结于企业在财务方面的监督管理体制并不是特别完善，而且相关部门完全忽视规章制度的存在，在完成日常工作时具有很强的任意和随机性，这就会给后期核算时造成比较大的困难。不光如此，一些企业为了用最少的成本去换取最多的利益，往往会将绝大多数的精力放在销售上面，而对与财务相关的工作没有过多的注意，这就会引起很多的问题;与此同时，在这物欲横流和利益至上的时代，一些公司的会计工作人员往往会受到经济因素的影响，从而无法专注于会计核算，就会很容易出现低级错误，给企业带来巨大的损失。

从其他方面来看，尤其是我国现阶段的会计核算行业，大部分企业在安排会计核算工作以及工作岗位的匹配方面仍有很大的欠缺，并且缺乏科学合理性，导致会计工作一直处于低效运转中。其次，许多企业并没有意识到会计核算的重要性，对于会计核算工作制定了要求极低的工作任务，这也让会计核算的作用无法真正体现出来，有一种形同虚设的感觉;不仅如此，在一些中小型企业，企业的大小事务都是由老板一人操办，虽然有专业的会计人员，但实际上相关的专业认识根本无法参与到财务的核算工作，就更不要提会计核算的规范化了。最后，许多老板都会安排自己的亲人在财务部门的主要位置上，从而导致会计根本无法真正了解到公司的财务状况，这也会为以后埋下隐患。

说完了企业自身的问题，再来看看会计工作人员本身存在的一些问题，如果要进行非常科学有效的会计核算工作，这就要求企业需要雇佣专业素养非常高的高级知识分子。但受到许多社会因素的影响，很多企业都不具备这样的高水平会计，一般会计的能力无法满足正常会计核算的需求。而且，许多市场上的会计成员都是通过自考取得的会计资格证书，并没有受过特别系统的教学，还有一些会计只是凭借着自己的经验就去上岗，甚至连会计核算是什么都不清楚。这样稂莠不齐的市场环境会对会计核算的质量和速度有着很多不利的影响，进一步甚至会影响企业的经济效益，比如，一些职业操守比较差的会计就会算糊涂账，从而造成不可挽回的惨烈局面。

二、优化企业会计核算工作的规范化管理措施

为了有效地解决上述可能出现的问题，就需要企业的相关部门制定合理的规章制度来约束和要求会计人员的工作。企业财务处对所有会计的管理是企业的一项重要任务，这样做能够有效地监督每一位会计的工作，让他们明确自身的职责，并且专心于自身的工作，不受外界因素的影响。首先，要加强企业内部对会计的集中管理，和相关账单的核实，定期为会计工作人员开展培训会，指导他们在会计核算方面的工作，提高他们的工作能力。其次，企业的管理层也应该将企业的真实资产情况告知于财务部，尤其是负债的情况，这才有利于在会计核算时尽早发现一些潜在的问题。

企业的领导层要在企业的监督制度上下功夫，监督体系的完善会进一步让整个公司的运转更加有条理。至于在会计核算方面，监督体系也是十分重要的，有着显著的积极作用。从内部監督来说，企业自身首先要高度重视会计核算，意识到会计核算的必要性，并且通过合理的监督手段让财务的工作公开化透明化，每个人都能了解，而不是掌握在某一个的手里，这样才会形成一种相互监督，提高每一位工作人员的素质;在外部监督方面，企业可以和当地的税务部门合作，一起进行科学有效的监督，并且对会计核算中出现的问题进行问责，要有与之配套的问责体系，这样每一位会计工作人员心里就会有一根警戒线，不敢触碰，从而促进企业会计核算规范化的进程。

三、总结

总而言之，会计核算工作对于每一个企业来说都是必不可少的部分，如果能够合理地利用会计核算，将会对企业地发展产生积极的影响。因此，企业会计核算规范化的进程不可以停止，而需要一直走下去，形成一种长效机制，这样企业的财务才会有强大可靠的保障，很少会出现问题，这也会是每个企业总裁希望看到的局面。