企业财务管理和会计核算关联性分析
2019-01-13宋巍红
宋巍红
(中国石化集团共享服务有限公司东营分公司,山东 东营 257000)
在我国社会经济的快速发展中,各行各业均迈入全新的发展时期。财务工作是企业明细并掌控资金的重要部分,其涵盖的工作内容十分丰富,工作性质也不尽相同,财务管理和会计核算是企业财务工作中最为重要的部分。二者工作内容具有较多相似之处,所以使得企业内部比较容易混淆二者,大幅度提升了会计人员的工作难度。所以对财务管理和会计核算进
行科学合理的区分十分有必要,将二者之间的关系梳理清楚,进而使得两个部门可以相互配合,发挥各自工作的优势及作用。
一、概述
财务管理具体是指企业内部所有与资产购置和投资相关的工作,其管理对象是企业资金的整体,具体包含管理企业资金筹集以及利润分配等。企业运营过程中价值形态计划、控制
并决策企业资金的运作也包含在内。企业内部财务部门和其它部门有本质区别,财务部门本身并不能帮助企业创造价值,但是通过财务管理工作对企业价值进行提升。管理层获取的第一手管理信息都是来自于企业财务部门,因此又将财务管理称作是企业内部的隐性管理部门。
当前市场经济背景下各行业的竞争越来越大,企业生存压力随之提升,因此企业要想在激烈的市场竞争中谋求一席之地,必须重视企业的财务管理工作,对其工作质量水平和工作有效性进行提升。要想提升企业财务管理工作的质量和有效性,较强的财务管理业务能力是必备条件,除此之外,财务管理工作所需的综合能力也必须具备。会计核算指的是将货币作为计量单位来反映企业资金运作的一项工作,其工作方式属于事后核算,而工作内容则是企
业已经完成或者已经发生的各类经济活动。财务管理工作最基本的职能就是会计核算,可以将会计核算看作是企业会计工作的核心。现阶段企业会计核算工作随着市场经济的发展越发完善。想要将二者作用最大限度发挥并达成二者可以相互促进的目的,必须明确二者之间的关系和差别,并利用二者之间的关系,使其可以作为企业发展过程中的有效工具,提升企业管理制度的完善性,推动企业的发展和进步。
二、分析企业财务管理和会计核算工作的区别
(一)会计核算工作和财务管理工作概念的区别
可将财务管理工作和会计核算工作的概念作为对其区分的切入点。企业整体财务状况是财务管理工作的主要目标,规划并决策企业资金项目投入以及管理购置等。会计核算的计
量单位是货币,主要是记录企业各项经济活动的整体流程,并对企业内部与资金相关的信息材料进行整合与提供,其实质属于一项经济管理工作。
(二)会计核算工作和财务管理工作原则的区别
综合来看会计核算工作与财务管理工作的根本原则可以发现其存在较大差别。企业财务管理依据国家制定的相关法律法规,然后再结合企业自身经营状况和发展目标对财务做出相应的管理和决策。会计核算工作则是本身就具有相应的制度,企业需要将自身实际情况作为依据,在允许的会计原则、计量基础和会计处理方法中采用或选择出符合本企业自身发展的会计政策。
(三)会计核算工作和财务管理工作目的的区别
企业财务管理工作目的在一定程度上等同于企业运营的最终目的,是企业整个经济活动的根本基础,作为企业资金出入与利益取向最基本的评判标准。会计核算工作的主要目的是检查并证明企业经营过程中会计账目的有效性和真实性,以此种方式确保会计工作的质量以及效率,并最终编制相应的会计报表,使得企业资金信息可以以报表的形式呈现。
三、探究企业财务管理和会计核算工作二者的关联
第一,二者的服务对象都固定且明确。二者都是为企业资金使用以及周转服务,在企业价值形态形成以及维护方面具有非常重要的作用。另外,财务管理工作需要将会计核算的结果作为基础进行,而会计核算工作的核心是财务管理工作。由此不难看出二者为相互融合、互相促进的状态,缺少任何一方都会对另外一方造成直接影响,进而影响整个财务工作的发展。如企业内部会计核算方面的基础不够扎实,无法制作清晰明了的会计账目,那么就无法为财务管理工作提供良好的工作环境,而且极有可能缺乏关键性数据,对财务管理工作的整体水平和具体效率产生严重影响。
第二,企业财务管理工作和会计核算工作相互之间的联系,还体现在工作岗位以及组织结构的分布上。在设置相应的工作岗位时,因为二者工作背景具有较大的相似性,所以部分
岗位设置时有重复情况,也就是说某个会计人员需要身兼双职。比如说企业内部的会计负责人,如果该员工具有非常强的工作能力和丰富的工作经验,那么就可将其安排为会计管理负责人的同时让其担任企业财务负责人,进而履行财务与会计的双向职能。
第三,企业会计核算工作和财务管理工作知识体系存在相互交错以及覆盖的情况。二者都需要掌握财务管理和会计相关的知识,只有如此才能保证日常工作的顺利推进。
四、促进会计核算工作和财务管理工作有效配合的策略
当前阶段财务管理与会计核算工作无法准确分清的情况普遍存在于各行各业,要想推动企业的健康发展,必须梳理清楚二者之间的关系,确保能够正确处理二者的关系,进而推动
企业财务工作更加顺利地进行,有利于企业经营目标的实现和经济效益的提升。
(一)完善企业制度
制度是任何工作得以稳步推进的根本基础,所以对于财务和会计工作而言也不例外,要想使得企业会计核算工作和财务管理工作二者可以有效配合共同促进,必须构建切合企业实际的财务管理体系,并结合企业资金状况对其进行健全,对各项具体工作的推进进行保证。第一,要确保企业财务工作思路的清晰性,并明确规定各个部分具体需要负责的财务对象。第二,严格执行企业内部已经制定的各项制度和规定,避免重复工作以及漏掉工作情况的出现,进而最大限度保障企业财务工作的效率和质量。
(二)提升员工综合素养
无论是企业财务管理工作还是企业会计核算工作,其主体都是企业员工,要想切实提升工作的效率和质量,并促进二者之间的相互融合必须重视员工的综合素养。因此企业要强化
财务人员整体素质的培养,将其文化水平和业务水平的提升作为核心。第一,使得财务人员对财务工作的重要性有正确的认识,并对其工作的责任心进行提升。此外,构建相应的奖惩制度,将其与财务人员的工资直接挂钩,如工作中有突出表现则给予相应的奖励,如工作中犯下错误则依据错误的程度对其进行处罚。